Sage-femme Coordinatrice de Pôle Secteur Femmes

Description de l'établissement:
Depuis juillet 2016, le Groupement Hospitalier de Territoire Grand Paris Nord-Est regroupe le GHI Le Raincy Montfermeil (Montfermeil), le CHI Robert Ballanger (Aulnay) et le CHI André Grégoire (Montreuil). Il couvre une zone d’attractivité de plus de 30 communes qui représentent 1 676 539 habitants.

Le GHT GPNE : 3 établissements au service du patient

Doté de 1815 lits et places, le GHT GPNE propose des services d’hospitalisation et de consultations en médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, soins de suite et de réadaptation et psychiatrie sur un territoire d’1,6 millions d’habitants.

Chacun des établissements dispose d’une maternité et d’un service d’urgence.

Nos établissements disposent d’une expertise reconnue dans plusieurs spécialités:

- Prise en charge du cancer depuis le dépistage jusqu’aux soins de support en passant par la radiothérapie, chirurgie, chimiothérapie
- Chirurgie plastique et réparatrice
- Urologie
- Prise en charge de la femme enceinte et du nouveau-né, avec une maternité de type 3 et deux maternités de type 2B
- Accompagnement du psychotraumatisme et des femmes victimes de violences
- Traitement des allergies chez l’enfant et l’adulte
- Filière de prise en charge de la personne âgée
- Prise en charge des maladies cardio-vasculaires
- Une offre de néphrologie publique unique en Seine-Saint-Denis

Les activités de psychiatrie et de pédopsychiatrie sont assurées au sein de l’hôpital d’Aulnay ou dans les CMP rattachés pour les communes du Blanc-Mesnil, Aulnay, Sevran, Villepinte, Tremblay, Livry-Gargan et Vaujours.

Description de la mission:
Organiser et coordonner l’activité et les moyens des secteurs femmes en collaboration avec le cadre supérieur de pôle du secteur enfant tout en veillant à l’efficacité et la qualité des prestations dues aux personnes soignées.

Manager le pôle en collaboration avec le chef de pôle dans les limites de son champ de compétences et de son périmètre de responsabilités.

Exercice de ces missions en collaboration avec la cadre supérieure de pôle responsable des secteurs pédiatriques

Remplacement de la cadre supérieure des secteurs pédiatriques lors de ses absences.

**Missions principales**:

- Contribuer à la mise en œuvre et au suivi du contrat de pôle
- Décliner la politique générale de l’établissement
- Participer aux projets du Département Femme enfant et du GHT
- Contribuer à assurer une organisation efficiente des unités de

soins dans le respect de la qualité et la sécurité des soins
- Assurer un management contribuant au développement des

compétences au regard des évolutions technologiques, des

changements organisationnels et des projets professionnels

individuels
- Participer à la permanence des cadres sur l’établissement

**Organisation**:

- Piloter des groupes de travail institutionnels
- Analyser les organisations de soins et les activités du pôle.
- Conduire les projets de service, du pôle et du département
- Décliner le projet de soins dans le projet de pôle et le projet

d’unité de service
- Conduire le changement en s’appuyant sur un management

éthique
- Recenser, contrôler et prioriser les ressources matérielles

nécessaires à l’activité des unités de soins
- Gérer les interfaces entre les unités de soins, faciliter le flux

des patients afin d’optimiser le parcours de soins intra et

extrahospitalier
- Contribuer au suivi et au contrôle de l’analyse budgétaire du pôle

Qualité des soins et gestion des risques:

- Mettre en œuvre une démarche qualité, gestion des risques
- Analyser les évènements indésirables, proposer des axes

d’amélioration et accompagner la mise en œuvre des plans

d’actions
- Contribuer à l’élaboration de la cartographie des risques.
- Superviser et valider la réalisation, l’actualisation des

protocoles de soins et les processus d’organisation des

activités médico soignantes
- Veiller au respect du droit des usagers

**Ressources humaines**:

- Fédérer, animer et coordonner les missions de l’équipe d’encadrement du pôle
- Conduire des réunions d’encadrement de pôle
- Accompagner les sages-femmes coordinateurs et les cadres de santé dans la réalisation de leurs missions
- Contribuer à favoriser les échanges entre les différents secteurs du PME et de l’hôpital.
- Coordonner les recrutements en lien avec les cadres des secteurs
- Réaliser les entretiens professionnels de l’encadrement de

proximité

Participer à l’élaboration du plan de formation du pôle en lien avec le cadre supérieur de pôle des secteurs enfants
- Participer à la gestion des situations individuelles et des

conflits
- Participer aux réunions institutionnelles
- Elaborer et assurer le suivi des tableaux de bords spécifique

au pôle
- Participer en collaboration avec le responsable qualité à

l’élaboration de programme d’amélioration de la qualité des

soins
- Participer aux RMM et CREX du pôle
- Participer à des groupes de travail institutionnels
- Participer à des groupes de travail extrahospitaliers
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