Chargé(E) D’opérations D’aménagement

**À propos de nous**:
Fondé en 1923, le Groupe Giboire est une entreprise familiale qui s'est forgée une solide réputation dans le secteur de l'immobilier depuis 100 ans. Le groupe est aujourd'hui un acteur d’envergure nationale employant plus de 320 collaborateurs en Bretagne, Pays de la Loire, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes, Nouvelle Aquitaine et sur l’arc méditerranéen.

L'entreprise entretient sa singularité par une indépendance totale et une grande liberté dans ses prises de décision. Elle est attachée aux valeurs de respect, d’engagement, de collaboration et d'excellence, et cela se traduit au quotidien dans les relations qu’elle entretient avec ses collaborateurs, ses clients et ses partenaires.

Au travers de son activité aménagement, le Groupe Giboire accompagne le développement responsable des territoires, par l’aménagement de nouveaux quartiers mixtes de qualité.

**Mission**:
Au sein de l’équipe Aménagement Pays-de-Loire, vous êtes un **véritable appui technique** pour les équipes et intervenez sur les dossiers de permis d’aménager et de ZAC. A ce titre, vous êtes en charge des missions suivantes:

- Accompagner l’équipe Montage dans le développement des projets, et ce dès les premières phases esquisses, afin d’appréhender les contraintes techniques et financières ;
- Piloter en autonomie la finalisation des études et encadrer les équipes de maitrise d’œuvre à partir du PRO (analyse DCE ; appels d’offre ; marchés, plans...) afin d’analyser et optimiser les projets d’aménagement ;
- Effectuer les choix d’entreprises de travaux ;
- Participer aux réunions de chantier en qualité de MOA ;
- Suivre les chantiers jusqu’aux phases de rétrocessions et gérer le SAV.

Vous êtes également amené(e) à intervenir sur le suivi financier des opérations, mais aussi à mener des veilles régulières sur les innovations du secteur afin de faire évoluer nos pratiques.

Dans le cadre de la gestion des différentes opérations, vous serez fréquemment amené(e) à vous déplacer en Maine-et-Loire, Loire-Atlantique, et Vendée.

**Profil**:
**Etes-vous notre futur(e) Chargé(e) d’Opérations d’Aménagement** ?**

De formation Bac+3 minimum en aménagement, génie urbain ou génie civil, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum en ingénierie et suivi de chantier, chez un maitre d’ouvrage, au sein d’un bureau d’études ou une d’entreprise de travaux.

Vous maitrisez l’ingénierie mais aussi l’organisation et le suivi de chantier, tant dans son aspect technique que financier. Doté(e) d’un très bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de communication et de coordination avec vos différents interlocuteurs. Vous faites également preuve d’esprit d’équipe et de rigueur dans la gestion de vos projets. Votre sensibilité au paysage et aux enjeux environnementaux sera un véritable atout pour occuper ce poste.

**Pourquoi nous rejoindre** ?**
- CDI - à pourvoir en janvier 2025 ;
- Ce poste est basé à Nantes. Notre agence occupe de superbes locaux, au sein de l’Hôtel Arnous-Rivière, rénové et réhabilité par le Groupe dans le respect de la qualité de ses volumes et de ses matériaux. Situé à 10 min à pied du Jardin des Plantes, il offre à nos équipes un cadre de travail idéal au quotidien.
- Dans le cadre des déplacements en Maine-et-Loire, vous aurez également la possibilité de travailler ponctuellement depuis les locaux de notre filiale de coworking LE POD à Angers.
- Nous vous proposons un environnement de travail stimulant caractérisé par un circuit de décision court, un esprit collaboratif, une importante culture du résultat.
- Une bonne ambiance entre les différents services, des équipes pluridisciplinaires et dynamiques
- Vous vous reconnaissez dans nos valeurs : audace, esprit de conquête, collaboration, proximité, qualité, engagement, esprit collectif, passion.
- Vous souhaitez contribuer à notre raison d’être : « Aller jusqu’au bout des rêves de celles et ceux qui nous confient leurs lieux de vie ».
- Entreprise certifiée Great Place to Work 2022 et 2023, et Best Workplaces® France 2024.

**Nos avantages**:

- Statut cadre, véhicule de fonction ;
- Rémunération avec 13e mois ;
- Une mutuelle familiale et un contrat prévoyance ;
- Des titres restaurant digitalisés ;
- RTT et CET (compte épargne-temps) ;
- Du matériel informatique en mobilité ;
- Un Comité d’entreprise digitalisé ;
- Une crèche d’entreprise via un partenaire national.

**Connaissez-vous notre process de recrutement et d’onboarding** ?**
- Au-delà d’un diplôme c’est avant tout une personnalité que nous recrutons.
- Notre process de recrutement : une visio avec Camille, notre chargée de recrutement, puis un entretien physique avec Simon, notre Directeur Opérationnel Aménagement, suivi d’un échange avec le Directeur Promotion Pays de la Loire.
- Une vi