6 Mars 2025 Adjoint Responsable Maintenance

Notre processus de recrutement, qui vise à fiabiliser chaque étape de notre accompagnement, est scindé en quatre parties:

- Un échange téléphonique de préqualification avec le Consultant en charge du projet de recrutement
- Un entretien physique ou en visioconférence avec le même interlocuteur
- Un entretien physique chez le client
- Le suivi de votre intégration durant la période d’essai, pour s’assurer que tout se passe bien

Lisez la suite Ophélie BARAT, Consultante pour le cabinet G2RH, recrute un Adjoint Responsable Maintenance H/F dans le cadre d’une création de poste.

Notre partenaire, un **industriel agroalimentaire** qui emploie environ **90 collaborateurs** situés à 25 minutes au nord de Mirambeau (17), est reconnu pour son expertise dans la **fabrication de mets sucrés.**

L’équipe maintenance est composée de **quatre techniciens** (travaillant en horaires -3*8) avec à sa tête **un responsable maintenance**.

Au quotidien, et en collaboration avec le responsable maintenance, vous **managez l’équipe maintenance ainsi que les prestataires externes.** Vous **pilotez les projets de maintenance curative, préventive et améliorative.** De plus, notre partenaire attend de vous votre capacité d’analyse en vous permettant d’**analyser les KPI et de proposer des solutions d’amélioration.**

Le parc machines est composé de **machines très diversifiées**, et se montre en **partie automatisé**. De nombreux investissements ont été menés jusqu’à présent sur le site. Vous intervenez sur plusieurs ateliers (fabrication, conditionnement et emballage).

Le poste est à pourvoir en CDI (100% en présentiel) - Statut Agent de maitrise - Horaires en journée.

En contrepartie des compétences attendues, notre partenaire vous propose une rémunération comprise entre 37 000 € et 41 000 € Brut /An.

Issu-e d’une formation technique supérieure (Bac+2 à Bac+3) telle que BTS Électrotechnique ou BTS Maintenance des systèmes, **vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans sur des fonctions de technicien de maintenance ou de coordinateur maintenance**, **dans l’idéal dans le secteur de l’agroalimentaire.**

Vous disposez de solides compétences en mécanique, électricité, pneumatique et automatisme.

Pour accéder à ce poste, vous disposez d’un bon relationnel ainsi que d’un bon esprit d’équipe. Vous êtes doté d’une réelle maturité professionnelle et avec le sens des responsabilités.

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