Lean Manager

Si vous recherchez un poste dans lequel vous pourrez vous épanouir et évoluer au sein d’un groupe dynamique, vous êtes au bon endroit

Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Lean Manager pour le compte d’un client du secteur de l’industrie d’armement dans le Centre Val de Loire.

Rattaché(e) à Franck, Directeur d’Agence, vous coordonnez et organisez les prestations des sites placés sous votre responsabilité.

Vous disposez d'une grande autonomie pour mener à bien vos missions dans le respect des objectifs de rentabilité et de qualité qui vous seront définis.

Vous êtes l’interlocuteur(trice) privilégié(e) de notre client, à ce titre, vous mettez en place les moyens nécessaires à la réalisation des travaux, et vous pilotez les équipes opérationnelles en garantissant le respect des règles QHSE et des procédures en prenant en compte les demandes spécifiques de notre client.

Vos principales missions sont les suivantes:
**Développement et optimisation des chantiers de prestation de service logistique**:

- Définition de l’orientation stratégique du compte client et du secteur industriel ainsi que des différents sites placés sous votre responsabilité
- Mise en place de moyens humains et matériels (produits, machines ) pour la bonne réalisation des opérations sur les chantiers/sites dont vous avez la charge en veillant au respect des objectifs économiques, de qualité et de sécurité
- Construction budgétaire, gestion et animation du P&L
- Optimisation de la gestion des chantiers en définissant les axes de progrès prioritaires en lien avec une démarche d’amélioration continue
- Amélioration de la performance opérationnelle et de la productivité par le renforcement de rituels de management, l’utilisation des outils de pilotage ainsi que le suivi des indicateurs clés
- Organisation et suivi de la conduite des chantiers:

- en appliquant les méthodes de travail qui ont été définies,
- en planifiant les interventions pour les opérations (journalières, hebdomadaires, mensuelles, annuelles )
- en assurant le suivi et la traçabilité des interventions,

**Management**:

- Encadrement et animation des chefs de site et collaborateurs sous votre responsabilité (50 personnes):

- en supervisant la gestion des chantiers qui sont sous la responsabilité de vos chefs de site
- en définissant leurs plannings, leurs tâches et leurs méthodes de travail,
- en réalisant les pointages pour la constitution de la paie,
- en garantissant l’adéquation des compétences de votre personnel au poste de travail (évaluation des salariés, recensement, définition et transmission des besoins en formation, formation du personnel au poste),
- en exerçant le pouvoir disciplinaire dans le cadre des règles définies.
- Consolidation de la gestion administrative du personnel en interface avec le service des ressources humaines dans le respect de la législation (code du travail,)
- en optimisant les besoins en effectif dans le respect du budget défini et du cahier des charges (recrutement, gestion des congés payés, ),
- en respectant la politique et règles émanant de la direction des ressources humaines.
- Reporting auprès de votre chef d’agence et de vos équipes sur le pilotage de vos activités.

**Qualité, sécurité, environnement, hygiène**
- Identification et traitement des non-conformités sur vos chantiers en définissant et mettant en place les actions correctives.
- Réalisation des contrôles qualité, hygiène et sécurité à partir des outils et plans de contrôle définis par le service qualité
- Respect et encadrement auprès des équipes des obligations réglementaires, les formations et les consignes en matière de sécurité (port des EPI, règles de stockage des produits ).
- Réalisation d’enquêtes suite aux accidents de travail.
- Respect des procédures qualité/sécurité/environnement définies.

Pour mener à bien vos missions, vous disposez d’une voiture de fonction, d’une tablette, d’un PC et d’un téléphone mobile.

Ce poste est fait pour vous si vous êtes autonome et rigoureux(euse), doté(e) d’un excellent relationnel et de qualités managériales de proximité avérées, et si vous avez démontré vos capacités d’adaptation et votre esprit de service client.

Un sens aigu de l’organisation et de la planification sera indispensable à votre réussite.

Nous espérons également que vous soyez à l’aise avec les outils WMS.

Votre aisance avec les solutions digitales/bureautiques vous permettra aussi de briller dans vos missions.

Vous justifiez d’une expérience réussie de 2 ans minimum sur une fonction similaire ?