Cdd - Chargé(E) D’évaluation (H/F) - Winter

il y a 5 jours


Annecy, France Salomon Temps plein

Company Description
Amer Sports est le leader mondial des équipementiers du sport avec les marques Salomon, Arc’teryx, Peak Performance, Atomic et Wilson.
Salomon SAS, « The Mountain Sport Company », est née en 1947 au cœur des Alpes et berceau de l’alpinisme moderne. Grâce à la passion du sport et un design innovant, Salomon a créé une vaste gamme de nouveaux concepts révolutionnaires en fixations, chaussures, skis et vêtements pour le ski alpin et nordique et a pu apporter des solutions innovantes dans le footwear, et les équipements pour le snowboard, la compétition, l’alpinisme, la randonnée, le trail running and bien d’autres sports.
Au travers de cette orientation vers la performance, Salomon innove et excelle sur les sports de montagne, en convertissant de nouvelles idées en produits et en repoussant les limites du possible. L’engagement, la culture et l’héritage de Salomon sont tous liés par un simple concept : chaque salarié peut faire de Salomon la marque de montagne de référence. Salomon s’engage de manière responsable pour l’outdoor au travers de son programme Play-Minded. La diversité est l'une des cinq valeurs de Salomon, c'est pourquoi nous nous engageons à créer un environnement accessible à tous.
Le siège de Salomon est basé à Annecy (74), France.

Job Description*
Directement rattaché(e) au Manager Qualité Fixations, notre futur(e) **Chargé(e) d’évaluation H/F,** aura pour missions de : *
- Définir le plan de qualification produits, dans le cadre du développement de nouveaux produits et du cadre projet, dans le respect des parcours qualité

**Activités principales**:

- Déterminer, dimensionner les plans d’évaluation en fonction des performances requises, du cahier des charges, des outils de mesure et des moyens de contrôle, depuis l’anticipation jusqu’en industrialisation
- Proposer et rédiger les spécifications et faire évoluer les outils
- Concevoir les nouveaux essais et rédiger les cahiers des charges moyens et méthodes d’essais
- Rédiger et communiquer ses rapports
- Assurer la conformité, la fiabilité et la traçabilité des résultats
- Animer des groupes de travail ou résolution de problèmes (AMDEC)
- Définir les moyens / procédures de sécurité des essais

**Qualifications**:

- *

Enseignement *: Bac +2 en mesures physiques, mécanique, génie des matériaux
- **Langue(s) étrangère(s)**: maîtrise de français et anglais
- **Compétences informatiques**: maîtrise du Pack Office, maîtrise des outils statistiques
- **Compétences spécifiques**:

- Connaissance en produits et matières, maîtrise des procédés de fabrication, connaissance en métrologie, maîtrise des plans d’expérience, maîtrise des techniques de mesures
- **Autres compétences transversales spécifiques** : rigueur, fiabilité, autonomie, capacité à travailler en sécurité, réactivité, adaptabilité, esprit d’analyse et de synthèse, gestion du temps et des priorités, organisation et planification, engagement consommateur par rapport à la typologie du produit
- **Compétences transversales**:

- **Orientation résultat** : Développer et maîtriser les résultats opérationnels : se fixer des objectifs ambitieux, les atteindre et savoir prendre du recul afin d’améliorer les résultats. Se montrer proactif, s’affirmer dans les prises de décision.
- **Sens du service client** : Comprendre et intégrer les besoins des clients internes/externes, afin d’apporter une réponse adaptée dans le respect des intérêts de l’entreprise.
- **Capacité à travailler en équipe et à collaborer** : Favoriser le partage de l’information, l’esprit d’équipe et participer à l’efficience collective.
- **Capacité à piloter et/ou accompagner le changement** : Encourager, susciter et gérer le changement. Savoir se remettre en question et adapter son comportement, sa façon de faire (si nécessaire) pour atteindre les résultats escomptés.
- **Créativité et innovation** : Explorer, donner vie à de nouvelles idées pour sans cesse progresser. Se montrer créatif afin de s’inscrire dans des projets d’innovation quel que soit son niveau de responsabilité.

Additional Information
Contrat en CDD (5 mois), Temps plein
Poste basé à Annecy (74), FRANCE

Type d'emploi : Temps plein



  • Annecy, France Salomon Temps plein

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    **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte** Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 180 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l’un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s’appuyant sur un budget d’environ un milliard...


  • Annecy, France Conseil départemental de la Haute-Savoie Temps plein

    **Veuillez postuler sur Isarta.fr**: **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte** Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 180 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s'appuyant sur un budget...

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    il y a 6 jours


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