Gestionnaire Ressources Humaines

Descriptif du poste

Intégré(e) au sein de l'équipe RH (4 collaboratrices), sur les sujets relatifs à l'administration du personnel, le SIRH et le développement RH, vos missions sont les suivantes:

- Assurer la gestion administrative du personnel : relecture contrats, rédaction courriers, gestion des entrées et sorties ;
- Accompagner notre Responsable RH sur la gestion des dossiers disciplinaires ;
- Accompagner l'équipe sur les sujets Recrutement et Formation ;
- Assurer l'amélioration continue de nos outils, de nos process et de nos pratiques ;
- Mettre en place et actualiser les tableaux de bord RH ;
- Participer à la mise en place des outils de communication RH ;
- Être en support de l'équipe sur notre SIRH et sur le logiciel de gestion des temps ;
- Organiser les élections professionnelles et être en support des sites sur la préparation des réunions CSE ;
- Participer à l'organisation des évènements RH ;
- Contribuer aux projets de l'équipe sur l'ensemble des volets de la fonction RH ;
- Assurer le back-up de l'équipe RH en son absence en vue d assurer la continuité du service.

Profil recherché
- De niveau Bac +2/3 à 5 en Ressources humaines, vous bénéficiez d'une première expérience de 2 ans minimum sur des missions similaires et une connaissance d'un environnement multi-sites idéalement dans le secteur industriel.
- Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques.
- Méthodique, rigoureux/se, proactif.ve, vous avez de l'appétence pour le secteur de l'administration du personnel, du développement RH et du SIRH.
- Votre sens du service et du travail en équipe, ainsi que votre adaptabilité et votre polyvalence seront des atouts pour réussir dans ce poste.
- Vous disposez d'un excellent relationnel pour vous intégrer rapidement à nos équipes et à notre environnement.
- LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Capacité d'adaptation- Esprit d'équipe**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREBureautique
Amélioration continue

**Voir plus**

Entreprise

Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale en pleine transformation ?

Vous êtes motivé(e), proactif.ve, et vous souhaitez évoluer au sein d une équipe dynamique, dans une bonne ambiance de travail ?

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RIOU Glass, leader français indépendant spécialisé dans la conception de solutions et produits verriers, est une entreprise familiale qui emploie environ 850 collaborateurs répartis dans 15 sites en France, ainsi que d une présence commerciale à l'international sur les marchés de l'Europe de l'Ouest, de l'Océan Indien et nord-américain.

Présent en amont comme en aval de la filière de production, RIOU Glass fabrique et transforme chaque année 100.000 tonnes de verre plat et propose à ses clients une large gamme de produits verriers à haute valeur ajoutée : du verre design ou technique de haute sécurité au vitrage isolant à hautes performances énergétiques et environnementales, à destination des secteurs du bâtiment, du transport et d'autres industries.

Autres offres de l'entreprise

Processus de recrutement

Présentation de notre process de recrutement:

- Entretien de recrutement avec l'équipe RH

**Conseils**

**Personne en charge du recrutement**
Charlotte MARGUERITE - _Responsable Développement RH_

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 2 ans

Métier

Généraliste RH

Statut du poste

Agent de maîtrise / Technicien

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d’activité du poste

FAÇONNAGE ET TRANSFORMATION DU VERRE PLAT