Responsable de Parc

il y a 6 heures


Bordeaux, France FED Supply Temps plein

**Votre fonction**:
En tant que Responsable de Parc, vous êtes garant des flux entrants et sortants ainsi que de l'équilibre des stocks négoce. Pour ce faire, vous animez l’équipe parc et exploitation au quotidien (6 personnes : temps pleins et intérims).

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes:

- Management des équipes : accueille, accompagne, pilote, contrôle et évalue.
- Gestion du personnel intérimaire en conformité avec la réglementation et dans la limite du budget.
- Garant de la bonne exécution des tâches logistiques du parc : réception, rangement, préparation des commandes, retours, d'expéditions et sécurité.
- Garant des prises de photos en départ/retours et matériel HS.
- Responsable de la gestion du pôle négoce achat et contrôle des stocks.
- Prépare les documents de bon de sortie et de bon de retour pour transmission aux assistantes.
- Participe aux inventaires tournants et/ou généraux.
- Force de proposition et remonte toutes informations à son responsable.
- Définit les volumes des camions en fonction des demandes des chargés d'affaires et des clients.
- Responsable de la sécurité des collaborateurs

Le responsable de parc pourra être amené à effectuer d'autres tâches annexes:

- Commande de camions interne et externe
- Gestion du planning transport
- Saisie des bons de commandes sur notre système d'exploitation.
- Optimisation des délais et coûts de transport.
- Identifie les fournisseurs de transports et les fidéliser.

**Votre profil**:
Pour mener à bien ce poste, nous recherchons une personne:

- dynamique
- qui n'a pas peur de relever des challenges
- leader auprès de ses équipes
- autonome
- flexible et adaptable
- réactif

Vos compétences:

- Animation d’équipe
- Conduite d’un chariot élévateur (CACES 3) souhaitée
- Identifier et vérifier le matériel
- Calcule des pièces, colis, poids etc.
- Sélectionne le panier adéquat au colisage et la manutention du produit

Ce que l'entreprise offre:

- Une rémunération fixe entre 30 K€ et 40 K€ sur 12 mois selon profil
- Une mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur
- Ticket restaurant
- Statut cadre
- Pas de télétravail sur ce poste
- Comité d’entreprise : carte cadeaux
- Primes en fonction des résultats d’activité
- Intéressement/Participation

Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, envoyez-moi votre CV.



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