Chargé(E) D'affaires en Opérations

**POSTE PERMANENT DE**
**CHARGE(E) D’AFFAIRES EN OPERATIONS D’ELECTRIFICATION RURALE**

**PRESENTATION DU SYNDICAT**

Le **Syndicat Départemental d’Electricité des Vosges** (Syndicat Intercommunal classé 20/40 000 habitants, 18 agents), basé à Epinal, est compétent pour assurer la maîtrise d’ouvrage des travaux sur les réseaux publics de distribution d’électricité, des travaux connexes aux travaux sur le réseau public de distribution d’énergie électrique, et exerce également des missions optionnelles relative à l’éclairage public, aux Infrastructures de Recharge pour Véhicules Electriques et à la transition énergétique.

Dans le cadre de l’exercice de ses missions, il recherche 1 Chargé(e) d’Affaires en opérations d’électrification rurale, sur un poste permanent à temps complet.

Le poste est à pourvoir au sein de l'équipe technique composée de 7 chargés d'affaires, de 2 agents en charge de l'éclairage public et 2 agents du service transition énergétique. L'équipe est sous la responsabilité du Directeur Technique.

La durée hebdomadaire de travail est de 40 heures (plages variables, possibilité de télétravail) ouvrant droit à 26 jours de RTT annuels.

Le Syndicat est doté d'une Amicale du Personnel, qui organise des moments de convivialité (repas, sorties diverses,...), qui participe à l'attribution de chèques-vacances, et qui adhère pour chaque agent à un comité national d'action sociale (billetterie, prêts avantageux, aides aux vacances,...).

Le SDEV participe financièrement aux contrats labellisés de mutuelle santé et de prévoyance.

**POSTE A POURVOIR**

**Missions**:
Membre de l’équipe technique, vos principales missions relèveront du suivi administratif, technique et financier des chantiers d’électrification rurale, de génie civil du réseau de communications électroniques, d’éclairage public. Il s’agit:

- de réaliser des avant-projets avec estimation du coût des travaux
- d’apporter un conseil technique aux Elus
- de rechercher des autorisations de passage nécessaires aux projets avec les propriétaires des terrains concernés
- de réaliser les réunions de pré-piquetage et piquetage, rédiger leurs compte-rendus
- d’élaborer les documents nécessaires aux consultations (notamment pour le matériel d’éclairage public)
- de suivre les chantiers
- de participer aux réunions de chantier pour représenter le maître d’ouvrage, rédiger leurs compte-rendus
- de réaliser la réception technique des travaux (réseau électrique, réseau d’éclairage public, génie civil du réseau de communications électroniques )
- de participer aux relevés contradictoires réalisés par le maître d’œuvre et l’entreprise
- de vérifier des décomptes et opérations de clôture des dossiers
- d’assurer la maîtrise d’œuvre sur certaines opérations, selon décision du maître d’ouvrage
- d’assurer toute autre mission susceptible d'être confiée dans le cadre de l'exercice et de l'évolution de la mission de chargé d’affaires en opérations d’électrification rurale

**Profil recherché**:

- BAC + 2 électricité et génie civil VRD minimum
- Connaissances en génie civil VRD
- Expériences professionnelles dans le domaine de l'électrification rurale, l'éclairage public et les communications électroniques
- Maîtrise de l'informatique (Word, Excel, Power Point, Microstation)
- Qualités relationnelles

Disponibilité

Rigueur et sens de l'organisation

**Conditions de recrutement**:

- Fonctionnaire ou contractuel de droit public - cadres d’emplois des adjoints techniques, agents de maîtrise ou techniciens - Si contractuel : CDD de trois ans, renouvelable.
- Titulaire du permis B
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (entre 1 850 et 2 700 € bruts mensuels en fonction du profil) + téléphone portable

**Conditions de recrutement**:

- Fonctionnaire ou contractuel de droit public - cadres d’emplois des adjoints techniques, agents de maîtrise ou techniciens - Si contractuel : CDD de trois ans, renouvelable.
- Titulaire du permis B
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (entre 1 800 et 2 700 € bruts mensuels en fonction du profil) + téléphone portable
- Poste à pourvoir au plus tôt

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 36 mois

Rémunération : 22 200,00€ à 32 400,00€ par an

Avantages:

- RTT
- Travail à domicile occasionnel

Programmation:

- Flextime
- Période de travail de 8 Heures

Types de primes et de gratifications:

- Heures supplémentaires majorées
- Prime annuelle

Lieu du poste : Télétravail hybride (88000 Épinal)