Assistant Social

Depuis 1984, **l’ARASS **(**A*ssociation pour la **R**éalisation d’**A**ctions **S**ociales **S**pécialisées) est un acteur engagé qui intervient sur le champ de la **protection de l’enfance **et du secteur **médico-social*.

Elle emploie plus de **420 professionnels **qui s’investissent dans le cadre d’actions éducatives, pédagogiques et thérapeutiques **auprès de plus de 1 800 enfants, adolescents et jeunes majeurs **ayant des difficultés d’adaptation sur les départements de **l’Ille et Vilaine **(35), des **Côtes d’Armor **(22) et du **Morbihan **(56).

**L’ARASS **poursuit son développement et œuvre à la création de services innovants afin d’apporter des réponses en adéquation avec les besoins de prise en charge et d’accompagnement des enfants, des adolescents et des jeunes adultes sur la région Bretagne.

Le **Centre d’Action Médico-Social Précoce** est constitué d'une équipe pluridisciplinaire investie et accueillante (assistantes sociales, éducatrice, ergothérapeute, orthophonistes, pédiatre, pédopsychiatre, psychomotriciens, psychologues, secrétaires).

Le CAMSP s’adresse aux enfants de 0 à 6 ans, présentant des difficultés de développement ou des troubles avérés, entraînant un risque de handicap ou un handicap avéré. Il assure **l’accueil, l’écoute** des familles, le _dépistage_ des déficits ou handicap, et la **prévention** de leur aggravation, les soins et **l’accompagnement **soutenant l’enfant dans un milieu ordinaire de vie.

Les modalités d’accompagnement sont diversifiées : accompagnement social et éducatif, suivi thérapeutique individuel et de groupe, bilans/évaluations fonctionnelles.

**L’ARASS recrute pour **le CAMSP Longs Champs:

- **Contrat à durée indéterminée**
- 0,60 ETP
- Présence indispensable le lundi après midi et le mardi
- **À pourvoir dès que possible**
- Convention collective 66
- **Avantages : congés supplémentaires (18 jours de congés trimestriels par an), **compte épargne temps **(CET), **mutuelle**, **œuvres sociales **(chèques vacances).**

**MISSIONS**:
L’intervention de l’assistant.e social.e s’inscrit dans le cadre du projet de soin coordonné par le médecin du Camsp au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Il.Elle est amené.e à:

- Contribuer à l’élaboration du projet personnalisé de l’enfant ;
- Ecouter, accompagner et conseiller les familles dans des démarches administratives (constitution dossier MDPH, CAF) ou dans l’organisation dans la vie quotidienne (crèche, scolarisation, ALSM...) ;
- Participer à toute action susceptible de prévenir ou de remédier à des difficultés sociales ou médico-sociales ;
- Travailler en relation étroite avec les médecins du CAMSP et l'ensemble des membres de l'équipe ;
- Etre en lien avec les partenaires et services extérieurs, plus particulièrement les services éducatifs et sociaux (CPFS, CDAS, ASE) ;
- Concourir à enrichir la réflexion dans le cadre de l’équipe pluridisciplinaire ;
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’établissement ainsi que des projets sociaux et éducatifs ;
- Participer aux réunions cliniques et institutionnelles.

**PROFIL ET COMPETENCES REQUIS**:
Ø Titulaire d’un diplôme d’assistant social,

Ø Permis de conduire B,

**Savoir-faire**:
Ø Capacité à travailler en collaboration avec les équipes, les familles et les partenaires ;
Ø Bonne connaissance de la législation en vigueur et notamment dans le champ du handicap.

**Savoir-être**:
Ø Capacité d’observation, de relationnel et d’écoute ;
Ø Autonomie et souplesse permettant la prise d’initiatives dans un cadre donné ;
Ø Posture professionnelle en adéquation avec les valeurs fortes portées par l’ARASS sur un plan humain et sociétal (Bienveillance, travail collaboratif, écoute, partage ).

Sous référence **:CAMSP **à:
**Madame Emilie CHIRON**

Directrice des pôles CMPP-CAMSP

14 rue du Pâtis Tâtelin

35700 Rennes

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Salaire : à partir de 23 000,00€ par an

Nombre d'heures : 21 par semaine

Programmation:

- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel