Agent de Service Hospitalier

**AGENT DE SERVICE HOSPITALIER (H/F)**:

- CDD
- VENDIN LE VIEIL
- NIVEAU 2
- NVHADD109213

**UGECAM DES HAUTS DE FRANCE**:
L'UGECAM Hauts-de-France recrute **un agent de service hospitalier (ASH)** H/F en CDD**pour le Centre de Soins Antoine de Saint Exupéry à **Vendin Le Vieil (62)**.

**ENTREPRISE**

L'UGECAM Hauts-de-France est un organisme du régime général de sécurité sociale qui gère une quinzaine d'établissements et services, sanitaires (SMR et psychiatrie) et médicosociaux (enfants et adultes handicapés, personnes âgées dépendantes), sur la région.

**ÉTABLISSEMENT**

Le site UGECAM de Vendin-le-Vieil est composé de deux établissements:

- Le **Centre de soins Antoine de Saint-Exupéry** est un Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) à but non lucratif. Il accueille des patients, majoritairement mineurs, en Soins de Suite et de Réadaptation (**94 lits et 15 places d'hôpital de jour**) et des adultes en Psychiatrie (30 lits).
- La **Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) Les Hélianthes** est un établissement médico-social qui propose 69 places en hébergement permanent et 3 places temporaires. Elle accueille des adultes handicapés en grande dépendance.

Le **Centre de soins Antoine de Saint-Exupéry** est un Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) à but non lucratif. Il accueille des patients, majoritairement mineurs, en Soins de Suite et de Réadaptation (109 lits et places) et des adultes en Psychiatrie (30 lits). Il est composé également de l'hôpital de jour SSR Pédiatrique (enfants et adolescents) qui est un centre de rééducation de15 places offrant un panel d'activités spécialisées entrant dans le cadre de la rééducation des affections du système nerveux et de l'appareil locomoteur.

**Description du poste**:
Dans le cadre du projet d'établissement, l'ASH, contribue à la mise en œuvre de la politique définie en matière d'hygiène et de lutte contre les infections nosocomiales.

L'ASH est chargé (e) de:

- assurer le nettoyage et la désinfection du matériel et des surfaces individuelles et collectives dans le respect des protocoles établis
- participer à la prestation hôtelière en respectant les protocoles en vigueur au sein de l'unité de soins en termes de nettoyage de contrôle et de rangement des matériels et fournitures
- participer à la démarche qualité
- mettre en œuvre les techniques et protocoles de nettoyage et de désinfection des surfaces.
- respecter les techniques et les fiches techniques des différents produits utilisés dans leur domaine de compétences
- respecter les processus d'utilisation, de nettoyage et de rangement du matériel
- contribuer à la gestion des déchets hospitaliers
- participer à la lutte contre les infections nosocomiales en effectuant des opérations périodiques de désinfection dans le cadre de protocoles de bio nettoyage
- procéder aux transferts du linge propre et sale selon les procédures établies

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
Rigueur dans l'hygiène, capacité à travailler en équipe et auprès d'une équipe pluridisciplinaire, discrétion

**Votre formation**:
Première expérience sur l'emploi ASH en établissement de santé

**Informations complémentaires**:
CDD à Temps plein à pourvoir (poste de jour//postes le week end)

À pourvoir à compter du 1er août 2025 - cdd jusqu'au 7 septembre 2025

Convention collective Sécurité Sociale Niveau 2 - Rémunération mensuelle brute 1 841.47 € sur 12 mois (13ème et 14ème mois sous conditions de présences dans l'année) - selon barèmes en vigueur au 01 Juin 2025

En sus, le futur salarié bénéficiera du SEGUR de la Santé à hauteur de 238 € brut par mois sur 12 mois.

**Informations pratiques**

L'établissement est implanté dans l'agglomération Lens-Liévin à proximité des axes autoroutiers.

L'établissement dispose d'un parking pour les visiteurs et professionnels.

En train gare de Lens, puis autobus ligne 1 vers centre commercial Lens II

GPS : rue Léon Droux 62880 Vendin le vieil
- Accès aux PMR, accès ascenseur, accès au self pour la pause déjeuner

L'employeur interrogera le FIJAISV (fichier national automatisé des auteurs d'infractions sexuelles ou violentes) pour la personne recrutée

**Contact**:
**Lettre de motivation et CV à adresser**:

- par courrier à_ :Centre de Soins Antoine de Saint-Exupéry
- à l'attention de mme GOLDER- route de la bassée - 62880 VENDIN LE VIEIL_

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

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