Alternance Chargé de Mission Qvt

**Alternance Chargé de mission QVT - Handicap - Paris (75) H/F**:
Expert de la distribution multicanale pour le monde de l’énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l’innovation sont au cœur de l’entreprise.

Handi
- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l’égard de toute forme de discrimination.

Expert de la distribution multicanale pour le monde de l’énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l’innovation sont au cœur de l’entreprise.

Handi
- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l’égard de toute forme de discrimination

**Description externe**:
**Alternance Chargé de mission QVT - Handicap H/F**

Que ce soit dans le Commerce, le Digital et l’IT, le Marketing, la Logistique, les Ressources Humaines ou la Finance, nos alternants nous accompagnent sur l’ensemble de nos projets et contribuent à notre réussite en tant qu’acteur mondial de la distribution de solutions énergétiques. Intégrer Rexel, c’est faire partie d’une super équipe dans laquelle évolue une communauté de plus de 200 stagiaires et alternants chaque année.

A ce titre, la direction RH de Rexel France recherche **un(e) chargé(e) de mission QVT et handicap en alternance pour une durée d’un an**.

**CONCRÊTEMENT VOTRE QUOTIDIEN ?**

En tant qu’alternant(e) chargé(e) de mission QVT et handicap, vous serez rattaché(e) à la responsable RSE et l’accompagnerez dans le déploiement du volet social de la RSE.

Pour ce faire, vous interviendrez sur les sujets suivants:

- **La politique handicap** à travers le déploiement de l’accord handicap de Rexel - tant sur les aspects individuels (aménagement de poste - reconnaissance - financement) que collectifs (campagne de sensibilisation - formation des collaborateurs - communication interne et externe)
- **La Prévention des risques psychosociaux** : animer et suivre la politique nation de prévention des risques - l’évaluation des risques dans les documents uniques et l’animation de sensibilisation des collaborateurs sur le sujet.
- **La Santé et la qualité de vie au travail**: organisation de temps de sensibilisation sur les sujets de santé au travail (lutte contre la sédentarité - TMS - addictions ) en fonction des publics.

**NOUS AVONS BESOIN DE VOS COMPÉTENCES **

Vous préparez un Master 1 ou un Master 2 en RH ou bien en Psychologie du travail ou clinique. Vous recherchez une alternance pour un an ou deux an(s).

Vous êtes intéressé(e)s par les sujets liés à la santé au travail, et à la qualité de vie au travail. Vos qualités personnelles feront la différence, en particulier:

- Force de proposition et organisé(e)
- Qualités rédactionnelles et relationnelles
- Ecoute, empathie et Discrétion

**D’AUTRES RAISONS DE NOUS REJOINDRE**:

- Un parcours d’intégration construit sur mesure pour rencontrer ses pairs et découvrir le fonctionnement et la diversité des métiers de Rexel
- Un environnement dynamique, innovant et digitalisé
- La possibilité d’évoluer en interne en France et à l’international à l’issue de votre stage/alternance (450 mobilités internes réalisées par an en moyenne)
- Une entreprise labellisée Happy Trainees et Meilleur Employeur 2019
- 66% de nos stagiaires et alternants poursuivent leur expérience Rexel par le biais d’un CDI ou du renouvellement de leur contrat
- 94% de nos stagiaires et alternants recommandent Rexel à leur entourage (source : Happy Trainees 2019)

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**Description externe**:
**Alternance Chargé de mission QVT - Handicap H/F**

Que ce soit dans le Commerce, le Digital et l’IT, le Marketing, la Logistique, les Ressources Humaines ou la Finance, nos alternants nous accompagnent sur l’ensemble de nos projets et contribuent à notre réussite en tant qu’acteur mondial de la distribution de solutions énergétiques. Intégrer Rexel, c’est faire partie d’une super équipe dans laquelle évolue une communauté de plus de 200 stagiaires et alternants chaque année.

A ce titre, la direction RH de Rexel France recherche **un(e) chargé(e) de mission QVT et handicap en alternance pour une durée d’un an**.

**CONCRÊTEMENT VOTRE QUOTIDIEN ?**

En tant qu’alternant(e) chargé(e) de mission QVT et handicap, vous serez rattaché(e) à la responsable RSE et l’accompagnerez dans le déploiement du volet social de la RSE.

Pour ce faire, vous interviendrez sur les sujets suivants:

- **La politique handicap** à travers le déploiement de l’accord handicap de Rexel - tant sur les aspects individuels (aménagement de poste - reconnaissance - financement) que collectifs (campagne de sensibilisation - formation des collaborateurs - communication interne et externe)
- **La Prévention des risques psychosociaux** : animer et suivre la politique nation de prévention des risques - l’é