Responsable D'exploitation Nettoiement

**Missions**:
La Délégation Gestion et Exploitation de l'Espace Public (DGEEP) a pour missions l’aménagement de l’espace public et des voiries en proximité, le nettoiement des espaces et la collecte des déchets. Elle s’appuie sur 9 directions territoriales qui ont également en charge la protection de l’enfance, l’aide à la personne, la santé, le social et les collèges. Au sein de la direction du territoire Lônes et Coteaux du Rhône, la subdivision nettoiement sud ouest, composée de 166 agents, assure le nettoiement sur 16 communes de Lyon.
Sous l’autorité du responsable de subdivision territoriale de nettoiement, le responsable d’exploitation est son adjoint et a en charge la gestion et l’encadrement du pôle exploitation. Il assure le pilotage de l’exploitation et optimise les activités de nettoiement en vue de garantir la propreté sur le territoire de la subdivision.
- VOS MISSIONS:

- manager l’équipe : composée de 3 techniciens responsables de territoire, 1 technicien optimisation moyens mécanisés, 1 agent de maitrise responsable moyens mécanisés et les accompagne dans la gestion des 12 responsables de secteurs et 125 agents de nettoiement,
- développer les potentiels individuels et collectifs : être acteur de la dynamique collective de l’équipe, contribuer au développement des compétences de ses collaborateurs, être attentif à la qualité de vie au travail, agir dans le respect et la bienveillance,
- être acteur de la prise de décision : prendre des décisions en fonction de son champ de responsabilités, contribuer à la prise de décision, assumer et porter les décisions,
- assister (conseil et appui) les responsables de territoire notamment dans le cadre de l’organisation du travail, dans la gestion administrative des personnels (congés, heures supplémentaires, formation, évaluation, gestion des conflits,),
- animer la communication ascendante et descendante au sein des équipes (information, recueil des suggestions et anomalies, réunions d’équipes, instance de régulation avec le pôle ressources, les responsables de territoire et le technicien responsable des moyens mécanisés, les agents sur le terrain,
- membre de l’équipe de direction de la subdivision (responsables de subdivision, exploitation, ressources), rendre compte de son activité et de l’activité de l’Exploitation auprès de son responsable de subdivision (réunions de subdivision),
- planifier, prioriser et optimiser l’organisation de l’activité du nettoiement de la subdivision avec les responsables de territoire et l’appui éventuel du pôle ressources,
- être garant de la mise en œuvre par les responsables de territoire du suivi et contrôle de la qualité des prestations réalisées (régie, entreprises),
- participer à l’élaboration du budget dédié à la subdivision et assure le suivi de l’exécution budgétaire avec l’antenne de gestion,
- participer à l’élaboration du besoin annuel en heures supplémentaires et en assurer ensuite le suivi,
- assurer le suivi, la bonne exécution et le contrôle des différents marchés de prestation de services sur la subdivision,
- participer à l’élaboration des dossiers de consultation d’entreprises pour l’ensemble de la division nettoiement,
- participer à l’élaboration et au suivi des différentes conventions entre la subdivision et ses partenaires,
- gérer les réclamations les plus sensibles et mettre en œuvre les mesures correctives nécessaires,
- être l’un des interlocuteurs de la subdivision : assurer et gérer les relations avec les représentants du périmètre de la subdivision (élus, services techniques des communes, usagers, autres administrations, services partenaires métropolitains, partenaires sociaux, etc.),
- suivre les aménagements urbains dès la phase projet en identifiant les contraintes techniques et les impacts organisationnels, en partenariat avec le pôle ressources,
- apporter une expertise et une évaluation sur tout dossier lié à l’activité de la subdivision, projets visant à reconsidérer l’activité du nettoiement, etc.), en s’appuyant sur les responsables de territoire et la ressource, et ce, en lien avec les services urbains et/ou EMO,
- participer aux astreintes de viabilité hivernale,
- participer aux astreintes de sécurité nettoiement estivales.

**Profil**:

- VOS CONNAISSANCES ET COMPETENCES:

- compétences managériales : leadership, capacité à communiquer et à animer une équipe,
- connaissance du statut de la fonction publique territoriale,
- connaissances appréciées en matière de gestion financière et de marchés publics,
- connaissance de l’environnement de la propreté et du développement durable, des missions et activités du nettoiement et de la viabilité hivernale,
- connaissances dans le domaine de la prévention et des risques professionnels et de l’environnement (éco-gestes, tri des déchets, impacts envi