Auxiliaire de Puériculture

La fédération Familles Rurales 35, gestionnaire d’un nouveau multi-accueil sur Melesse, recherche un/une auxiliaire de Puériculture pour un remplacement.

CDD à pourvoir dès que possible
- Activités et tâches principales : _
- Mettre en place la phase d’adaptation
- Préparer et accompagner les parents dans la séparation
- Établir une relation de confiance avec les parents
- Informer et accompagner les familles pendant l’accueil
- Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l’enfant
- Recevoir et transmettre des informations
- Prendre en compte et respecter l’individualité et les besoins des familles
- Écouter, rassurer et trouver des solutions
- Créer et Mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Assurer les soins d’hygiène et de confort à visée préventive et curative
- Respecter et mettre en œuvre les règles d’hygiène et de sécurité en lien avec la directrice
- Aider les enfants dans l’acquisition progressive de leur autonomie
- Surveiller la santé et le développement de l’enfant et en informer la directrice et l’équipe
- Informer l’équipe de régime alimentaire spécifique
- Identifier les signes de mal-être et en informer la directrice
- Assurer l’hygiène et l’entretien des espaces de vie et la désinfection du matériel
- Organiser et animer les projets d’activités d’éveil en collaboration avec l’équipe
- Élaborer des activités éducatives adaptées à la tranche d’âge en collaboration avec l’EJE
- Gérer les conflits éventuels entre enfants
- Encadrer les enfants lors des sorties
- Collaborer à l’élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique
- Savoirs/ Connaissances :_
- Titulaire du Diplôme d’Etat d’Auxiliaire Puériculture ou EJE
- Règles de sécurité et d’hygiène
- Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l’enfant de 0 à 6 ans
- Règles de base des principes nutritionnels Notions d’ergonomie (aménagement des espaces)
- Savoir-faire:_
- Maîtrise des soins d’hygiène et de confort
- Observer et accompagner le comportement/ développement de l’enfant
- Avoir une capacité relationnelle avec les parents
- Savoir Être:_
- Adaptation
- Sens de l’organisation
- Prise d’initiative
- Sens des responsabilités

**DIPLOME**

Diplôme d’auxiliaire puériculture ou EJE

**REMUNERATION ET TEMPS DE TRAVAIL**

Temps plein : Rémunération selon la convention collective Elisfa

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Horaires:

- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel