Agent D'accueil Et de Surveillance

Le CLJT, association loi 1901, 100 salariés, gestionnaire de 1650 logements en résidences de jeunes travailleurs et résidents étudiants, recrute pour son établissement de Charonne **(75011)**:
**Agent d’accueil et de surveillance en temps complet (151,67)**

**Mission**:
Sous l'autorité du directeur de l’établissement et en lien direct avec l’équipe pluridisciplinaire, vous assurez la protection des biens mobiliers et immobiliers ainsi que celle des personnes physiques présentes dans le foyer. Vous serez en charge de l’accueil du public et le contrôle des accès à l’établissement. Suivie du règlement de la direction et informerez celle-ci de tout événement ou situation inhabituelle et/ou préoccupante concernant la résidence.

**Description du poste**:
Pour cette mission, vous serez en charge:
D’accueil:

- Accueillir et renseigner le public, physiquement ou par téléphone
- Accueillir les visiteurs et enregistrer leur présence dans l’établissement
- S’assurer du départ des visiteurs à l’heure
- Transmet à l’équipe d’encadrement les demandes particulières des résidents ou du public en les inscrivant sur le registre de main courante
- Rend compte à la direction les comportements observés des résidents et la vie du foyer
- Maintenir l’accueil dans un état de propreté

Surveillance:

- Surveiller les locaux, les installations, les personnes et les entreprises intervenant dans le foyer
- Contrôler l’accès et la bonne utilisation du matérielle du foyer, des salles communes selon les modalités du règlement de fonctionnement
- A intervalle régulier, fait des rondes dans les locaux collectifs et locaux hébergement
- Détection des dysfonctionnements, les dégradations, les problèmes de sécurité et le signaler à la direction en l'inscrivant sur le sur le registre de main courante ou en téléphonant au cadre d'astreinte
- En cas d'incident grave, alerter directement les services d'urgence ou les sociétés de maintenance sous contrat, puis informer immédiatement le cadre d'astreinte des problèmes rencontrés et des démarches effectuées
- Signale à la direction les troubles des voisinages ou les incivilités en les inscrivant sur le registre de main courante ou en téléphonant au cadre d’astreinte
- Applique et fait respecter le règlement de fonctionnement

Poste nécessitant des astreintes, travail de nuit et week-end/ jours fériés

Autres:

- Peut intervenir en cas d’incident technique mineur en respectant les règles de sécurité fixées par le DUPR
- Peut-être amené.e à sortir les containers de poubelles en fonction du planning municipal de ramassage des ordures
- Peut effectuer des travaux de petite maintenance et d’entretien
- Peut réceptionner des livraisons

**Profil/Compétences requises**:

- SSIAP au minimum.
- Expérience minimum de 1 an souhaité dans une fonction similaire.
- Connaissance de l’outil informatique (Word, Excel).

Ce poste nécessite aptitude au travail en équipe, aisance relationnelle, sens des responsabilités et devoir de discrétion.

Rejoindre le CLJT, c'est également:

- Un parcours d'intégration
- Une offre de formation afin de développer ses compétences
- 35 heures 40 par semaine
- une semaine RTT de 5 jours
- Participation transport à 50%, mutuelle familiale, Pass Restaurants, CSE

Nous invitons tous types de profils à postuler à cette offre et nous nous engageons à respecter le principe de non-discrimination dans notre process de recrutement.

**Salaire mensuel** : Emploi repère N°5 selon la grille de la convention de l’habitat et du logement accompagnés (**2046.37€ brut sur 13 mois)**

**Un logement de fonction de 2 pièces sera mis à disposition (régime URSSAF des avantages en nature).**

**Lieu de travail** : Charonne (75011)

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 046,37€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Horaires:

- Période de travail de 8 Heures

Rémunération supplémentaire:

- 13ème Mois

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/07/2025