Auditeur Financier Senior

**BESPOK’RH Solutions** est un cabinet de conseil en stratégie de développement RH, nous nous démarquons par notre approche orientée conseil autour de 3 domaines d’expertise: - Conseil en recrutement et en évaluation - Conseil en création et développement de votre marque employeur - Formation et développement des compétences Nous intervenons tant en **France hexagonale** qu'en **Outremer** (Martinique, Guadeloupe, Guyane, Réunion, Mayotte) afin de vous accompagner dans vos projets professionnels. - Que vous envisagez une mobilité, une évolution de carrière, une reconversion ou la recherche de nouveaux défis, nous proposons un accompagnement sur mesure, aligné avec vos compétences et ambitions._ Notre approche repose sur des valeurs humaines et authentiques, pour construire ensemble un avenir professionnel. **_ "Confiez-nous votre projet de carrière, nous en ferons le tremplin de votre succès "_** **Description du poste**: **BESPOK’RH Solutions** recrute pour son client, **cabinet d'expertise comptable**, un: **Auditeur financier SENIOR (F/H)** En lien direct avec les commissaires aux comptes, vous participerez à des missions d'audit légal auprès de clients de secteurs et de taille variés. Nous recherchons un **Auditeur Sénior** motivé et ambitieux, prêt à s'investir dans un poste rapidement évolutif vers un rôle de **Chef de Mission**. A ce titre, vous avez la charge de: - L’orientation de la mission et l’appréciation des risques - La planification de la mission, la définition du programme de travail - Réaliser des travaux d'audit : analyse des risques, contrôle des cycles, rédaction des synthèses et notes de conclusion - L’analyse des process de contrôle interne, la rédaction des supports de restitution aux clients - L’audit des TCD - La rédaction des synthèses de cycle - La préparation de la synthèse générale, voire des rapports de commissaire aux comptes - L’encadrement et la supervision d’auditeurs juniors : l’auditeur senior a un rôle de relais - Garantir la qualité et la pertinence des livrables transmis aux clients. - Contribuer à l'amélioration continue des méthodologies d'audit au sein du cabinet. - Être force de proposition auprès des clients en matière de bonnes pratiques financières et organisationnelles. En évoluant sur le poste, vous serez amené à: - Prendre en charge l'intégralité des missions d'audit en tant que Chef de Mission. - Gérer un portefeuille de clients en toute autonomie. - Contribuer activement au développement du cabinet (fidélisation des clients, participation à des projets transversaux). **Profil recherché**: De formation supérieur type ESC ou DSCG vous avez une expérience réussie de 5 ans en cabinet d’audit. Vous êtes rigoureux, curieux et organisé. Votre sens du travail en équipe avéré, vous permettra de vous adapter rapidement au sein du cabinet et vos appétences pour le management vous permettront d’encadrer et manager les auditeurs juniors. **Compétences techniques et qualités personnelles**: - Maîtrise des normes d'audit, des procédures de contrôle interne et de la réglementation comptable. - Excellente capacité d'analyse et de synthèse. - Organisation, rigueur et sens des priorités. - Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe. - Ambition et volonté d'évoluer vers un rôle à responsabilité. **Autres informations**: - La maîtrise d'un ERP ou d'outils de data analytique est un plus. - Une bonne connaissance en fiscalité ou consolidation serait appréciée.