Administrateur Systemes Et Reseaux(F/H)

**ADMINISTRATEUR SYSTEMES ET RESEAUX(F/H)**:

- CDI
- MARSEILLE
- 2 026 € par mois
- NIVEAU IIB
- Télétravail possible
- NVHADD91479

**CPAM DES BOUCHES-DU-RHONE**:
Agir ensemble, Protéger chacun

Acteur majeur du système de soins, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Bouches-du-Rhône (2000 salariés) assure des relations de proximité avec ses publics - assurés, professionnels de santé et employeurs.

Organisme de droit privé avec une mission de service public, la Caisse a pour vocation de gérer les risques liés à la maladie, la maternité, l'invalidité, le décès, les accidents du travail et les maladies professionnelles.

**La CPAM des Bouches-du-Rhône recrute un Administrateur Systèmes et Réseaux en CDI.**

Rattaché(e) à la Sous-Direction des Infrastructures et des Services, le service Administration et Supervision des Infrastructures est composé de 12 collaborateurs collaborant en équipe sur divers projets locaux et nationaux de l'organisme. Le responsable encourage un environnement de travail collaboratif et participatif.

**Description du poste**:
L'Administrateur Systèmes et Réseaux assure l'installation et le maintien du parc serveur (70 serveurs physiques, 200 serveurs virtualisés) et réseaux de l'Organisme répartis sur 34 sites géographiques. Il/elle accompagne les utilisateurs sur toutes demandes techniques et apporte une assistance.

Les missions du poste:
**Supervise l'installation des systèmes et réseaux**
- Garantir le bon fonctionnement et assurer le dépannage (matérielles et logicielles) de la **Plateforme des Flux Entrants** (service qui assure la réception des courriers entrants et l'archivage dématérialisé de la CPAM et de l'ELSM)
- Assurer la mise en place des droits d'accès en fonction du profil de l'utilisateur (Active Directory, habilitations, anti-virus et les mises à jour)

**Assistance auprès des utilisateurs et veille technologique**
- Gérer et assister les utilisateurs sur toutes demandes ou problèmes techniques
- Contribuer à la sécurisation du SI et des données
- Mettre à jour la documentation technique
- Participer à des projets (locaux et nationaux) de mise à niveau et de déploiement de nouveaux systèmes

Le poste nécessite ponctuellement de la manutention pour le déplacement des serveurs et une souplesse dans les heures d'interventions techniques afin de préserver la disponibilité du SI pour les utilisateurs.

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
**Compétences**:

- Compétences générales dans les domaines suivants : systèmes d'exploitation (Windows 2016 et UNIX/LINUX), virtualisation (VMWARE), équipements réseaux (HP/LAN), Active Directory
- Connaissance en matière de sécurité informatique
- Capacité d'analyse et de reporting auprès de sa hiérarchie
- Aisance rédactionnelle
- Adaptabilité

**Savoir être**:

- Autonomie
- Rigueur
- Bonne communication orale
- Esprit d'équipe
- Sens du service
- Gestion des priorités et respect des échéances
- Sens de la confidentialité

**Votre formation**:

- Formation Bac+2 dans le domaine informatique
- Une première expérience en matière d'exploitation serveurs et/ou réseaux serait appréciée. Débutant accepté.

**Informations complémentaires**:
**INFORMATIONS CONTRACTUELLES**:

- CDI à démarrer dès que possible
- Choix du temps de travail : 37h30 ou 39h
- Salaire brut annuel sur 14 mois : à partir de 28 371,78 €
- Titres restaurant d'un montant de 11,52€ / jour travaillé
- Télétravail à partir de 6 mois d'ancienneté (jusqu'à 2jours/semaine)
- Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance
- 5 semaines de CP + 20 RTT
- Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50%
- Intéressement (après 1 an d'ancienneté)
- Des interventions occasionnelles sont possibles sur les autres sites dans le département.
- **PERMIS B OBLIGATOIRE**

**Autres avantages**:

- Avantages CSE (billetterie, participation aux activités sportives, voyages...)
- Programme de formation complet et stimulant
- Lieu de travail : Marseille (9ème)
- Parking sécurisé et site accessible par les transports en commun

**Contact**:
**PROCESSUS DE RECRUTEMENT**:

- Envoi du CV et LM
- Entretien de pré qualification téléphonique
- Tests et ou mise en situation
- Entretien en présentiel avec un recruteur, le Responsable de Département Production Informatique et le Responsable du service Administration et Supervision des Infrastructures
- Le Service Développement RH s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés._

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

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