Charge-e de Prévention Des Déchets Et Gestion Des

ARCHE AGGLO - La communauté d'agglomération ARCHE Agglo est un établissement public de coopération
intercommunale, composé de 21 communes sur la Drôme et de 20 communes sur l'Ardèche. 57 000
habitants vivent sur ce territoire attractif, dynamique et authentique. Paysages variés et environnement
préservé en font une destination touristique prisée et lui confèrent un cadre de vie agréable apprécié
des sportifs et amoureux de la nature.
ARCHE Agglo recherche un chargé de mission souhaitant contribuer au développement de la prévention
des déchets et à la gestion des biodéchets sur une partie de son territoire (29 communes et environ
34000 habitants)

**DEFINITION DU POSTE**:
Rattaché-e à la direction de l'environnement, sous l'autorité de la responsable du service « déchets
ménagers », élabore la stratégie et met en place les actions de gestion des biodéchets sur le territoire.
Organise et met en place des actions de prévention des déchets sur le territoire d'Arche Agglo en lien
avec le Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilé coordonné par le SYTRAD et
le Plan Climat.
Un travail sur le gaspillage alimentaire est réalisé auprès des écoles et devra être intégré au
développement du compostage localement.

**MISSIONS**:
Gestion des biodéchets
et#61623; Concrétise les plans d'action ou les projets
et#61623; Réalise des études techniques complémentaires
et#61623; Identifie, installe et suit un ensemble de sites de compostage collectif, partagé et en établissement
et#61623; Suit le bon fonctionnement des sites de compostage installés : gestion administrative et technique,
approvisionnement en matières sèches et vidange des composteurs, circuits de valorisation
et#61623; Organise et accompagne la montée en charge du compostage individuel et des campagnes de
broyage de déchets verts et des autres actions concernant les biodéchets,
et#61623; Anime le dispositif (réseau de relais de terrain, animations de quartier)
et#61623; Met en place, renseigne et analyse les indicateurs concernant les actions de promotion du
compostage et de la gestion locale des déchets verts
et#61623; Assure le suivi administratif et financier des dossiers de subvention correspondants, en lien avec la
responsable de service
Prévention des déchets
et#61623; Assure le suivi du programme de prévention d'Arche Agglo en lien avec le SYTRAD
et#61623; Planifie et organise les différentes actions de prévention
et#61623; Est la personne référente « prévention des déchets » d'Arche Agglo auprès du SYTRAD
et#61623; Assure une veille sur les dispositifs et retours d'expériences de l'économie circulaire
Missions communes aux deux thématiques (gestion des biodéchets et prévention des déchets)
et#61623; Renseigne des tableaux de suivi des activités du service en lien avec ses missions
et#61623; Contribue à la rédaction des documents administratifs (conventions, marchés délibération, décisions,
compte-rendu, note, courriers) en lien avec l'assistante administrative du service
et#61623; Crée des outils de sensibilisation et d'animation et assure la sensibilisation de divers publics
et#61623; Réalise le reporting des différentes missions, anime les réunions de suivi et rédige leurs compte rendu
et#61623; Assure l'organisation logistique des évènements liés aux missions
et#61623; Assure une veille règlementaire

Contrat de projet de 3 ans
et#61623; Rémunération entre 2100 et 2350 brut mensuels en fonction du profil et de l'expérience dans le
domaine de la gestion des biodéchets et de la prévention des déchets, par référence à la catégorie B
de la filière technique de la fonction publique territoriale.

**et#61623; Tickets restaurants**: 14 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 7 pris en charge à 60%
par l'employeur.
et#61623; Adhésion au Comité National Action Sociale (CNAS) offrant des prestations sociales, culturelles,

**familiales pour les agents territoriaux**: Chèques vacances, chèques cadeaux (rentrée scolaire, noël,)
prix préférentiels (cinéma, locations, prêts, offres partenaires locaux).
et#61623; Participation à la cotisation de la mutuelle santé (entre 15 et 50 par mois selon la composition du
foyer) et/ou prévoyance (7 brut mensuel) dans le cadre d'une procédure de «Labellisation»,
souscrite de manière individuelle et facultative par l'agent.
et#61623; Forfait mobilités durables (FMD) annuel pour les agents ayant recours à un mode de transport
alternatif et durable pour leurs trajets domicile-travail.
et#61623; Participation ponctuelle à des actions de sensibilisation en soirée, le samedi ou le dimanche