(H/F) Gestionnaire Des Litiges Et Des Creances

**H/F GESTIONNAIRE DES LITIGES ET DES CREANCES**:

- CDI
- REIMS ou TROYES
- de 25 000 € à 26 000 € par an
- NIVEAU 3
- Télétravail possible
- NVHADD105288

**URSSAF DE CHAMPAGNE-ARDENNE**:
Les URSSAF sont des Organismes de droit privé chargés d'une mission de service public, en charge du recouvrement des cotisations sociales. Répartie sur 5 sites (Reims (2), Charleville-Mézières, Chaumont & Troyes), l'URSSAF Champagne-Ardenne compte plus de 260 agents.

**L'URSSAF Champagne-Ardenne recrute 1 gestionnaire recouvrement des litiges et des créances. Le poste sera basé à Reims ou Troyes selon profil.**

**Le poste est à pourvoir : 14/04/2025 (à ajuster si préavis)**

**Description du poste**:

- Gérer les comptes cotisants dans le domaine du recouvrement forcé:
- Gérer les situations de non-recouvrement des cotisations dans le cadre de la procédure contentieuse en lien avec les commissaires de justice,
- Assurer l'accompagnement et orienter les cotisants en difficultés
- Assurer la gestion et le suivi des dossiers contentieux dans la limite de votre délégation et dans le respect des procédures.
- Gérer la prévention de la prescription des créances, et initiez ou proposez les actions adaptées.
- Instruire les dossiers et déclencher les procédures auprès des commissaires de justice,
- Gérer les flux d'information et de paiement avec les partenaires commissaires de justice et mandataires,
- Procéder à la préparation des dossiers à admettre en non-valeur,
- Procéder à la vérification des frais de justice,
- Instruire et gérer les procédures collectives
- Contribuer à la mise en œuvre et au suivi du plan de maîtrise des activités, à la qualité de service et à la fiabilisation des données,
- Veiller et mettre en œuvre les évolutions réglementaires.
- Participer à des missions transverses:
- Recenser les éléments statistiques, notamment de suivi d'activité,
- Appliquer les procédures de contrôle interne et celles relatives à la fiabilisation des données,
- Dans le cadre de la maîtrise des activités veiller au respect des processus qualité,
- Contribuer à la vie de l'entreprise,

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
Vous savez vous adapter à des situations nouvelles et à l'évolution de votre environnement professionnel

Vous avez une forte capacité d'assimilation des procédures impactant votre domaine d'activité

Outre les compétences techniques, vous faites preuve d'un sens aigu d'analyse, de synthèse avec un fort esprit d'équipe et de solidarité

Autonome, vous gérez efficacement vos dossiers tout en respectant les échéances

Vous assurez une relation de qualité par la personnalisation de la relation clients

Vous entretenez de bonnes relations avec les services internes (maîtriser son expression orale et écrite et savoir adapter sa communication et son comportement en fonction de l'interlocuteur et de la situation)

Vous assurez un reporting régulier auprès de votre hiérarchie

Vous possédez une culture du résultat et de l'efficience

Une expérience en étude de mandataire judiciaire/cabinet comptable/huissiers serait appréciée.

Rejoignez-nous

**Votre formation**:
Diplômé(e) d'un BAC à BAC +2 idéalement dans le domaine juridique, comptable et/ou expérience dans ce domaine.

Votre motivation et votre personnalité comptent à nos yeux.

Nous vous formerons et accompagnerons dès votre arrivée.

**Informations complémentaires**:
**Informations sur le poste**:

- Plages d'ouverture de l'organisme : 7 h 15 - 18 h 30 avec choix d'un horaire variable
- Plages fixes à choisir pour le matin et l'après-midi
- Temps de travail hebdomadaire de 36 h, 37 h, 38 h ou 39 h
- Salaire brut mensuel : 1 781 € sur 14 mois*

**Avantages de l'entreprise**:

- Tickets restaurant
- Prime d'intéressement
- Comité d'entreprise
- Horaires variables
- Possibilité de télétravail (selon le poste et l'autonomie)
- Compte épargne temps
- Epargne salariale
- Participation aux transports en commun (50%), forfait mobilité durable
et complémentaire santé

L'Urssaf Champagne-Ardenne est une entreprise handi-accueillante.
- 13ème mois : Allocations vacances (1/2 mois de salaire brut X2) ; 14ème mois : Gratification annuelle calculée au prorata temporis.

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

Découvrez nos avantages