Contrôleur de Gestion

**VILLEJUIF**, ville en pleine expansion de plus de 56 000 habitants, profite d’une position stratégique unique grâce à de nombreuses infrastructures la reliant à Paris, l’aéroport d’Orly et au marché international de Rungis. Dotée d’équipements médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), elle offre également à ses habitants un cadre de vie agréable avec de nombreux espaces verts. Sa proximité géographique avec Paris (environ 1 km) lui offre un avantage incontournable, d’autant que 2 nouvelles stations du Grand Paris Express et de la Ligne 14 en feront l’un des secteurs le mieux desservi par les transports en commun. Résolument tournée vers l’avenir, les engagements de la nouvelle équipe municipale portent sur l’écologie, la solidarité et la citoyenneté.

**RECRUTE**

**UN CONTRÔLEUR DE GESTION (H/F)**

**MISSION ET CONTEXTE**

Au sein de la Direction Administrative et Financière et sous l’autorité hiérarchique de la Directrice,
la.e contrôleur.se de gestion conçoit et anime un dispositif de dialogue de gestion, d’aide au pilotage
et de mise en œuvre de la stratégie financière de la Commune. Elle.il participe à l’élaboration de
procédures métier, améliore la connaissance des coûts et optimise le rapport entre les moyens
engagés et les résultats.
Les missions étant nouvelles, la.e contrôleur.se de gestion s’appuie par ailleurs sur le soutien des
cadres de la direction pour mettre en œuvre ses propositions

1. Dialogue de gestion
- Création, mise en place et suivi d’outils de gestion et de tableaux de bord
- Sensibilisation aux enjeux du contrôle de gestion
- Animation un réseau de contrôle de gestion et d’échanges d’information avec les
correspondants métier
- Collecte et analyse des données nourrissant les échanges entre les directions
- Vérification de l’adéquation des ressources et des productions
- Animation des réunions trimestrielles de dialogue de gestion

2. Dispositif de performance
- Aide à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie financière dans une démarche de
performance
- Mise en place d’outils de performance (objectifs et indicateurs)
- Actualisation des dispositifs de suivi des objectifs et des coûts, analyse des résultats et
proposition de mesures correctives, le cas échéant

3. Préparation budgétaire
- Contribution à la préparation budgétaire en lien avec les objectifs et indicateurs mis en place
- Contrôle et analyse des saisies budgétaires

4. Elaboration de procédures
- Participation à la création et à la mise en place de procédures budgétaires et comptables

Création et mise en place de procédures de contrôle de gestion et d’optimisation
- Structuration des référentiels à exploiter ou à intégrer dans les systèmes d’information
décisionnels

5. Etudes et analyses
- Elaboration de diagnostic
- Evaluation des risques
- Analyses et études concernant des structures internes ou/et externes à la Commune (ex : concessions de service public, associations subventionnées, satellites, etc.)
- Contrôle de l’exécution du budget vert
- Réalisation d’études conjoncturelles d'aide à la décision stratégique et d’analyse des coûts
- Interaction avec le chargé de mission relations avec la Métropole du Grand Paris et
l’Etablissement Public Territorial Grand Orly Seine Bièvre

COMPETENCES:

- Maîtrise des techniques de gestion et de contrôle interne
- Maîtrise des règles de finances et de comptabilité publiques
- Connaissances en droit public et droit des collectivités territoriales
- Connaissances en gestion des ressources humaines
- Connaissances des règles de la commande publique
- Techniques de pilotage et d’animation d’équipe
- Fonctionnement des services de la collectivité
- Tableaux de bord et outils de planification et suivi
- Logiciels (Civil Net Finances, Finance Active) / outils bureautiques (Pack Office, Excel ++)

SAVOIRS:

- Analyser des données chiffrées
- Communiquer
- Conduire un projet, une démarche
- Conseiller une personne, un groupe
- Travailler en équipe / en réseau

**CONDITIONS D’EXERCICE**

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique ainsi qu’aux contractuels

Participation employeur à une mutuelle labellisée

La commune de Villejuif est adhérente au Comité National d’Action Sociale (CNAS) pour ses agents

Télétravail possible

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 12 mois

Salaire : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois

Avantages:

- Horaires flexibles
- Participation au transport

Programmation:

- Horaires flexibles
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle

Lieu du poste : En présentiel

Flextime