Emplois actuels liés à Cadre Socio-éducatif - SaintBrevinlesPins - Foyer de Vie LES ABRIS DE JADE

  • Cadre Socio-éducatif

    il y a 2 semaines


    Saint-Brevin-les-Pins, France IME - INTERNATS ET ACCUEIL DE JOUR Temps plein

    **Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Cadre socio-éducatif H/F **CONTRAT** CDI **DESCRIPTIF** Le cadre socio-éducatif (chef de service éducatif) est un relais entre la direction et les équipes socio-éducatives, il joue un rôle dinterface. Il a pour mission principale lencadrement des équipes et la coordination des actions...


  • Saint-Brevin-les-Pins, France EPMS LE LITTORAL Temps plein

    **Fonction : Coordination des structures** **Il a pour missions principales de**: Planifier, organiser, piloter et contrôler les réalisations des deux équipes cadres (Direction commune IME-SESSAD L’Estuaire et EPMS Le Littoral) Être à l’écoute des équipes, des résidents et des familles Être l’interlocuteur des partenaires externes...


  • Saint-Brevin-les-Pins, France EPMS LE LITTORAL Temps plein

    L'EPMS Le Littoral accueille 325 résidents en MAS ou FAM. Il est en direction commune avec l'IME-SESSAD l'Estuaire. Implantés sur le littoral Atlantique, au bord de l'estuaire de la Loire au pied du pont de Saint-Nazaire, les établissements s'inscrivent dans un environnement dynamique, profitant des ressources naturelles, culturelles et sportives, à 45...

  • Cadre socio-éducatif F/H

    il y a 17 heures


    Fleury-les-Aubrais, France EPSM du Loiret Georges Daumézon Temps plein

    Description du poste L'EPSM du Loiret Georges Daumézon recrute pour la Direction des soins. Un(e) Cadre socio-éducatif Poste ouvert aux titulaires et contractuels à pourvoir à temps plein dès que possible. Missions Du Service Socio-éducatif Rattaché à la Direction des Soins, le service socio-éducatif est une entité transversale garantissant à tous...

  • Cadre socio-éducatif F/H

    il y a 6 jours


    Fleury-les-Aubrais, Centre-Val de Loire, France EPSM du Loiret Georges Daumézon Temps plein

    du posteL'EPSM du Loiret Georges Daumézon recrute pour la Direction des soinsUn(e) Cadre socio-éducatifPoste ouvert aux titulaires et contractuels à pourvoir à temps plein dès que possibleMissions Du Service Socio-éducatifRattaché à la Direction des Soins, le service socio-éducatif est une entité transversale garantissant à tous les patients...

  • Cadre Socio-educatif

    il y a 5 jours


    Saint-Denis, France Hôpital Delafontaine Temps plein

    **Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** CADRE SOCIO-EDUCATIF H/F **CONTRAT** CDD; CDI; Mutation; Vacation; Détachement **DESCRIPTIF** Les agents du grade de cadre socio-éducatif exercent des fonctions correspondant à leur qualification et consistant à encadrer les personnels éducatifs et sociaux d'une unité ou d'un établissement. Sous...

  • Cadre Socio-éducatif

    il y a 6 jours


    Saint-Sever, France CENTRE DEPARTEMENTAL DE L'ENFANCE Temps plein

    **À propos du poste** Le Centre départemental de l'Enfance et de la Famille des Landes recrute un Cadre socio-éducatif pour son Centre Familial de Saint-Sever. Il représente l'interface entre l'équipe pluridisciplinaire et le N+1. Il est garant de l'élaboration, de la mise en œuvre, et de l'évaluation du Projet Personnalisé d'Accompagnement de la...

  • Cadre Socio-Educatif H/F

    il y a 2 semaines


    Saint-Ouen-sur-Seine, France Centre Départemental Enfants et Familles Temps plein

    Le Centre Départemental Enfants et Familles recrute un(e) cadre socio-éducatif pour son pôle Mères et Enfants, Structure Colette Coulon située à Saint-Ouen. La structure Colette Coulon accueille des mères mineures. La capacité d'accueil est de 10 places. Le rôle du Cadre socio-éducatif est de planifier, organiser, piloter et contrôler les...

  • Cadre Socio-Educatif H

    il y a 6 jours


    Saint-Ouen-sur-Seine, France Centre Départemental Enfants et Familles Temps plein

    Le Centre Départemental Enfants et Familles recrute un(e) cadre socio-éducatif pour son pôle Mères et Enfants, Structure Colette Coulon située à Saint-Ouen. La structure Colette Coulon accueille des mères mineures. La capacité d'accueil est de 10 places. Le rôle du Cadre socio-éducatif est de planifier, organiser, piloter et contrôler les...

  • Cadre Socio Educatif

    il y a 2 semaines


    Digne-les-Bains, France Maison d'accueil spécilalisé - Les terres rouge EPS : Handicap mental, polyhandicap, adultes Temps plein

    **Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** CADRE SOCIO EDUCATIF (H/F) **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** POSTE A POURVOIR AU 10/06/2025 CONTEXTE ORGANISATIONNEL: SERVICE: Pôle de Psychiatrie de l'Adulte : Maison d'Accueil Spécialisée « Les Terres Rouges » Travail en binôme avec le Cadre Socio-Educatif de l'équipe mobile de réhabilitation et du...

Cadre Socio-éducatif

il y a 3 semaines


SaintBrevinlesPins, France Foyer de Vie LES ABRIS DE JADE Temps plein

**Détails de l’offre**:
**POSTE PROPOSÉ**

Cadre socio-éducatif H/F

**CONTRAT**

CDI; Mutation

**DESCRIPTIF**

Le Foyer de Vie les Abris de Jade accueillant des personnes en situation de handicap recherche un(e) Cadre Socio-Educatif à temps plein.

Missions générales:

- Management d'équipes éducatives et coordination des actions éducatives, garant du droit et de la bientraitance des usagers, de leur projet personnalisé et de la cohésion des actions avec le projet d'établissement.
- Représentation de la direction par délégation ou mandat

Activités spécifiques:
1/ Pilotage et encadrement
- Gestion directe d'une ou plusieurs équipes, animation et pilotage de réunions
- Accueil, encadrement, accompagnement, information et conseil des professionnels et des équipes dont il a la responsabilité
- Recensement et analyse des besoins, élaboration des outils méthodologiques
- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des stagiaires et des référents professionnels
- Animation et garant des temps de travail avec le coordonnateur de l'unité ou du service
- Responsable du contenu des écrits professionnels (contrôle et validation)
- Organisation et suivi opérationnel des Projets Personnalisés
- Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
- Garant et gestionnaire de l'information et des relations avec les familles
- Responsable des modalités d'accueil et de prise en charge
- Garant des droits et devoirs des usagers et de leur famille, dans le respect du cadre légal
- Organisation et suivi opérationnel des activités / projets des unités ou des services
- Tenue d'entretiens avec les résidents et leurs proches et gestion de la circulation de l'information avec l'environnement relationnel

2/ Gestion administrative
- Gestion des moyens et des ressources (humains, techniques, matériels, budgétaires) des unités ou services
- Élaboration, suivi et validation des emplois du temps
- Evaluation des professionnels placés sous sa responsabilité
- Participation au recrutement des personnels sous sa responsabilité
- Participation au recensement des besoins en formation du personnel, suivi et évaluation des résultats dans le cadre du plan de formation de l'établissement
- Élaboration du rapport d'activité de l'unité ou du service

3/ Pilotage stratégique
- Définition et participation à la décision des admissions et mouvements des résidents
- Définition et mise en uvre de la politique d'établissement
- Participation au développement et gestion des réseaux et des partenariats
- Représentation de la direction de l'établissement à l'interne et à l'externe
- Participation à la démarche d'évaluation interne et externe
- Initiation, conduite et évaluation de projets ou missions spécifiques
- Organisation et animation des groupes de travail, de visites, des conférences, événements, commissions spécialisées

Avantages:

- Reprise d'ancienneté
- 19 RTT/an + 5 congés supplémentaires
- horaires de journée, pas d'astreinte

Compétences:

- Arbitrer et / ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné
- Concevoir, piloter et évaluer un projet
- Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
- Fixer des objectifs, mesurer les résultats et les évaluer
- Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes
- Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation

Traduire la stratégie en orientations, en plans d'actions et en moyens de réalisation
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques
- Connaissance en santé mentale,
- Connaissance de la démarche qualité dans les établissements médico-sociaux
- Maîtrise des outils informatiques et s'adapter aux nouvelles techniques.

**PERSONNE À CONTACTER**

BARBARA NOBLET

**ETABLISSEMENT**

Foyer de Vie LES ABRIS DE JADE
57, avenue de Bodon
44250 SAINT BREVIN LES PINS