Directeur.rice Adjoint.e Programmation

**Descriptif de l'entreprise**

Fondé en 1997, le groupe AREP réunit de multiples compétences : en architecture au travers de sa société d’architecture AREP Architectes, en urbanisme, design, ingénierie, programmation, flux, conseil et management de projet.
Avec ses filiales en France et à l’international, le groupe apporte des réponses concrètes aux enjeux de l’urgence écologique par sa démarche EMC2B. Il contribue à la recherche, au débat public et à l’évolution des pratiques par ses publications, notamment sa revue POST.
Implanté en France et à l’international, le groupe AREP compte plus de 1000 collaborateurs avec 40 nationalités différentes.

Au sein du groupe AREP, l’équipe de 45 personnes de la direction Conseil et Programmation met toute son expérience de la programmation architecturale et urbaine sobre au service de ses clients publics et privés à chaque étape de la définition des projets.
Les programmistes d’AREP interviennent à toutes les échelles, du bâtiment au territoire (schémas directeurs, plans d’urbanisation), et sur de nombreuses thématiques : ferroviaire, mobilité, culture, santé, petite enfance, enseignement, sport, tertiaire, justice, tourisme.
Chez AREP, la démarche de programmation est guidée par l’objectif de réduction de l’empreinte environnementale des projets.
Comment ? Par le juste dimensionnement des équipements, le choix judicieux de leurs implantations, la réflexion sur les options techniques et les typologies de matériaux, en réfléchissant sur les mixités fonctionnelles possibles (intensification d’usage), l’évolutivité et l’adaptabilité des ouvrages (réduction de l’obsolescence), l’intégration des enjeux de biodiversité.
La direction réalise un chiffre d’affaires annuel d’environ 5 M€. Elle compte plusieurs implantations régionales : Paris, Nantes, Sophia Antipolis, Marseille, Lyon, Saint Denis (La Réunion).
C’est dans ce contexte que le groupe AREP recrute un.e Directeur.rice Adjoint.e Programmation.

**Description des missions ou activités**

Rattaché.e à la directrice Conseil et Programmation, vos principales missions seront:

- La déclinaison des objectifs stratégiques et opérationnels du groupe au niveau de l’entité de la Programmation notamment en ce qui concerne les enjeux environnementaux.
- L’élaboration et le suivi de la mise en œuvre de la stratégie de développement commercial des activités de la programmation en coordination avec les directions clients et les directions métiers.
- Le pilotage et le montage des offres en collaboration avec les directions clients.
- L’animation, l’encadrement et le développement des compétences des équipes placées sous sa responsabilité.
- L’adéquation des ressources et des plans de charge pour la production des études.
- Le suivi et l’analyse des indicateurs financiers et RH pour l’unité.
- La représentation des activités de programmation auprès de instances de gouvernance internes, des partenaires et des clients.
- Le contrôle de la qualité et du respect du cadrage des études de programmation.
- L’amélioration continue des outils, des approches et des méthodes mises en œuvre au sein de l’unité en concertation avec l’ensemble des entités du groupe.

**Profil recherché**

Ce poste est fait pour moi si:

- Passionné.e, enthousiaste, rigoureux.se et créatif.ve, mon parcours témoigne de mon engagement pour la sobriété et les enjeux environnementaux (climat, ressources, biodiversité etc.).
- Ingénieur.e, urbaniste ou architecte, je suis aguerri.e aux métiers de la programmation. J’ai occupé.e un poste à responsabilités pendant plusieurs années, en AMO/MOA (collectivités territoriales, établissement public, cabinet de programmation, aménagement du territoire, développement territorial, urbanisme ou gestion de patrimoine, agence d’urbanisme).
- J’ai une culture solide de l’action publique et de ses acteurs, des procédures environnementales et urbanistiques, de la construction et des marchés publics.
- Je sais encadrer et motiver une équipe, tout en gérant une activité s’exerçant dans un contexte concurrentiel fort.
- J’ai de bonnes qualités de communication écrite & orale et une aisance relationnelle avec tous niveaux d’interlocuteurs.

Mes avantages:

- Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine.
- 23 jours de RTT (dont 12 monétisables) en plus de mes 25 jours de congés payés.
- Un 13ème mois avec possibilité de mensualisation.
- Des primes de participation et d’intéressement.
- Un forfait mobilité durable avec prise en charge de 75% de mes dépenses de transport domicile-travail.
- Des dispositifs d’épargne salariale : PEE, Perco avec abondement.
- Des dispositifs santé/prévoyance performants.
- Une carte tickets restaurant.

Poste basé à Paris, avec des déplacements très réguliers dans toute la France.
Prise de poste : dès que possible à partir de juin 2025.
Rémunération : à négocier - à partir de 78K€.

Dans le cadre des engagements d’AREP en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion, cette offre d’emploi est ouverte à to