Apprenti(E) Chargé(E) de Projet

L’OCIRP est un assureur à vocation sociale. Union d’institutions de prévoyance, il protège les salariés et leur famille sur les risques lourds de la vie. Ses garanties : rente conjoint, rente éducation, rente handicap et rente dépendance sont distribuées par l’intermédiaire de ses membres (Malakoff
- Humanis, AG2R La Mondiale, Klesia, Agrica, Apicil, etc.).

L’OCIRP est un acteur engagé sur le plan social, avec un accompagnement social de ses bénéficiaires (31 000 rentes versées) et une fondation d’entreprise « Agir au cœur des familles ».

**L’OCIRP recherche son ou sa futur(e) Apprenti(e)** **-** **Chargé(e) de projet / Gestion administrative et juridique de la Fondation d'entreprise H / F** **en contrat de professionnalisation ou apprentissage pour une durée de 12 ou 24 mois dès la rentrée prochaine.**

**Votre rôle et vos missions**

Sous la responsabilité de la Directrice de la vie et des relations institutionnelles, le/la chargé(e) de projet contribuera à la gestion administrative et juridique de la Fondation d’entreprise.

**Activités principales**:
Il/Elle assistera l’équipe pour le suivi et la mise en œuvre des dossiers administratifs et juridiques.

Avec le soutien de l’équipe opérationnelle de la Fondation d’entreprise et le service juridique et conformité de l’OCIRP, il/elle aura également à dresser et analyser les procédures et outils d’établissement et de suivi des conventionnements avec les porteurs de projets que la Fondation d’entreprise soutient ou entend soutenir.

Il/Elle contribuera également à la réalisation d’un diagnostic et à la mise en place de modes et d’outils de pilotage de l’activité administrative et juridique de la Fondation d’entreprise.

Enfin, il/elle devra contribuer à la mise en place d’un système de veille et engager des actions internes pour l'amélioration des procédures permettant aux équipes de la Fondation de garantir, en continu, sa conformité.

A ce titre, le/la chargé(e) de projet de la Fondation devra:

- Contribuer à la réalisation et au suivi des formalités administratives et juridiques de la Fondation
- Soutenir les équipes pour l’instruction des dossiers et la sélection des projets, dans le cadre des appels à projets
- Effectuer des recherches juridiques
- Réaliser des notes d’analyse et de synthèse
- Contribuer à la préparation et au suivi des courriers juridiques adressés aux porteurs des projets
- Contribuer à la rédaction de conventions de partenariats
- Assurer une veille réglementaire et législative sur les domaines d’activités de la Fondation d’entreprise

**Relations**:

- En externe : avec les partenaires de l’OCIRP et de sa Fondation d’entreprise
- En interne : avec l’ensemble des Directions et services de l’OCIRP

**Compétences clés**:
**Formation**
- Futur(e) diplômé(e) d’une formation juridique en étude supérieure
- Idéalement une première expérience réussie dans ce domaine (stages)

**Connaissances**
- Connaissance des enjeux et du fonctionnement des fondations et/ou associations et/ou autres acteurs de l’Economie Sociale et Solidaire.

**Savoir-faire techniques**
- Maîtrise du vocabulaire juridique
- Maîtriser les bases de recherche juridique
- Maitrise du Pack Office

**Savoir-faire relationnels**
- Capacité rédactionnelle
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Rigueur et sens de l’organisation
- Capacité à travailler en transverse et en équipe
- Discrétion et confidentialité
- Être rigoureux(se) et avoir le goût pour l’investigation et la veille
- Réactivité