Sage-femme Coordinatrice en Maternité

**Détails de l’offre**:
**POSTE PROPOSÉ**

Sage-femme coordinatrice en maternité - Site de Saint Julien en Genevois - H/F

**CONTRAT**

CDI

**DESCRIPTIF**

Descriptif du poste:
DEFINITION DU POSTE : La fonction s'inscrit dans une double perspective de travail : - Coordination des activites d'une maternite de niveau I sur le site de Saint Julien en Genevois, identifiee comme pole physiologique d'excellence avec possibilite d'accouchement dans l'eau, en collaboration avec la maternite de niveau IIB pour les grossesses a risque ;
- Management des ressources humaines auxiliaires de puericulture (AP), sages-femmes (SF), infirmieres (IDE/IPDE), et agents des services hospitaliers (ASH). LIEU D'EXERCICE : Pole femme-mere-enfant (FME), maternite du site de Saint Julien en Genevois (SJU) : - Consultations antenatales : sites SJU - Pays de Gex - Bellegarde ;
- Salle de naissance ;
- Suites de couches. ACTIVITES PRINCIPALES : Management des ressources humaines (RH) : - Realiser le recrutement des RH en collaboration avec le coordonnateur en maieutique, la direction des affaires medicales et la direction des soins ;
- Maintenir a jour le tableau des effectifs des RH ;
- Realiser le planning, gerer le temps de travail et de formation des professionnels ;
- Animer les reunions d'equipe ;
- Realiser les entretiens annuels d'evaluation et de formation. Management des ressources materielles et logistique : - Assurer les commandes hors dotation de materiel specifiques livrables par le biomedical, magasin ou pharmacie : materiel specifique / droguerie / papeterie / reprographie / office alimentaire, en collaboration avec l'equipe et en lien avec l'agent d'intendance ;
- Participer a l'organisation de la maintenance des locaux et du materiel biomedical en collaboration avec l'equipe et en lien avec l'agent d'intendance ou les services techniques ;
- Recenser les besoins en equipement aupres du coordonnateur en maieutique. Management organisationnel : - Saisir les actes medicaux per partum ;
- Participer au developpement du dossier patient informatise (DPI) ;
- Verifier la conformite de tracabilite des prises en charges dans le DPI et la bonne tenue du partogramme ;
- Assurer le suivi de l'organisation liee au test de Guthrie et depistage neonatal de la surdite, en collaboration avec les equipes et l'URPHE / CRDN ;
- Porter les projets specifiques aux besoins du territoire de l'Ain et du Genevois tel que le developpement d'un centre perinatal de proximite dans le pays de Gex, ainsi que les projets institutionnels lies au projet d'etablissement 2022-2026, les projets de pole (management par la qualite et promotion de la sante environnementale - developpement durable), et les projets plus specifiques au service. Management par la qualite et suivi d'indicateurs : - Suivre et evaluer les organisations de soin concernant les meres et leurs nouveau-nes, permettant d'assurer la continuite des soins 24h/24 ;
- Rediger et actualiser les procedures en lien avec les recommandations des societes savantes et du RP2S ;
- Enrichir le compte qualite avec le referent qualite du pole ;
- Assurer le suivi des indicateurs perinataux et les communiquer aux equipes ;
- Promouvoir et mettre en oeuvre le management par la qualite en utilisant les outils de reference : audit, formation en simulation, evaluation de pratiques professionnelles, suivi statistiques, patient traceur, traceur cible etc... ;
- Rediger le bilan annuel d'activite ;
- Mettre en oeuvre et suivre les differents projets. Management de proximite et collaborations professionnelles : - Promouvoir et participer a l'encadrement des stagiaires SF et AP en lien avec les UFR maieutique et equipes de garde ;
- Gerer l'occupation des lits dans les differents secteurs gyneco-obstetricaux en cas de tension sur le capacitaire ;
- Collaborer avec les cadres du pole FME ;
- Collaborer avec l'encadrement soignant du site SJU ;
- Participer au staff gyneco-obstetrico-pediatrique ;
- Participer aux reunions de cadres de pole FME et aux reunions medecins cadres ;
- Participer aux differentes reunions institutionnelles ;
- Participer aux reunions de cadres du RP2S ;
- Participer au staff pluridisciplinaire medico-psycho-social (notamment avec la PMI) ;
- Etablir les liens PMI du post partum avec la puericultrice de liaison et les SF de PMI (pour les patientes deja connues) selon l'organisation commune entre les services territoriaux de Haute Savoie et Ain (liaisons vers les PMI des autres departements par voie postale).

Profil recherché:
**PERSONNE À CONTACTER**

**ETABLISSEMENT**

Centre Hospitalier Annecy Genevois site de St Julien en Genevois
BP 14110
74164 Saint-Julien-en-Genevois