Talent Acquisition Specialist en Ia

il y a 1 semaine


Paris, France HeadMind Partners Temps plein

**Description de l’entreprise**:
HeadMind Partners est un leader du conseil et créateur de solutions en Intelligence Artificielle, en Cybersécurité et en Transformation digitale opérant en France et en Belgique. Fondé en 2000, HeadMind Partners accompagne aujourd’hui plus de 160 grands comptes (CAC40, SBF 120 et Administrations) dans leur transition numérique en s’appuyant sur des équipes pluridisciplinaires: 550 experts en cybersécurité, 50 ingénieurs de pointe en IA et 400 experts en transformation numérique.

Rejoignez le groupe en tant que Talent Acquisition Specialist pour promouvoir la valeur ajoutée employeur de notre entité IA et convaincre les jeunes talents de nous rejoindre.

**Description du poste**:
**Notre promesse employeur est sincère et résolument tournée vers vous**:

- ** Accompagnement bienveillant**: Tuteur, manager, Talent Developertout au long de votre trajectoire, nous nous assurons que vous êtes bien dans votre poste
- ** Développement des compétences**: l’environnement est très stimulant de par notre cœur d’activité: Cyber, IA, Transformation numérique - Chacun sur son périmètre métier a la possibilité de monter continuellement en compétences.
- ** Evolution professionnelle**: Soft, méthodologie, métiervous bénéficiez d’un programme spécifique de formations à suivre pour accélérer votre évolution et votre apprentissage.

**Votre rôle et mission**:
**Vos missions Recrutement**:

- ** Vous êtes en charge du recrutement** sur les fonctions Conseil Cyber durant toute l’intégralité du process : sourcing, pré-qualification, entretiens, remise d’offre. Vous devez donc appliquer une stratégie de sourcing efficace sur les profils recherchés que vous ferez vivre et qualifierez.
- ** Vous développez une excellente connaissance** des problématiques et des outils/ méthodes /process de recrutement pour garantir la bonne exécution du plan de recrutement de votre périmètre.

**Vos missions Marque Employeur**:

- ** Développer la cohésion de la communauté de consultants et/ou stagiaires** (organisation d’afterwork, vérification de l’implication des collaborateurs dans leurs missions )

Si ces missions, valeurs et engagements vous parlent, n’hésitez plus, rencontrons-nous

**Profil**:
**Diplômé(e)** d’une **Grande Ecole de commerce (Bac+5)**:

- Vous avez une ou plusieurs expériences (stage/ CDD/ CDI) en tant que Recruteur.
- Vous avez une **appétence prononcée pour la Tech** et les innovations qui y sont liées.
- Vous êtes doté(e) d’une force de conviction, d’une capacité de coaching et avez le sens de l’objectif.
- Détermination, Persévérance, Bienveillance, patience vous animent au quotidien.
- Garant(e) de la marque employeur d’HeadMind Partners, vous faites preuve d’un excellent niveau de communication et de proactivité.

**En complément**

Fondé en 2019 **l’entité IA & Blockchain** connait une croissance constante, réunissant à ce jour une cinquantaine d’experts, qui accompagnent les clients dans la construction de leur approche IA afin de collecter, d’exploiter et de valoriser les données des entreprises.

Dotées d’une forte culture R&D appliquée, les équipes HeadMind AI ont élaboré des solutions phares développées à l’état de l’art. D’ores et déjà mises en production, ces solutions démontrent une expertise forte et réelle sur toute la chaîne de valeur de l’IA (détection, prédiction, prévention, protection, etc.): MindHead.Conformité, MindHead.Genius.Cyber, Safeprompt, VisualSearch

J-18808-Ljbffr



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