Contrôleur de Gestion

Le CHANGE, établissement hospitalier de référence régionale de 1 429 lits et places en MCO SSR et santé mentale est l’hôpital de référence du GHT sud de Haute-Savoie. Etablissement à fort dynamisme avec des activités de recours (Neurochirurgie, Chirurgie cardiaque, Trauma center, chirurgie thoracique et vasculaire, chirurgie maxillo-faciale, ORL ), développement en recherche clinique (CRC) et innovation technologique (radiologie interventionnelle).

Cadre de vie exceptionnel entre lacs et montagnes. Lyon 1h30 - Grenoble 1h15 - Genève 30 minutes.

Le **CENTRE HOSPITALIER ANNECY GENEVOIS** est un établissement public de santé résultant de la fusion des hôpitaux d’Annecy et de Saint-Julien-en-Genevois. Le CH est la plus importante structure hospitalière du département.
Premier employeur de Haute-Savoie, il compte près de 4 500 professionnels sur les deux sites et 1451 lits et places.
Le CHANGE offre des perspectives diverses et variées avec des parcours professionnels individualisés, pour favoriser la réussite du projet d’établissement.
- Elaboration et suivi des budgets annexes médico sociaux relatifs aux activités d’EHPAD et d’USLD gérées par le CHANGE : suivi de l’ensemble de la procédure budgétaire en lien avec les acteurs internes à l’hôpital et les financeurs (Conseil Départemental, Agence Régionale de Santé) et clôture des comptes
- Elaboration et suivi de l’ensemble des budgets spécifiques rattachés au CH Annecy Genevois : Crèche en lien avec la CAF, Centre de planification familiale en lien avec le Conseil Départementale, diverses activités financées au travers des Missions d’Intérêt Général (MIG) ou du Fond d’intervention Régionale
- Référent MIG de l’établissement : suivi de l’évolution des dotations, rédaction des fiches MIG, actualisation des bilans financiers par mission et sollicitation des financements complémentaires le cas échéant
- Référent du Pôle Gériatrie et du pôle Santé Publique Communautaire : réalisation des études médico-économiques relatives au pôle, suivi et chiffrage des projets, réalisation des bilans financiers annuels des activités financées (« micro-budgets »), dialogue de gestion.

**Missions secondaires**:
Participer à la gestion budgétaire et financière, en lien avec la responsable de ce secteur ; assurer une continuité de service mutuelle durant les congés annuels.
- Contrat : CDI, mutation détachement
- Pôle(s) : support
- 25 jours de congés annuels + 2 + 1 (congés fractionnés et hors saison) et 20 RTTs.
- Navettes inter-sites gratuites, forfait mobilité durable
- Avantages du CGOS et utilisation de la conciergerie du CHANGE (service du quotidien et offres préférentielles)
- Formations professionnelles proposées et prises en charge par le CHANGE
- Logement possible sur st julien
- Crèche sur le site de Metz Tessy (60 berceaux)

**Qualifications/ Expériences professionnelles requises**:
Ecole de commerce - Bac +5 gestion financière

Expérience confirmée en comptabilité publique hospitalière et gestion financière.

**« La politique de recrutement de l’établissement vise à améliorer la présence des personnes en situations de handicap au sein de ses effectifs. C’est pourquoi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.**

Nous recherchons un(e) contrôleur(euse) de gestion à temps complet en CDI pour la direction des affaires financières du site d'Annecy.

Le(a) contrôleur(euse) de gestion est chargé(e) de l’élaboration et du suivi des budgets annexes médico sociaux (EHPAD, USLD) rattachés au budget principal du Centre Hospitalier Annecy Genevois, ainsi que de l’ensemble des budgets spécifiques en lien avec les financeurs concernés (Conseil Départemental, Agence Régionale de Santé, CAF, etc). En lien direct avec ces missions, il/elle assure le contrôle de gestion des pôles gériatrie et santé publique et communautaire au sein de l’équipe du contrôle de gestion.