Emplois actuels liés à Référent.e Infrastructure de Recharge de - DignelesBains - SYNDICAT D'ENERGIE 04

  • Formation Infrastructure de Recharge de Véhicule Électrique 1/2/3

    il y a 2 semaines

    Issy-les-Moulineaux, France SOGINOV Temps plein

    Contenu de la formationApprendre les caractéristiques principales des bornes de charge et des véhicules.Apprendre l’infrastructure dans son contexte normatif.Présenter les différents matériels disponibles dont les solutions de recharge intelligente.Analyser les besoins client :- Les contraintes à prendre en compte (réglementaires, normatifs,...

  • Formation Infrastructure de Recharge de Véhicule Électrique 1/2/3

    il y a 2 semaines

    Issy-les-Moulineaux, France SOGINOV Temps plein

    Contenu de la formation : • Apprendre les caractéristiques principales des bornes de charge et des véhicules. • Apprendre l’infrastructure dans son contexte normatif. • Présenter les différents matériels disponibles dont les solutions de recharge intelligente. • Analyser les besoins client : - Les contraintes à prendre en compte...

  • Formation Infrastructure de Recharge de Véhicule Électrique 1/2/3

    il y a 2 semaines

    Issy-les-Moulineaux, Île-de-France SOGINOV Temps plein

    Contenu de la formation :• Apprendre les caractéristiques principales des bornes de charge et des véhicules.• Apprendre l'infrastructure dans son contexte normatif.• Présenter les différents matériels disponibles dont les solutions de recharge intelligente.• Analyser les besoins client :- Les contraintes à prendre en compte (réglementaires,...

  • Référent.e Enr Thermique Et Réseau de Chaleur

    il y a 1 semaine

    Digne-les-Bains, France Territoire d'Énergie SDE04 Temps plein

    **Qui sommes-nous ?**: Au sein d’une équipe de 22 agent.e.s et sous l’autorité du Chef de Service de la Transition Énergétique vous êtes le.la référent technique énergie renouvelable thermique et réseaux de chaleur pour l’ensemble du département des Alpes de Haute Provence. A ce titre, vous piloter le Contrat Chaleur Renouvelable territorial...

  • Referent.e National Energies Renouvelables

    il y a 5 jours

    Issy-les-Moulineaux, France Transdev Temps plein

    **Transdev recrute un REFERENT.E NATIONAL ENERGIES RENOUVELABLES (H/F)** **Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires** **Votre destination** Au niveau national, il/elle est le/la référent.e pour les infrastructures relatives à la production d'énergies renouvelables (ENR) afin d’accélérer le déploiement des projets...

  • Expert Ingénierie Maintenance Des Infrastructures

    il y a 1 jour

    Luxeuil-les-Bains, France Armée de l'Air et de l'Espace Temps plein

    ***Description du poste** *** Affecté au sein de la cellule commandement et conseil de proximité (CCP) de l'USID, **Vous êtes chargé de**: - Conseiller les utilisateurs sur leurs besoins en infra/maintenance ; - Rédiger des avis techniques et études de faisabilité ; - Diriger certaines opérations transverses de l'unité ; - Créer des outils de...

  • Referent.e technique micro-crèche

    il y a 1 semaine

    Thaon-les-Vosges, Grand Est, France Les crèches de Tilio Temps plein

    Description entreprise :Agora-Kids, qu'est-ce que c'est ?Agora-Kids est un nouveau réseau de micro-crèches en expansion.La structure de micro-crèches permet d'apporter un accueil de qualité. Les enfants évoluent selon leurs rythmes au sein de la crèche. Elle est constituée d'espace coloré et adapter afin que les enfants évoluent librement au sein de...

  • REFERENT.E TECHNIQUE Micro-crèche

    il y a 6 jours

    Thaon-les-Vosges, Grand Est, France Les crèches de Tilio Temps plein

    Agora-Kids, qu'est-ce que c'est ?Agora-Kids est un nouveau réseau de micro-crèches en expansion.La structure de micro-crèches permet d'apporter un accueil de qualité. Les enfants évoluent selon leurs rythmes au sein de la crèche. Elle est constituée d'espace coloré et adapter afin que les enfants évoluent librement au sein de celle-ci.La crèche...

  • REFERENT.E TECHNIQUE Micro-crèche

    il y a 2 semaines

    Thaon-les-Vosges, France Les crèches de Tilio Temps plein

    Agora-Kids, qu'est-ce que c'est ? Agora-Kids est un nouveau réseau de micro-crèches en expansion. La structure de micro-crèches permet d’apporter un accueil de qualité. Les enfants évoluent selon leurs rythmes au sein de la crèche. Elle est constituée d’espace coloré et adapter afin que les enfants évoluent librement au sein de celle‑ci.La...

  • Référent.e Famille

    il y a 2 semaines

    Colombey-les-Belles, France ASSOCIATION FAMILLES RURALES DU PAYS DE Temps plein

    Offre n° 199YHCW: Référent.e Famille (H/F) Vous souhaitez rejoindre une association créative et humaine, au cœur d'un territoire rural dynamique ? Rejoignez le Centre Social Arc-en-Ciel pour coordonner et développer notre projet « familles » : répondre aux besoins des familles, favoriser l'épanouissement des parents et enfants, renforcer les...

Référent.e Infrastructure de Recharge de

il y a 3 semaines

DignelesBains, France SYNDICAT D'ENERGIE 04 Temps plein

**Qui sommes-nous ?**:
Le SDE 04 est un syndicat intercommunal chargé de l’organisation du service public de la distribution d’énergie électrique sur le département des Alpes de Haute-Provence. Il regroupe l’ensemble des communes et est aujourd’hui un des principaux acteurs publics de l’énergie du département.
En tant qu'Autorité Organisatrice de la Distribution d'Électricité (AODE), le SDE04 (19 agents - 25M€) s'assure de la bonne exécution des missions de service public confiées aux concessionnaires EDF et ENEDIS dans le cadre du contrat de concession. Il réalise chaque année plus de 8 millions d'euros de travaux sur les réseaux électriques de basse et moyenne tension (extension, renforcement, raccordements, enfouissement...).
Le service Transition Énergétique a été constitué en 2018 dans le but de matérialiser les ambitions de développement des actions du Syndicat et d’accompagner les collectivités et acteurs du territoire dans leur souhait et leur devoir d’agir en la matière.
Au sein de ce service, le syndicat travaille plus particulièrement sur:

- L’électromobilité par la mise en place d’un réseau public d’infrastructures de recharges pour véhicules électriques, un parc en déploiement depuis 2016, aujourd’hui en délégation au sein du groupement interdépartemental Eborn ;
- Le développement de l’énergie photovoltaïque et éolienne ;
- Le développement des énergies thermiques renouvelables et des réseaux de chaleur ;

Plus d'informations sur notre site internet.

**Missions**:
Rattaché au chef de service, vous assurez le suivi et le déploiement du parc de bornes de recharge du syndicat.
En lien avec les communes, groupements de communes, syndicats et délégataire, vous accompagnez les projets d’IRVE sur tout le département à travers les missions suivantes:

- Définition des caractéristiques techniques des projets en concertation avec les acteurs locaux (localisation, puissance, nombre de points de charge )
- Rechercher de nouveaux emplacements potentiels d’IRVE sur le territoire.
- Participer aux réunions d'organisation du déploiement des infrastructures (comité de pilotage, comités techniques) et veiller à l'avancement des travaux du délégataire,
- Préparation et suivi des éventuels dossiers de subventions liés à ces projets,
- Veiller au respect du contrat de délégation de service public, à l'exécution des engagements du délégataire et à la qualité du service apporté aux usagers,
- Support à l’activité du pôle Transition Énergétique et suivi de missions ponctuelles nécessaires à la vie du service.

**Profil recherché**:
Votre profil:

- Vous êtes attiré par l’action des collectivités territoriales.
- Formation de Bac+2/3 ou Bac+5 dans les domaines de l’énergie, ou aménagement du territoire/urbanisme avec un intéressement pour les thématiques énergétiques.
- Expérience professionnelle souhaitée dans des missions de coordonnateur / projet de territoire ou équivalent.
- Vous avez le permis B.

Nous recherchons les compétences et qualités suivantes pour ce poste:
Savoir être:

- Dynamisme et polyvalence,
- Capacité de synthèse et d’analyse,
- Capacité à concilier autonomie et travail en équipe,
- Capacité à argumenter, convaincre et vulgariser.

Savoir-faire:

- Aptitude à assurer le suivi administratif, technique et financier de projets,
- Capacité rédactionnelle et de synthèse (rapports, comptes-rendus),
- Maîtrise des outils informatiques courants, des compétences en SIG serait un plus.

**Conditions**:
Emploi à temps complet basé à Digne les Bains (04)
Ingénieur, Technicien 1ère ou 2ième classe ou contractuel de niveau équivalent
Flexibilité dans l’organisation du temps de travail (semaine en 4/4.5 ou 5 jours - 35/37 ou 39 heures)
Possibilité d’un jour en télétravail
Rémunération statutaire + RIFSEEP + chèque déjeuner + CNAS + participation prévoyance et santé
Mobilité dans le département et en France, avec véhicule de service ou autres moyens de locomotion
Possibilité d’être mobilisé en dehors des plages horaires habituelles
Participation à des formations souhaitées