Commercial(E) Sédentaire

**Intitulé de l'offre**:
Commercial(e) Sédentaire H/F

**Métier / Spécialité**:
Métiers fonctionnels - Commercial

**Type de contrat**:
Emploi

**Précision du contrat**:
CDI

**Mission proposée**:
ET SI C'ETAIT VOUS ?

La relation clients n'a plus de secret pour vous ? Vous avez de l'expérience dans ce domaine ? Votre profil nous intéresse

AU SEIN DE QUELLE EQUIPE ?

Une équipe de conseiller(e)s clientèles animée par la Responsable Commercial E&M Sud Est, le poste est à pourvoir soit au sein de de notre agence de Marseille soit au sein de notre agence Montpellier.

Marseille : Saumaty-Séon, 8 Rue Jean-Jacques Vernazza Z.A.C, 13016 Marseille

Montpellier : Zone Ecoparc, 310 Rue de la Sarriette, 34130 Saint-Aunès

LE METIER DE COMMERCIAL(E) SEDENTAIRE CHEZ APAVE, C'EST QUOI ?

COMMERCIAL
- Vous présentez l'activité de la société et les services dont les clients ou les prospects peuvent bénéficier et les orienter vers les produits et interlocuteurs adaptés.
- Réaliser des actions de marketing direct.
- Gérer et suivre des dossiers prospects et clients.
- Assurer une activité régulière de prospection pour détecter des besoins, générer des chiffrages et déclencher des RDV commerciaux.
- Participer à des actions commerciales ponctuelles (organisation de manifestations, journées techniques, salons ).
- Réaliser des propositions commerciales adaptées.
- Travailler avec les autres acteurs commerciaux dans la réalisation de propositions complexes.
- Relancer les propositions commerciales et négocier les prix dans la limite de délégation, défendre des offres commerciales.
- Participer aux réponses des appels d'offres.
- S'informer sur le marché et la concurrence et participer à la veille économique de l'entreprise.
- Aider les commerciaux terrains et autres acteurs commerciaux à la rédaction d'offres complexes.
- Gérer les demandes ou réclamations clients.
- Participer au traitement et au suivi des litiges clients

PILOTAGE
- Participer au reporting du service
- Participer aux réunions commerciales.
- Suivre les prévisions de vente et les indicateurs définis au regard de l'atteinte des objectifs fixés et du Plan d'Action Commercial

**Profil souhaité**:
CE DONT NOUS AVONS BESOIN ?

De niveau Bac +2 à +3 en assistanat commercial ou administration des ventes, vous disposez d'une première expérience réussie de 2 à 3 ans en assistanat commercial dans un environnement technique, idéalement au sein d'une société de services.

Vous maîtrisez les outils bureautiques avec une bonne aisance générale en informatique.

Rigoureux(se), autonome, réactif(ve) et persévérant(e), vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et appréciez le contact client.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS ?
- Un programme de formation complet depuis votre intégration et tout au long de votre parcours.
- Un quotidien anti-routine : grâce à une grande diversité de prestations, construisez un parcours professionnel personnalisé.
- Un travail en équipe stimulant et collaboratif.
- Une rémunération sur 13 mois + tickets restaurants.
- Une organisation du travail incluant le télétravail.
- Un groupe et une équipe offrant toutes les ressources (humaines, techniques et matérielles) indispensables à votre épanouissement.

Profil souhaité

CE DONT NOUS AVONS BESOIN ?
- De formation supérieur dans le domaine commercial et/ou en lien avec le domaine mesures physiques, environnement,vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine en tant que sachant technique/chargé(e) d'affaires.
- Une personne avec un bon relationnel ayant le sens du service et de l'écoute.
- Rigueur, autonomie et méthodes dans la réalisation de vos missions.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS ?
- Une rémunération sur 13 mois et tickets restaurants.
- Un programme de formation complet depuis votre intégration et tout au long de votre parcours.
- Un quotidien anti-routine : grâce à une grande diversité de prestations, construisez un parcours professionnel personnalisé.
- Un groupe et une équipe offrant toutes les ressources (humaines, techniques et matérielles) indispensables à votre épanouissement.
- Un équilibre vie pro/vie perso.

LES 4 ETAPES DU RECRUTEMENT CHEZ APAVE

1. Faites-vous connaître. Envoyez-nous votre CV.

2. Vous avez attisé notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.

3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.

4. Bienvenue Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver

**Localisation du poste**:
**Localisation du poste à pourvoir**:
National, France Métropolitaine, Languedoc-Roussillon, Montpellier