Un(E) Responsable Commercial(E) Europe Du Sud

**Présentation de la société**: Mighten Consulting - cabinet de conseil en recrutement & formation de cadres et dirigeants sur-mesure - recherche pour l'un de ses clients, un Groupe International d’Europe du Nord fabricant de têxtile design, **un(e) responsable commercial(e) Europe du Sud **(France, Italie & Espagne) H/F pour sa filiale française spécialisée dans les solutions acoustiques durables (BtoB / BtoC). Le Groupe reconnu pour son réel savoir-faire et sa gestion de projets sur-mesure, est en phase de croissance et a de fortes ambitions de développement. **> CONTEXTE DU RECRUTEMENT & MISSIONS**: Rattaché(e) au Directeur Général International de la BU acoustique, vous avez la responsabilité du développement commercial de la région Europe du Sud. Vos principales tâches, non limitatives, sont les suivantes: **1.Le développement commercial et marketing** - Mettre en œuvre la stratégie commerciale pour l’Europe du Sud - Développer et fidéliser le portefeuille de clients existants sur les 3 segments de marché : les grands comptes, les distributeurs et les prescripteurs - Prospecter de nouveaux clients - Adresser des propositions commerciales complètes (prix, délais et conditions), personnalisées et différenciantes - Collaborer avec les différentes filiales pour démultiplier les projets et apporter des réponses globales - Renforcer et élargir les relations avec les partenaires en apportant une vraie proposition de valeur - Adopter une posture de conseil et être expert et référent des produits acoustiques auprès des différentes cibles - Piloter l’activité commerciale et suivre les indicateurs pour atteindre les objectifs fixés avec la Direction - Assurer une veille constante du marché et de l’offre en lien avec le service marketing et les équipes produits pour enrichir l’existant et détecter de nouvelles opportunités **2.Le management de projets** - Être en lien avec l'équipe de gestion de projets et veiller à ce que les produits soient installés dans les temps et en respectant le plus haut niveau de qualité - Établir les reportings mensuels auprès de la hiérarchie (achats et coûts d’installation) et suivre les performances - Participer aux projets transversaux du Groupe **3.Le management des équipes** - Optimiser l’organisation commerciale, les processus de vente et les moyens nécessaires à la réalisation des activités - Donner les moyens aux équipes d’atteindre les objectifs (qualité des ressources humaines et techniques ) - Contribuer à la formation et à la montée en compétences des équipes - Dynamiser au quotidien l’équipe internationale - Animer la communication interne (entre les services) et externe (avec les clients et fournisseurs) - Établir les reportings mensuels auprès de la hiérarchie (suivi de l’activité commerciale et des équipes) **> PROFIL**: Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation de type Bac +4/+5, ou équivalent et doté(e) d’une première expérience d’au moins 10 à 15 ans dans la commercialisation de produits techniques. Vous avez travaillé en direct avec les entreprises générales du bâtiment. **Expertise métier** - Expérience technique et sensibilité aux métiers du bâtiment - Expérience en gestion de projets, et appétence pour le design **Compétences** - Maîtrise des techniques de pilotage d’équipe, idéalement dans un environnement multiculturel - Tempérament commercial de chasseur et de fidélisateur (maîtrise des techniques de vente et négociation) - Conceptualisation, networking - Rigueur, fiabilité, capacité à créer de la confiance - Qualités de communication (écrite et orale) - Anglais courant. L’espagnol est un plus. **Qualités personnelles** - Leadership, assertivité, diplomatie et affirmation - Qualité d’écoute, esprit d’analyse, esprit d'initiative et sens pratique - Goût pour le travail en équipe et grandes qualités relationnelles - Orientation résultats - Naturel dynamique et positif **> AVANTAGES**: Localisation : Paris (75003) Déplacements : en moyenne 50 jours par an (Danemark, Italie, et Espagne) Poste avec attribution d’un ordinateur portable et d’un téléphone portable. Les ➕: - Un parcours d’intégration et de formation complet, avec un suivi personnalisé - Un Groupe reconnu pour son savoir-faire - Des valeurs / un ADN fort: > Passion & ambition > Créativité & qualité > Esprit d'équipe / sens du collectif Une approche sur-mesure haut de gamme : souplesse et adaptabilité de l’offre