Assistant D'éducation

La Métropole Nice Côte d’Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d’Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte d’Azur est désormais l’un des principaux acteurs de l’action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres. Elle est dotée d’un budget annuel de l’ordre de 1.8 milliard d’euros et emploie près de 4 500 agents **Contexte du recrutement et définition de poste**: **Le Centre de Formation des Apprentis a pour mission d'accueillir et de former des jeunes et adultes dans le cadre des réglementations en vigueur, tout en assurant la promotion et le développement de son attractivité auprès des entreprises et des futurs apprenants.** **Vous serez en charge du bon fonctionnement du CFA en vaillant à la sécurité, au respect des règles et à l'accompagnement des apprentis, vous assurerez aussi un cadre structurant et bienveillant favorisant l'apprentissage et le bien-être des apprentis.** **Vos missions principale**s seront**: - La surveillance et la sécurité: - vous assurerez la surveillance des apprentis dans les espaces communs (interclasses, récréations, couloirs, foyer, cantine, etc...), - vous veillerez au respect du règlement intérieur et des procédures de sécurité, - vous interviendrez rapidement et efficacement en cas d'incident, d'urgence ou de comportement inapproprié, - vous assurerez le bien-être physique et psychologique des apprentis, - vous assurerez une présence active dans l'établissement pour garantir un cadre sécurisé, - vous accueillerez et orienterez les visiteurs et les apprentis au portail le matin et le soir, - vous surveillerez les caméras et gérerez les entrées dans l'établissement. - La médiation et l'accompagnement des apprentis: - vous serez un interlocuteur disponible et bienveillant pour les apprentis en difficulté, - vous interviendrez dans les conflits entre apprentis en favorisant le dialogue et la résolution pacifique, - vous apporterez un soutien émotionnel aux apprentis en besoin, - vous orienterez les apprentis vers les ressources internes ou externes adaptées en cas de difficultés personnelles ou pédagogiques. - vous ferez respectez le règlement intérieur avec pédagogie et rigueur, - vous enregistrerez et suivrez les sanctions et les infractions, - vous rédigerez et enverrez les courriers disciplinaires et effectuerez des rapports d'exclusion, - vous assurerez le traitement administratif des sanctions et des mails liés à la discipline. - La gestion administrative et le suivi des absences: - vous enregistrerez les absences et vérifierez les appels, - vous rédigerez et enverrez les courriers relatifs aux absences, - vous préviendrez par SMS le matin en cas d'absence à l'appel et le soir si un apprenti cumule 2h d'absences consécutives, - vous éditerez des certificats d'absence, de scolarité et de permis de conduire. - L'accueil et la communication: - vous accueillerez physiquement et téléphoniquement les apprentis, les parents et les visiteurs. - La participation à la vie scolaire et éducative: - vous analyserez les dynamiques sociales au sein du CFA pour mieux répondre aux besoins des apprentis, - vous participerez aux réunions pédagogiques pour partager les observations et contribuerez à l'amélioration de l'environnement éducatif, - vous contribuerez à l'organisation et à l'animation d'activités scolaires et extrascolaires, - vous monterez et encadrerez des projets éducatifs et sociaux. - La collaboration avec l'équipe pédagogique et administrative: - vous communiquerez régulièrement avec la CPE et l'équipe éducative pour remonter les informations importantes, - vous collaborerez avec les enseignants pour favoriser un environnement propice à l'apprentissage, - vous participerez aux réunions d'équipe et aux formations nécessaire à l'accomplissement de vos missions. **Conditions de travail**: - Cycle de travail : Temps de travail annualisé. Tous les jours d'ouverture du CFA 8h-17h30 (38 semaines/an). - NBI : NON - Groupe RIFSEEP : 6 - Accès Bus Ligne 22: Arrêt "Les Amandiers" - Possibilité de stationnement gratuit : OUI - Temps partiel possible : NON - Accessibilité PMR : NON - Travail en open-space : NON - Télétravail : NON **NOUS REJOINDRE - NOS ATOUTS** - 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT) 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisés. - Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d’Azur et SNCF) et forfait mobilités durables. - Avantages du comité d’œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d’achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions - Participation