Designer UX/UI en Cdi

Naoned est une entreprise pérenne et reconnue sur son marché qui édite deux logiciels : un logiciel de recherche et de valorisation des archives à destination du grand public et un système de gestion des archives à destination des services d’archives du secteur public.

L’équipe se compose de 20 collaborateurs. Seul(e) designer de l’entreprise, tu travailleras en étroite collaboration avec nos consultantes fonctionnel et nos ingénieurs au sein du service R&D (10 personnes) sur la conception et les évolutions de nos logiciels.

**Tes missions**
- Accompagner les consultantes fonctionnel à la fois dans les phases d’analyse et de compréhension des besoins utilisateurs et dans la phase de tests utilisateurs (préparation et animation d’ateliers)
- Formaliser l’architecture de l’information (zoning, wireframing)
- Concevoir des parcours utilisateurs fluides (wireflow)
- Construire, maintenir et faire évoluer les Design System (Design Principles, Design tokens et composants) de nos logiciels
- Créer des maquettes interactives
- Assurer la conformité du design lors des phases de recette des développements
- Effectuer une veille active des bonnes pratiques UX et UI

Et aussi
- Entretenir et améliorer l’identité graphique de l’entreprise et de nos logiciels
- Mener des ateliers avec nos clients afin de décliner leur charte graphique sur un de nos logiciels
- Participer activement (préparation et conférences) aux “Journées Mnesys” (événement annuel organisé pour nos clients)

**Ton profil**
- Tu es designer de formation, tu possèdes au moins une première expérience (3 ans minimum) en tant que UX/UI Designer au sein d’une entreprise et idéalement chez un éditeur de logiciel
- Tu as une bonne connaissance des méthodologies de conception centrée utilisateur
- Tu es autonome et tu sais prioriser les actions, gérer ton temps, respecter les échéances et tu sais adopter le bon niveau de détail en fonction du projet
- Tu as déjà travaillé en équipe, tu es à l’écoute de l’autre mais tu sais être force de proposition
- Tu as une bonne maîtrise des outils de design et de prototypages (Sketch, Suite Adobe, Zeplin, InVision)
- Tu as conscience que nous ne sommes pas une agence web, nous concevons des logiciels pérennes
- Tu cherches à faire partie d’un collectif avec des valeurs qui reposent sur l'entraide, l'humilité et le goût du travail bien fait
- Tu as un book avec des belles références à partager

En bonus
- Tu as des connaissances sur l’accessibilité numérique
- Tu es familier avec l’Agilité
- Tu penses comme nous que les archivistes doivent prendre du plaisir à travailler donc qu’on doit concevoir un logiciel aux petits-oignonset tu es conscient que cela demande du temps, de la rigueur et de la patience
- Tu maîtrises les mots fléchés niveau 4

**Pourquoi nous rejoindre ?**
- La dimension humaine tient une place prioritaire dans notre organisation : Naomix (2 jours réservés à l'amélioration continue intra ou inter pôles), Grand Show (instance mensuelle où chaque équipe présente ses avancées et les informations générales sur l’entreprise sont partagées), météo/ rétro mensuelle (chacun peut s'exprimer sur le sprint qu'il vient de passer), Back to School (rdv annuel pendant lequel nous rechargeons nos batteries tous ensemble au bord d’une piscine, d’une plage ou sur une île bretonne)
- Nous laissons du temps à l’innovation et à l’amélioration continue
- Nous sommes adhérents au réseau des professionnels du numérique et du web : La Cantine Numérique. Cela offre la possibilité d’échanger avec ses pairs sur des problématiques communes ainsi que d’autres avantages (web2day etc )
- Nos locaux sont récents, conçus pour faciliter la créativité, les ateliers de conception collective ou les projets éphémères
- Tu travailleras depuis nos locaux mais tu pourras profiter de plusieurs jours de télétravail par semaine si tu le souhaites
- Tu pourras choisir entre un contrat en CDI à temps plein
- Tu auras une prime annuelle d’intéressement égalitaire et un plan d’épargne inter-entreprise, une prime d’été conventionnelle, et des titres restaurant
- Tu pourras bénéficier du Plan Mobilité pour t’encourager à choisir des modes de transports alternatifs à la voiture individuelle

**Les étapes de recrutement**
- Envoie-nous ton CV, quelques lignes sur ta motivation et un book
- Viens te présenter et rencontrer Florence, la designer en poste et Esther et Audrey, nos consultantes fonctionnel
- Viens échanger avec Nicolas le directeur technique de l’entreprise qui sera aussi ton manager et Claire la responsable communication et marketing

Rémunération selon profil.

Le poste est basé à Saint-Sébastien sur Loire.

Comme pour chacun de nos recrutements, ce poste s'adresse évidemment aux personnes en situation de handicap.

A bientôt ;-)

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut :