Alternant.e Analyste Data en Ressources Humaines

L’équipe **Rémunération - Performance sociale** souhaite intégrer son/sa futur.e alternant.e **Analyste data en ressources humaines** (H/F)

**Vos missions**:
Au sein des Ressources Humaines, la Direction Compensation & Benefits - Performance sociale est en charge des domaines d'expertise RH suivants:
Rémunérations
Épargne et actionnariat salarial
HR data Controlling & Reporting

Au sein de cette équipe, vos missions seront les suivantes:
Suivi mensuel des effectifs du siège (800 personnes);
Contribution aux campagnes de reporting trimestriel;
Contribution à la production et au contrôle de cohérence de l'ensemble des données RH publiées dans nos rapports institutionnels;
Participation à l'amélioration de la qualité des données nécessaires au suivi des indicateurs sociaux;
Réalisation d'analyses de données RH;
️ Production de supports et graphiques impactants, afin de valoriser les analyses;
Participation à l’évolution de notre outil de data visualisation RH : recueil des besoins auprès des métiers et lien avec le développeur;
Collecte et description de la transformation de la donnée si nécessaire;
️ Aide à la recette métier si besoin;
Sensibilisation des métiers RH, à la qualité de la donnée.
- Rythme d’alternance souhaité : 3 semaines entreprise / 1 semaine école par mois._

Nous recherchons avant tout quelqu'un de curieux, de volontaire et dynamique, de structuré et rigoureux, qui aime et est à l'aise pour manipuler des données au travers d'outils tels que Excel ou Power BI.
- De formation supérieure (Master), idéalement avec une spécialisation en RH option CGS ou Compensation & Benefits, vous souhaitez vous investir dans une mission riche et formatrice où l'analyse, le pilotage et la communication autour de la donnée sont fondamentaux.
- Une première expérience en analyse et fiabilisation des données RH/Reporting social est requise ;
- Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service ;
- Vous avez un très bon niveau d'anglais à l'oral et à l'écrit.

**Pourquoi nous rejoindre ?**
VINCI Construction est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, dans le domaine des infrastructures de transport, des bâtiments, des réseaux et des aménagements urbains.

VINCI Construction s'appuie sur un réseau d'entreprises de proximité, des réseaux de spécialité et une expertise spécifique sur les grands projets d'infrastructures.

Avec plus de 1300 entreprises, VINCI Construction intervient sur l'ensemble du cycle de vie d'un ouvrage (financement, conception, construction, rénovation, maintenance). Ce réseau de plus de 1300 entreprises, présentes dans plus de 100 pays, emploie plus de 119 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 29,3 milliards d'euros en 2024.

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, valorisant vos compétences et permettant de vous construire un parcours de carrière épanouissant avec de nombreuses opportunités de mobilité, en France comme à l’international, alors n’hésitez plus, VINCI Construction est fait pour vous

VINCI Construction est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, dans le domaine des infrastructures de transport, des bâtiments, des réseaux et des aménagements urbains. VINCI Construction s'appuie sur un réseau d'entreprises de proximité, des réseaux de spécialité et une expertise spécifique sur les grands projets d'infrastructures. Présentes dans plus de 100 pays, ses 1 300 entreprises emploient plus de 119 000 collaborateurs et ont réalisé un chiffre d'affaires de 31,5 milliards d'euros