1 Chargé de Mission Plan Climat Air Energie

OE-cat-A

1 Chargé de Mission Plan Climat Air Energie Territorial (H/F)

Du 12.09.2024 au 27.10.2024

Le Pôle Métropolitain du Grand Amiénois (PMGA) recherche

**1 Chargé de Mission Plan Climat Air Energie Territorial **(H/F)**

Sur les grades d’Ingénieur / Ingénieur Principal (Réf. **4998**)

**MISSIONS**

**Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Métropolitain, vous assurez le suivi, l’évaluation, l’évolution et l’animation du Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) pour l’ensemble des EPCI du Grand Amiénois.**
- A ce titre, vos missions sont les suivantes :_

**Mise en œuvre de la stratégie Climat**:

- Vous **assurez le management des programmes d’actions** associés à la politique climat ainsi que le **pilotage de la plateforme d’évaluation** « futureproofed ».
- Vous **coordonnez l’ensemble des action**s validées par le comité syndical du PMGA (**cadastre solaire**, **projet Interreg, schéma directeur des énergies**,** plan air**,** étude planification matières E2PM**, etc.).
- Vous **accompagnez la mise en œuvre des actions prioritaires communes** (**énergies renouvelables**, évènements sur la **rénovation énergétique**, **mobilité**, etc.).
- Vous vous assurez de la cohérence du PCAET avec la **mise en œuvre des schémas stratégiques** (**PLU**, **SCOT**, **CRTE**, **planification écologique**, etc.).

**Animation et Communication**:

- Vous **animez le réseau des référents **« **climat** » désignés par les EPCI et le travail collaboratif avec l’agent en charge du Contrat d’Objectif Territorial (COT).
- Vous **répondez aux sollicitations des acteurs des territoires** en lien avec leurs plans d’actions respectifs.
- Vous **contribuez à l’organisation de manifestations** liées à la transition écologique.
- Vous **élaborez une stratégie de communication** autour du PCAET et **déployez les supports** permettant d’informer et de **sensibiliser** (élus, services, partenaires, habitants du territoire).
- Vous **appuyez les élus et services des intercommunalités** pour la mise en œuvre de leurs actions de transition écologique.
- Vous êtes **relais d’informations** (évolutions règlementaires, financements, ressources, etc.) participant à l’**appropriation des PCAET **par les élus et les agents.
- Vous **assurez une veille stratégique** règlementaire et prospective.

**Suivi et évaluation du PCAET**:

- Vous **suivez l’avancement des programmes d’actions** par rapport aux objectifs établis.
- Vous **réalisez l’évaluation intermédiaire du PCAET** avec l’**exploitation des données **saisies sur l’outil « futureproofed ».

**Gestion administrative et financière**:

- Vous **rédigez les délibérations et courriers** relatifs au PCAET.

**CONDITIONS D’EXERCICE**

**Disponibilité** / **Déplacements réguliers** (**Permis B**)

**PROFIL ATTENDU**

Vous êtes titulaire d’un **BAC+5 **(Master ou école d’Ingénieur, de préférence spécialisé dans les sujets d’énergie et du **Permis B**. Vous disposez d’une **expertise dans les besoins du territoire **et des** solutions techniques **dans le domaine de la** transition écologique**. Vous avez de fortes compétences dans la **conduite **et la** gestion de projet**. Des connaissances avancées en matière d’**énergie**, de **climat**, d’**environnement** sont souhaitées. Disposer de connaissances en urbanisme et aménagement du territoire seront appréciées. Enfin, vous avez une pratique dans la **rédaction de cahiers des charges**, l’**analyse d’appels d’offres**.

Justifier d’**expériences** sur poste similaire est **souhaité**.

Vous appréciez le **travail en équipe **et êtes** force de proposition**.. **Autonome** et **rigoureux**, vous avez le **sens des responsabilités** et de l’**organisation**. Vous disposez de bonnes **qualités relationnelles** et de** capacités d’analyse**. Vous disposez de bonnes capacités d’animation, savez travailler en réseau et mobiliser les acteurs.

**Recrutement par voie statutaire (titulaires, lauréats de concours) ou à défaut par voie contractuelle.**
- La communauté d'agglomération d'Amiens Métropole souhaite participer à l'effort national d'insertion_
- en milieu professionnel des personnes handicapées : cette offre est handi-accessible_

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le Chargé de Développement RH référent du dossier par téléphone au 03.22.97.41.82.