Chargé de Recrutement

**Rejoignez DRAEGER Paris et faites de votre métier un moteur d'impact positif **

Depuis 1886, nous créons des produits qui célèbrent les moments importants de la vie, tout en maximisant notre impact positif sur les personnes et la planète.

Aujourd'hui, avec **300 collaborateurs** et une présence dans **6 000 points de vente**, nous avons un objectif simple : continuer à repousser les limites entre tradition et modernité. Si vous recherchez un environnement où chaque décision, chaque création compte, vous êtes au bon endroit.

**Nos clients : Un réseau puissant qui touche la France entière**

Nos produits ne sont pas juste visibles, avec 25 millions de produits vendus par an, ils sont omniprésents. Nous travaillons avec les plus grandes enseignes de **la grande distribution**, dans les circuits spécialisés **des grands magasins** aux **jardineries** ou **librairies**.

**Nos atouts : Ce qui nous distingue**
- **Nos équipes**: Notre succès est alimenté par des collaborateurs de talent.
- **Les marques leaders** : Nous proposons les meilleures marques : DRAEGER Paris et **Hallmark**. Ces noms ne sont pas juste reconnus, ils sont synonymes de créativité et d'excellence.
- **Une culture d'entreprise qui valorise l’ambition** : Nous croyons en une seule chose : l’évolution. Si vous êtes talentueux, déterminé, et que vous cherchez à évoluer rapidement, DRAEGER Paris est conçu pour vous.
- **Un engagement à avoir un impact réel** : Nous sommes **certifiés B Corp et FSC**. Nos partenariats avec la **Croix-Rouge** et notre adhésion à la **charte de diversité** et celle de **l’autre Cercle** sont des preuves tangibles que nous sommes ici pour faire bouger les lignes.

Pour accompagner notre croissance nous recherchons un.e **:Chargé(e) de Recrutement en Stage pour 4 à 6 mois.**

Rattaché(e) au Responsable Recrutement & Formation, vous contribuez à la croissance et au développement de DRAEGER. Vous vous épanouirez dans ce poste si vous être prêt(e) à réaliser les missions ci-dessous:
**Accompagnement aux missions de Recrutement siège & terrain en CDI et CDD sur l’ensemble des départements de l’entreprise.**(Marketing, Digital, RH, Finance, Supply Chain, IT, Retail, etc.):

- Participation aux briefs avec les managers
- Aide à la définition des descriptifs de poste
- Relation avec les opérationnels durant le processus de recrutement

**Process et suivi opérationnel des recrutements**, à savoir:

- Mise en ligne des annonces
- Reporting de l’activité
- Autonome et responsable de son suivi

**Votre Profil**:
Vous êtes étudiant(e) en spécialisation Ressources Humaines, université ou école de commerce et vous manifestez un intérêt particulier pour la fonction RH et plus particulièrement le recrutement.

Une première expérience/stage en cabinet de recrutement sera appréciée.

Rigueur, confidentialité, curiosité, écoute, organisation, capacité à gérer son temps et ses priorités sont des qualités incontournables.

Vous êtes prêt(e) à vous investir dans des missions variées dans lesquelles vous saurez faire preuve de réactivité, créativité, autonomie, pragmatisme et dynamisme.

Vous êtes sympathique et vous souhaitez monter en compétences.

Alors n'hésitez plus et postulez à cette offre et rejoignez l'aventure Draeger
Poste à pourvoir dès que possible dans Paris centre (1er arrondissement)
Équipe jeune, maître de stage facilitateur et de bons conseils

Type d'emploi : Temps plein, Stage
Durée du contrat : 6 mois

Horaires:

- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel