Emplois actuels liés à Assistant Juridique - Chaumont - CERFRANCE

  • Assistant Juridique en Cabinet H/F

    il y a 1 semaine

    Chaumont, France SWITCH Temps plein

    Vous appréciez la rigueur du droit et la précision des dossiers juridiques ? Le cabinet de notre client, reconnu pour son exigence et la qualité de ses prestations, recherche un assistant juridique capable d'assurer un suivi administratif et procédural irréprochable. Vous travaillerez au sein d'une équipe juridique, dans un environnement où la...

  • Assistant Social

    il y a 2 semaines

    Chaumont, France CENTRE HOSPITALIER DE CHAUMONT Temps plein

    Le Centre Hospitalier de Chaumont recrute un assistant social f/h OU CESF pour intégrer son service social. Vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement à la Cadre Supérieure de Santé et vous avez pour missions d’accompagner les personnes, les familles, les groupes par une approche globale pour: - Améliorer leurs conditions de vie sur le plan social,...

  • Assistant Ressources Humaines en alternance F/H

    il y a 5 jours

    Chaumont, Grand Est, France Walter Learning Temps plein

    L'école Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre...

Assistant Juridique

Il y a 19 minutes

Chaumont, France CERFRANCE Temps plein

**Descriptif**
**du poste**:
**Missions**:

- Au sein du pôle conseil, vous aurez les **missions suivantes**:

- Rédiger les actes juridiques en collaboration et en appui aux juristes : statuts, actes de cessions,
- Effectuer les formalités légales et en assurer leur suivi en relation avec les organismes concernés (SAFER, INPI, DDTM,)
- Assurer le lien entre les clients et les juristes (récupération de pièces, suivi de dossiers)
- Effectuer le secrétariat juridique récurrent, notamment des assemblées générales ordinaires annuelles et des assemblées générales extraordinaires

**Pourquoi intégrer notre Cerfrance ?**
- Un parcours d’intégration adapté pour tous les nouveaux collaborateurs
- Une politique de formation soutenue
- Une rémunération attractive avec une part fixe sur 13 mois + une part variable collective (intéressement et participation)
- Une politique RH permettant de bénéficier de dispositifs tels que le télétravail, un CSE, la mutuelle, les tickets restaurant
- Une entreprise responsable tournée vers les valeurs humaines et une maitrise de ses impacts environnementaux
- Des locaux accueillants

**Process de recrutement**

Notre processus de recrutement se déroule en 2 étapes:

- Premier échange par téléphone avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis.
- Deuxième échange en visio, avec le Directeur Conseil et votre futur manager comprenant un test technique

**Si l’aventure Cerfrance vous tente rejoignez-nous **

**Profil**
**recherché**:
**Aptitudes**:
La connaissance du milieu agricole est un plus
Expérience souhaitée de 2 ans minimum sur un poste identique ou similaire
Formation BAC +2 minimum en agricole et/ou en droit rural souhaitée
Ouverture d'esprit
Écoute

**Formation & expérience**: Aucun