Conseiller Mas

**Conseiller MAS (Missions Accompagnement Santé)**:

- CDI
- GRENOBLE
- 26 849 € par an
- NIVEAU 4
- Télétravail possible
- NVHADD101307

**CPAM DE L'ISERE**:
La Mission Accompagnement Santé (ex PFIDASS) accompagne depuis le 20 Novembre 2017 des assurés en situation de renoncement aux soins. Ce dispositif consiste, à partir de détections faites par des agents de la CPAM de l'Isère ou de partenaires (Département de l'Isère, Centre de Santé ISBA, service social, échelon local du service médical...), via un signalement ou une saisine, à accompagner la personne jusqu'à réalisation effective des soins.

La Mission Accompagnement Santé a également pour but d'accompagner les assuré(e)s vers une offre numérique adaptée en fonction de leur situation.

Dans ce cadre, le service Accès aux Droits et aux Soins, rattaché à la Direction « Accès aux droits et à la prévention » recrute **un Conseiller MAS (H/F)**.

**Description du poste**:
**Vos missions consisteront à**:

- Analyser la pertinence des saisines,
- Saisir et suivre les saisines dans un outil spécifique,
- Transmettre les résultats de cette analyse à l'encadrement pour validation,
- Réaliser un bilan des droits pour les saisines retenues,
- Accompagner les personnes concernées jusqu'à la réalisation des soins,
- Accueillir téléphoniquement et/ou physiquement les personnes accompagnées,
- Solliciter d'autres services (back office Assurance Maladie), structures ou professionnels extérieurs (fonds d'action sociale, organismes complémentaires, professionnels de santé, etc.),
- Traiter les factures et prestations ASS dans le cadre d'une entraide au sein du département ADASS (Accès aux droits, aux soins et à la santé).

La personne sélectionnée pourra également être amenée à intervenir auprès de partenaires extérieurs pour présenter les missions du service et participer à des actions d'aller-vers auprès de nos assurés.

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
**Vous possédez les compétences suivantes**:

- Une bonne connaissance des enjeux locaux et nationaux liés à l'accès aux droits et aux soins,
- Une maîtrise de la règlementation applicable (C2S, ASS, accès aux droits ),
- D'excellentes aptitudes relationnelles, particulièrement dans des situations complexes,
- Une aisance avec les outils informatiques, notamment Excel,
- Un esprit d'analyse aiguisé et un sens de l'organisation vous permettant de gérer efficacement vos priorités,
- Une forte autonomie, accompagnée d'une grande disponibilité, créativité, ténacité et réactivité,
- Une capacité d'adaptation et l'esprit d'équipe.

**Votre formation**:
Niveau BAC+2 souhaité

Une expérience significative dans le domaine de la santé sera appréciée

**Informations complémentaires**:
**Conditions**

Poste basé au siège social de la CPAM de l'Isère situé au 2 rue des Alliés à Grenoble.

**Ce que nous proposons**:

- Un CDI, à temps plein avec des horaires variables.
- Une rémunération sur le niveau 4 de la classification des employés et cadres de la Sécurité Sociale - salaire à partir de 26 849.12 € brut sur 14 mois.
- Une carte déjeuner d'un montant de 11.52€ / jour travaillé.
- Une mutuelle d'entreprise.
- Une prime d'intéressement.
- Un CSE.
- Une prise en charge à 75% des frais de transports en commun et/ou un forfait à mobilité durable.
- La possibilité de télétravailler, une fois l'autonomie sur le poste acquise.
- Jusqu'à 20 jours de RTT par an et des congés conventionnels supplémentaires.
- Parking et local à vélo à disposition.
- Un site accessible en transport en commun (Bus/Tramway).

Des entretiens seront planifiés rapidement ainsi que des tests.

**_ Tous les salariés de la CPAM de l'Isère sont soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un établissement de sécurité sociale._**

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

Découvrez nos avantages