Emplois actuels liés à Un.e Animateur.rice Foncier Pastoral - LabastideMurat - Parc naturel régional des Causses du Quercy


  • Labastide-Murat, France Parc naturel régional des Causses du Quercy Temps plein

    Date de publication de l'offre 06/05 - 09/06/2025 Type d'emploi - CDD Catégorie de métier Gestion des espaces naturels Nom de l'organisme Parc naturel régional des Causses du Quercy **Contexte**: Le Parc naturel régional des Causses du Quercy s’est engagé par une Charte, sur des objectifs à atteindre en termes de mise en valeur du patrimoine...


  • Labastide-Murat, Occitanie, France Parc naturel régional des Causses du Quercy Temps plein

    Date de publication de l'offre19/12/ /01/2026Type d'emploiCDDCatégorie de métierAgricultureNom de l'organismeParc naturel régional des Causses du QuercyContexte :Depuis 2015, le Syndicat mixte du Parc travaille avec le Département du Lot sur le programme « Milieux Ouverts Herbacés » (MOH) inscrit dans le cadre de la politique de « Reconquête des...

Un.e Animateur.rice Foncier Pastoral

il y a 2 semaines


LabastideMurat, France Parc naturel régional des Causses du Quercy Temps plein

Date de publication de l'offre

15/11 - 14/12/2024

Type d'emploi
- CDD

Catégorie de métier

Agriculture

Nom de l'organisme

Parc naturel régional des Causses du Quercy

Le Parc naturel régional (PNR) des Causses du Quercy s’est engagé par une Charte, sur des objectifs à atteindre en termes de mise en valeur du patrimoine et de développement économique social et culturel tout en préservant la qualité de vie des habitants.
Dans ce cadre, le Parc s’est investi dans l’animation, la coordination et l’accompagnement de programmes agro-environnementaux ayant pour objectif la préservation de la biodiversité (Natura 2000, programme MAEC,...) et par extension la gestion concertée des espaces embroussaillés.
Depuis 2015, le Parc travaille avec le Département du Lot sur le programme « Milieux Ouverts Herbacées » (MOH) inscrit dans le cadre de la politique de « Reconquête des espaces embroussaillés » et participe à l’animation et l’élaboration des projets d’associations foncières pastorales. Ces projets sont le résultat d’une animation territoriale et concertée avec les élus locaux, les propriétaires fonciers et les éleveurs pour répondre à des enjeux croisés de risque incendie et de perte de biodiversité, inhérents à l’évolution croissante de l’embroussaillement des milieux naturels. Il a été fait le choix de s’appuyer sur le redéploiement du pâturage comme moyen de régression de l’embroussaillement et de maintien de milieux riches en biodiversité ; cette priorité aborde de nombreux autres enjeux comme l’ouverture des paysages, le cadre de vie, le déploiement de système d’élevage fondée sur la nature, l’accueil de nouveaux actifs et bergers.

Fonction:
Sous l’autorité de la directrice-adjointe du Parc, vous serez chargé(e) de participer à la politique du Parc en matière de gestion de l’espace et de préservation de la biodiversité, au travers principalement du programme « Milieux ouverts herbacés », conduit sous l’égide du Département du Lot.
- Mission
- Votre mission, que vous développerez en lien avec les chargés de mission agriculture et patrimoine naturel du Parc, s’articule autour de deux volets:

- Un volet animation territoriale, visant l’accompagnement à la création et au suivi d’associations foncières pastorales et d’associations d’éleveurs:

- mobilisation des acteurs, animation foncière, accompagnement des associations de propriétaires, en lien avec les agriculteurs et les élus locaux, développement de nouvelles actions de gestion et d’animation, organisation et suivi des travaux... ;
- accompagnement et suivi de groupes d’éleveurs : création d’associations d’éleveurs, montage des dossiers de MAEC, intégration des pratiques herbagères et écopastorales dans les systèmes de production, prise en compte des enjeux climatiques ;
- déploiement de projets de pâturage itinérant ;
- participation aux programmes de valorisation des ressources fourragères et sylvicoles à l’échelle du Massif central ;
- sensibilisation et formation des élus et des acteurs économiques à la prise en compte des enjeux éco-pastoraux et de biodiversité dans leurs projets ;
- appui à la création d’outils de communication et de gestion des données générées par l’animation des projets (suivi d’indicateurs, restitution synthétique des actions engagées...).
- Un volet administratif et juridique visant à accompagner l’adaptation des associations aux évolutions des lois et directives nationales et européennes:

- appui administratif juridique et financier des structures collectives en fonctionnement, en lien avec le Président et les membres du bureau ;
- montage des dossiers de demande de financement, coordination du réseau de prestataires, suivi des travaux sur le terrain en collaboration avec l’AFP, suivi financier (centralisation des justificatifs, rédaction du dossier de demande de versement des aides...)
- Activités connexes et transversales:

- participation aux activités transversales et communes du Parc ;
- participations aux réunions de l’équipe projet regroupant l’ensemble des partenaires (groupe Mosaïc) ;
- collaboration avec l’ensemble des autres chargé.es de mission du Parc.
- Profil
- Profil:

- Formation supérieure en agronomie (ingénieur) avec spécialisation en pastoralisme et/ou environnement ou formation universitaire (master 2) en écologie avec spécialisation sur les systèmes agro-pastoraux.
- Première expérience professionnelle souhaitée dans le domaine de l’éco-pastoralisme et de l’animation territoriale.

Compétences:

- Compétences nécessaires en animation territoriale, conduite de projets collectifs, notamment en agriculture.
- Aisance en suivi budgétaire et administratif de programmes.
- Aisance relationnelle pour l’animation des projets.
- Les connaissances en pastoralisme et sylvo-pastoralisme constituent un plus.

Qualités