Gestionnaire de Paie

**NOTRE ADN** In Extenso est un réseau** **d'**expertise comptable et de conseil** constitué de 255 agences réparties sur l'ensemble du territoire. **Notre métier ?** Conseiller et accompagner nos clients, des dirigeants d’entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société. In Extenso rejoint, **pour la 4ème année consécutive**, la communauté des entreprises où** il fait bon travailler,** par le cabinet certifié **Great Place To Work**. Depuis plusieurs années, nous multiplions les initiatives pour permettre aux collaborateurs de **s’épanouir **au quotidien. **In Extenso s’engage à vos côtés** : ce poste est **ouvert **aux personnes** en situation de handicap.** **DESCRIPTIF DU POSTE** Chez **In Extenso Ouest Atlantique**, le pôle social de l'agence de Saint-Herblain est composé de 12 gestionnaires de paie et 3 managers. Vous intégrez l’équipe de Julie** composée de trois personnes** et interviendrez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d’activités variés : bureaux d'études, ameublement, négoce, cabinets médicaux, promotion immobilière, MétallurgieCela représente une quarantaine de dossiers et 270 bulletins **Vos principales missions ?** - **Gérer **en autonomie un portefeuille clients multi-conventions, - **Produire **des bulletins de salaire et **contrôler** leur qualité, - **Etablir **l’ensemble des déclarations sociales et **gérer **les relations avec les organismes sociaux, - **Intervenir** **en conseil** auprès des clients sur la paie et le conseil social de premier niveau, - **Analyser **le règlementaire de paie d’un nouveau client et **paramétrer **de nouveaux dossiers, - **Effectuer **la veille sociale et la **partager **avec l’équipe, **Votre arrivée chez nous** - **Deux jours de** **formation **dès votre arrivée, avec Jessica notre formatrice en paie, - **Support juridique**: l’équipe des juristes en droit social sera juste à côté de vous, - **Points mensuels** avec l'ensemble du pôle social, - **Actualités** **trimestrielles **"Quoi de neuf en social?", - Outils **digitaux **et **connectés.** **VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI**- Vous avez plutôt une expérience en entreprise, vous souhaitez **découvrir le cabinet et l'univers multi conventions** ? Vous avez le profil **Les Plus**: - 10 jours de RTT par an - Semaine en 4,5 jours possible - Comité d'animations - Carte restaurant, - Participation, - CSE - Salle de sport avec douches à disposition, - Parking à disposition Le processus de recrutement: - Un premier échange avec Emeline ou Samuel, chargés de recrutement. - Si vous correspondez aux attendus et que le projet vous intéresse, nous transmettons votre CV et le compte-rendu de notre échange au manager et/ou associé. - Votre futur manager et/ou associé sont séduits Nous convenons d’un entretien en présentiel. - It’s a match Vous recevez une proposition de collaboration écrite. Mot du recruteur Rejoindre In Extenso Ouest Atlantique c’est faire partie d’une entreprise innovante, en pleine croissance, dans laquelle chacun a un rôle essentiel à jouer. Nos équipes sont formées régulièrement afin d’apporter un conseil de qualité auprès de nos clients. Vous participez à des projets intéressants qui développent vos compétences et dynamisent votre carrière. Notre Cabinet est précurseur et à la pointe sur les nouvelles technologies. Si vous aimez travailler dans la convivialité, dans un environnement en perpétuel mouvement, nous serons ravis de vous rencontrer. A bientôt Infos pratiques IN EXTENSO OUEST ATLANTIQUE