Chef D'équipe Régleur

**Description du poste**:
**En bref : Chef d'équipe H/F - CDI - Secteur Sarrebourg - 35 000€ brut sur 13 mois + primes - Performance, Amélioration continue, Gestion d'équipe, Formation.**

La division industrie de notre bureau de Strasbourg recherche pour son client, une PME de 300 personnes en France spécialisée dans la fabrication du verre (dans le spatial et l'automobile notamment) et dans le même Groupe qu'un géant de l'optique mondiale, un Chef d'équipe (H/F) sur son site situé dans les Vosges.

**VOS MISSIONS**

Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance et dont l'épanouissement fait partie de l'ADN. Une partie de l'équipe étant proche de la retraite, l'entreprise souhaite recruter la succession pour faire perdurer l'activité.

Vous serez en charge des missions suivantes:

- Assurer la performance des machines et de l'environnement de travail en suivant les indicateurs clés (TRS, PPM, amélioration continue) et en analysant les déviations.
- Proposer des améliorations de standards et de procédures dans le cadre de l'amélioration continue.
- Gérer et motiver l'équipe en créant un climat de confiance, en réalisant les entretiens annuels et de retour d'absence, et en veillant au respect des directives qualité et du règlement intérieur. Proposer et suivre les formations nécessaires pour maintenir la polyvalence et l'évolution interne du personnel, en collaboration avec les services support.

**Profil recherché**:
**PROFIL**

Pour réussir vos missions de Chef d'équipe H/F, vous avez:

- Un passé de conducteur de machines automatisée / régleur
- Une expérience en maintenance de premier niveau
- A l'aise avec Excel et les mathématiques (contrôles de gabarit, conversion, etc.)

**LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT**
- Salaire de base 35 000€ brut sur 13 mois
- Primes d'équipe (environ 5 000€)
- Frais kilométriques
- Participation et intéressement (environ 1000 €)
- Posté 3*8 - matin, nuit, après-midi

**LE PROCESS DE RECRUTEMENT**
- Premier entretien : avec le DRH en visio
- Deuxième entretien : Rencontre avec les chefs de secteur et le responsable de production, visite de l'usine et rencontre avec le RRH

**Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives