Emplois actuels liés à Educateur Pea Chalet - Champhol - Conseil Départemental de l'Eure et Loir

**Métier**

Social - TRAVAILLEUR(EUSE) SOCIAL(E)

**Missions**

Il représente l’établissement au cours des audiences et des réunions avec les partenaires extérieurs. Sous l’autorité des chefs de services, lui-même sous l’autorité du directeur.

Il recherche à ce que chaque usager devienne aussi autonome que possible dans la conduite de la vie sociale et s’assure de leur bien-être physique et psychologique. Il veille à la bientraitance des jeunes accueillis.

Les principales missions sont

Auprès des enfants

• Maitrise les éléments essentiels aux situations des enfants accueillis sur les groupes tant sur le plan de la connaissance du dossier que de leur projet individuel.
• Participe de manière active à la vie institutionnelle.
• Accompagne et soutien les jeunes accueillis au travers de la vie quotidienne en garantissant leur sécurité.
• Explique, respecte et fait respecter les règles de vie établies par l’équipe et plus largement par l’institution.
• Assure de l’hygiène des jeunes, de leur santé en signalant aux infirmiers les problèmes constatés.
• Veille à assurer un soutien scolaire de qualité.
• Est amené par délégation à donner les traitements prescrits par les médecins sous couvert de l’infirmier.
• Assure une partie des transports scolaires.

Tâches éducatives

• Exerce un travail de référence qui lui permet d’être un interlocuteur privilégié auprès des partenaires extérieurs, des familles dans une collaboration étroite.
• Assure la traçabilité des actions, des observations et transmissions liées à la situation des usagers dans l’outil informatique mis à disposition : SPOC.
• Rédige les différents écrits professionnels qu’il soumet au chef de service et à l’équipe (bilans, portrait, note d’incident, note d’information ).
• Lit avec attention tous les documents qui lui sont transmis, doit connaitre et respecter les règles et procédures institutionnelles.
• Rend compte à son supérieur hiérarchique et/ou à l’équipe les actions menées sur les groupes, ainsi que les difficultés qu’il peut rencontrer.
• Evaluation et accompagnement.
• Participation aux activités transversales sur l’établissement

Auprès des familles

• Assure les droits des visites auprès des familles et des enfants en complément du référent famille
• Aide les parents dans l’exercice, l’expérience et la pratique de la parentalité
• Fait le lien avec les parents dans le respect des droits usuels

Conditions spécifiques

Diplôme souhaité : Diplôme d'état Educateur spécialisé ou Moniteur Educateur.

Son travail est organisé en cycle de 6 semaines sur des tranches horaires maximum de 12 heures, comprises entre 6h30 et 23h00, 1 week-end toutes les 3 semaines.

Permis B exigé.

Salaire fonction grille FPH.

**Profil recherché**

• Connaissance du dispositif de l’Aide Sociale à l’Enfance et sa règlementation (CASF)
• Connaissance de la situation des enfants accueillis sur le groupe
• Bonne connaissance des droits des « usagers » tels que définis par la loi du 2 janvier 2002
• Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Sens des responsabilités
• Capacité d’adaptation
• Discrétion professionnelle
• Capacité d’écoute, d’observation et d’analyse
• Doit s’informer et se former pour faire évoluer sa pratique.