Chargé.e de Mission Interaction Gravelot à
il y a 1 semaine
Bretagne Vivante coordonne depuis 2011 le suivi de la population reproductrice de gravelot sur les hauts de plage en Bretagne.
Lors des PRAs, trois axes d’étude ont composé le travail de terrain, afin d’assurer une continuité dans la collecte des données ces axes ont été gardés après 2018:
- l’amélioration des connaissances,
- la protection des sites de nidification,
- la sensibilisation des usagers du littoral.
Au cours de ces années, les connaissances sur l’espèces ont progressé mais des lacunes demeurent notamment sur la thématique des échecs des pontes et de la notion de dérangement, notamment, les effets de la fréquentation humaine sur l’espèce et son habitat en périodes nuptiale et post nuptiale. Pour remédier à cela, et pour compléter les protocoles routiniers, se sont ajoutés régulièrement d’autres protocoles liés à la notion d’étude des interactions avec les activités humaines
Bretagne Vivante et ses partenaires développent sur les secteurs du Finistère sud des thématiques variées qui permettent d’apporter des connaissances nouvelles sur les interactions entre activités humaines et gravelot à collier interrompu. C’est pour cela que des études sur les interactions entre activités humaines et gravelot à collier interrompu ont été mises en place depuis 2022. L’objectif est de pouvoir quantifier et qualifier les effets des activités humaines sur le comportement des gravelots (Bottero, 2022, Pennot, 2023, Peyrard, 2024).
**MISSONS ET TÂCHES**
En 2025, Bretagne Vivante réalisera une étude sur les Interactions entre Gravelot à collier interrompu, activités humaines et prédateurs sur les hauts de plage en Bretagne sur les secteurs du Finistère sud et de la baie du Mont saint Michel, en période nuptiale et post nuptiale. Deux protocoles seront déployés : l’un visera à étudier le comportement des gravelots nicheurs face aux activités humaines (équipe service civique) et l’autre àn réaliser des cartes de chaleur qui associeront localisations des activités humaines et localisations des nids de gravelot.
Les objectifs de cette étude sont:
- quantifier et qualifier les perturbations subies par les oiseaux en période nuptiale et post nuptiale ;
- quantifier les perturbations subies durant l’incubation ;
Apporter des éléments de réponse à l’hypothèse suivante : les gravelots à collier interrompu rechercheraient la présence humaine pour se protéger de la prédation diurne.
Les résultats permettront de mieux comprendre les effets des interactions des activités humaines sur le Gravelot à collier interrompu. Ils permettront également d’alimenter l’argumentaire pour la mise en place des ZPF, en Finistère sud et en baie du mont saint Michel.
Au sein de cette étude, vous aurez à charge de réaliser les relevés de terrain pour la réalisation des cartes de chaleur des activités humaines : cartographie des zones de fréquentation des activités humaines (avec densité, par activités ou groupe d’activités), associée à la cartographie des nids de gravelot. Cette mission sera étroitement liée au suivi des nids de Gravelot à collier interrompu mené par l’équipe de la maison de la baie. Un partenariat est prévu avec l’équipe de l’Observatoire du Patrimoine Naturel du Littoral (OPNL) pour le traitement des données des cartes de chaleur.
**PROFIL CANDIDAT-E**
- Expérience dans la mise en pratique de protocoles scientifiques
- Expérience souhaitée en association de protection de la nature
- Autonomie, sens du relationnel et de l'organisation du temps de travail ; rigueur dans la prise de note, sérieux, patience (travail répétitif),
- Aptitudes au travail en équipe (dynamisme et souplesse) ;
- Aptitude au travail en extérieur par tous temps ;
- Maitrise des outils informatiques
- Permis B et voiture indispensable
- Bonne condition physique
**CONDITIONS DE TRAVAIL**
- Mission basée principalement en baie du Mont Saint-Michel ;
- Travail en équipe avec les salariés et les bénévoles de l’association ;
- Travail en lien étroit avec l’équipe de la maison de la baie et l’OPNL ;
- Déplacements à prévoir sur le territoire breton : appui sur le travail dans le Finistère sud (environ 3 jours sur la durée de la mission) ;
- Travail le week-end et/ou jour férié ;
- Travail sur le terrain à 80% et 20% au bureau (saisie de données).
**RÉMUNÉRATION**
- Groupe D de la convention collective nationale de l’animation, indice 305 ;
- Salaire mensuel brut : 2118,37 €
**CV et lettre de motivation à adresser par **courriel** **à l’attention de Monsieur le Président jusqu’au 28/11/2024 inclus**
Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 6 mois
Rémunération : 2 119,00€ par mois
Horaires:
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/04/2025
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Chargé.e de Mission «atlas de La Biodiversité»
il y a 2 semaines
Saint-Brieuc, France Saint-Brieuc Armor Agglomération Temps plein**CONTEXTE ET ENJEUX** A 45 minutes de Rennes et 2h15 de Paris en TGV, Saint-Brieuc-Armor-Agglomération réunit 32 communes et plus de 150 000 habitants. Offrant un cadre de vie préservé entre terre et mer, le territoire bénéficie d’une forte dynamique culturelle et sportive ainsi que d’espaces naturels d’exception, dont la plus grande réserve...
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Saint-Remèze, France Syndicat de Gestion des Gorges de l'Ardèche Temps pleinDate de publication de l'offre 30/01 - 27/02/2026 Type d'emploi - CDD Catégorie de métier Paysage - urbanisme - architecture Nom de l'organisme Syndicat de Gestion des Gorges de l'Ardèche Le Syndicat mixte de Gestion des Gorges de l’Ardèche (SGGA) est constitué de 16 communes ardéchoises et gardoises et des Départements de l’Ardèche et du...
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Chargé.e de Mission Relations Médias
il y a 2 semaines
Saint-Denis, France SNCF Temps plein**Description de l'employeur** Intégré(e) au sein de la Direction de la communication SNCF Voyageurs, et plus particulièrement dans l'équipe médias, partenariats et influence, et rattaché(e) à la responable relations médias TER. L'alternant(e)/stagiaire qui rejoindra l'équipe participera et prendra en charge la mission suivante : chargé.e de...
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Chargé.e de Projets en Conception D’éclairage
il y a 2 semaines
Vezin-le-Coquet, France Kavalery Temps plein**Chargé.e de projets en conception d’éclairage** - CDI - Rennes (Vezin-le-coquet)_ **Kavalery **est le bureau d’études de **Kandella**, acteur majeur en matière de distribution de luminaires sur la région depuis 2013. Kandella distribue dans ses 3 magasins plus de 250 marques, employant plus d’une trentaine de collaborateurs. Dans le cadre du...
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Un.e Chargé.e de Mission Rse en Alternance
il y a 4 jours
Saint-Jean, France ABAQUES AUDIOVISUEL Temps plein**Abaques** est spécialisée dans les solutions globales en audiovisuel. Ses équipes déploient leur savoir-faire et leur expertise sur 3 pôles d’activité complémentaires: - **Conseil et intégration de solutions audiovisuelles** pour l’équipement de salles de conférences et autres locaux professionnels ; - Solutions audiovisuelles pour...
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Chargé.e de Recrutement
il y a 2 semaines
Saint-Denis, France RH INTERIM Temps plein**Chargé.e de recrutement**: - CDI - 22 Jan 2025 **Résumé**: Région - La Réunion Localisation - Saint-Denis Contrat - CDI Durée Fonction - Ressources humaines Salaire Expérience - 2 à 5 ans Etudes Publiée le - 22 Jan 2025 Expire le - 24 Mar 2025 **Présentation du poste**: Nous recrutons pour notre Agence RH Intérim de Saint-Denis, un.e...
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Un.e Chargé.e de Recrutement
il y a 7 jours
Le Port, France RH INTERIM Temps plein**Un.e chargé.e de recrutement**: - CDI - 27 Jan 2025 **Résumé**: Région - La Réunion Localisation - Le Port Contrat - CDI Durée Fonction - Ressources humaines Salaire Expérience - 2 à 5 ans Etudes Publiée le - 27 Jan 2025 Expire le - 29 Mar 2025 **Présentation du poste**: RH Intérim Le Port recrute son futur Chargé.e de Recrutement...
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Chargé.e de Développement Territorial
il y a 7 jours
Mont-Saint-Aignan, France 60 000 REBONDS Ile de France Normandie Temps plein**Chargé.e de Développement Territorial (F/H)** Vous êtes à la recherche d’un poste qui a du sens ? Rejoignez-nous chez 60 000 Rebonds et apportez votre pierre à l’édifice en aidant des entrepreneurs à se reconstruire et à rebondir avec encore plus de force et de détermination. Ensemble, sur les territoires de la Normandie, faisons évoluer...
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Chargé.e de Mission Accompagnement Des Entreprises
il y a 2 semaines
Saint-Brieuc, France Saint-Brieuc Armor Agglomération Temps plein**À propos de nous**: À 45 minutes de Rennes et 2h15 de Paris en TGV, Saint-Brieuc-Armor-Agglomération réunit 32 communes et plus de 150 000 habitants. Offrant un cadre de vie préservé entre terre et mer, le territoire bénéficie d’une forte dynamique culturelle et sportive ainsi que d’espaces naturels d’exception, dont la plus grande réserve...
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Chargé.e de Dossiers Dispositif D'encadrement Des
il y a 2 semaines
Choisy-le-Roi, France COMPLYA Temps pleinDepuis bientôt cinq ans, nous accompagnons les industriels de santé dans la gestion de leurs obligations liées au Dispositif d’Encadrement des Avantages et à la Transparence. La compliance vous intéresse ? Le secteur de la santé également ? Venez rejoindre notre équipe ! En tant que **Chargé.e de dossiers Dispositif d'Encadrement des Avantages...