Video & Audience Development Support Manager - Alternance (H/F)/n)
il y a 2 semaines
Video & Audience Development Support Manager - Alternance (H/F/N)
Apprenticeship / Apprenti
France
Paris
The Job
À propos de Believe - Labels & Artists Solutions
Notre mission est de fournir les meilleurs services de distribution aux labels et artistes indépendants, avec passion, innovation, attention et transparence.
Le service Video & Audience Development est une équipe d’experts dédiée à la performance sur les plateformes vidéo telles que YouTube, TikTok et Instagram.
Missions
En tant que Video & Audience Development Support Manager, vous accompagnerez un portefeuille d’artistes et de labels sur tous les aspects de la distribution vidéo.
1. Support Vidéo
Fournir un support aux producteurs partenaires de Believe
Assister l’équipe dans ses missions quotidiennes
Gérer les catalogues audio et vidéo des artistes et labels sur les différentes plateformes
Gérer les droits des catalogues des producteurs Believe
2. Développement d’audience
**Maîtrise des principales plateformes vidéo**: YouTube, Instagram, TikTok
Création de supports de bonnes pratiques à destination des producteurs
Veille et curation de contenus vidéo inspirants
Rédaction de la newsletter mensuelle dédiée à la vidéo
3. Processus internes
**Collaborer étroitement avec les équipes vidéo Believe**: Rights, Ops, via l’outil JIRA
Garantir le bon déploiement de la stratégie locale dans le respect des processus internes
**Qualifications**:
Une première expérience (stage ou alternance) dans l’industrie musicale et/ou la vidéo est un plus
Excellente communication écrite et orale
Sens développé de la relation client
Niveau d’anglais avancé (écrit, oral, compréhension)
Maîtrise des outils YouTube Analytics, Canva
Rigueur, sens de l’organisation et capacité d’adaptation
Additional Information
Set the tone with us
**Chez Believe, nous avons deux cœurs**: nos collaborateurs et nos artistes.
Nous croyons en la force de nos collaborateurs, qui s’épanouissent chaque jour en développant leur potentielNotre objectif est d’offrir à nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour qu’ils puissent s’épanouir.
ROCK THE JOB
Programme de formation et de coaching sur-mesure
Une politique de télétravail
Un programme de bien-être « Pauses » avec de nombreuses activités et animations
Accès à Eutelmed, la plateforme numérique de santé mentale et de bien-être qui permet de parler à un psychologue expérimenté
Un restaurant d’entreprise sain et éco-responsable
Une assurance santé individuelle ou familiale
Avantages CE
Un rooftop
Une salle de sport avec des cours gratuits
SING IN HARMONY
**Programme Ambassadeur**: la possibilité pour tous les Believers de participer à des initiatives de bénévolat afin d’avoir un impact positif sur la diversité, l’équité et l’inclusion (DEI), le bien-être et la planète.
**Mise en place du Forfait mobilité durable**: remboursement jusqu’à 600€ des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone.
Congé 2nd parent de 5 jours calendaires rémunérés à 100% (en plus du congé légal paternité ou du congé d’adoption, nous ne l’attribuons pas au congé maternité)
Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle, de la religion ou de l’état de santé.
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