Concepteur Pédagogique

La Sfaire est une agence spécialisée dans le digital learning. Cette agence a été imaginée et créée par Trans-Faire, un organisme de formation aux métiers du sport et de l’animation fondée en 1993. Spécialisée dans la formation E-learning depuis près de 15 ans, nous avons pris le temps d’expérimenter et d’élargir nos compétences dans le secteur du digital grâce à nos actions de formation menées auprès de 700 stagiaires chaque année.
Fondée sur une pédagogie engageante qui s’appuie entre autres sur les sciences cognitives, notre expertise nous permet d’**accompagner des entreprises et des organismes de formation dans leur transformation digitale avec une forte valeur ajoutée dans le domaine de la pédagogie.** En effet, notre équipe de pédagogues et de chargés de formation, tous confirmés, est capable de proposer un service adapté à toutes les demandes de production e-learning.

La Sfaire recherche un(e) Concepteur(euse) Pédagogique afin de venir compléter son équipe et accompagner les entreprises dans la digitalisation de leur offre de formation.

Sous la responsabilité du directeur général de La Sfaire, vous serez amené(e) à travailler en autonomie partielle sur les missions suivantes:
**Missions principales**:

- Créer des contenus de formation à distance à l’aide d’outils divers et variés (Articulate 360, Genial.ly, Kumullus, Camtasia, support vidéo )
- Respecter notre process qualité afin d’accompagner au mieux nos clients
- Rédiger un cahier des charges pour nos clients dans le digital learning pour des réponses à des appels d'offres ou une demande client
- Proposer une démarche projet, les ressources à mobiliser et un prix associé
- Suivre le planning, les engagements de qualité, les coûts et évaluer les risques sur l’ensemble de la chaine de production
- Animer les meetings avec les clients le long du projet puis la livraison finale
- Mettre en place des process d’évaluation et de suivi des projets et productions réalisés afin de garantir la satisfaction client
- Effectuer une veille sur les nouvelles pratiques de la formation digitale afin d’être une force de proposition
- Déployer et co-organiser les contenus « digital learning » auprès des apprenants et des clients externes
- Administrer une plateforme de formation (LMS, LCMS,...).

**Profil recherché**:

- Expérience professionnelle de 2 ans dans le digital learning
- Connaissance du secteur de la formation et du digital learning
- Être un(e) pédagogue affirmé(e)
- Diplôme : Master en formation supérieure dans le Digital-Learning, les Nouvelles Technologies de l’Information et de la Communication, ou dans l’ingénierie de formation.
- Qualités : curieux, proactif, autonome, créatif, aisance relationnelle, capacité à s’intégrer facilement dans une équipe, capacité d’analyse
- Maîtrise des outils pédagogiques (Articulate, 360, Kumullus, ) et informatiques de base (pack Office, LMS, gestion de projet)
- Connaissance du mode de fonctionnement d’une plateforme LMS

**Les conditions**
- Lieu de travail : Paris 2ème
- Statut du poste : CDI
- Prise de poste : dès que possible
- 2 jours de télétravail
- Rémunération selon profil et expérience
- Prime d'intéressement
- Titres restaurant

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 33 000,00€ par an

Avantages:

- Épargne salariale
- Participation au Transport
- Titre-restaurant
- Travail à domicile

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle

Formation:

- Bac +5 (Master / MBA) (Exigé)

Expérience:

- Digital Learning: 1 an (Exigé)