Administrateur Fonctionnel Et Technique Systeme

Notre cabinet **HOREA Conseil**, Pôle **Digital**, recrute pour l’Université de Bordeaux un(e):
**Administrateur Technico-Fonctionnel SIRH H/F**
- À Bordeaux (33)_

L’Université de Bordeaux cultive depuis 575 ans les valeurs universelles qui ont forgé sa réputation:
**humanisme, exigence, créativité et diversité.**

Labellisée « campus d’excellence », l’Université de Bordeaux se positionne parmi les plus grandes universités européennes.

**La Direction des Système d’Information est un acteur essentiel de cette excellence. Animée par une forte culture de l’innovation, les différents départements de la DSI accompagnent au quotidien les projets numériques pour offrir des solutions adaptées, évolutives, et imaginer les services de demain.**

**A l’interface entre les services internes, les enseignants, les laboratoires de recherche universitaires et les étudiants, les équipes de la DSI évoluent dans un environnement agile et collaboratif sur de multiples domaines métiers, technologiques ou organisationnelles** ; évolution de l’offre de formation, construction du SI de la Recherche, informatisation des processus, dématérialisation, mais également le développement des services d’hébergement, datacentre, IAAS, maillage réseau régional, virtualisation, orchestration ou encore le développement continu.

**Rejoindre la Direction des Systèmes d’information de l’Université de Bordeaux, c’est donner du sens à vos talents et révéler vos compétences, pour participer ensemble aux enjeux de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche.**

**CONTEXTE ET LE POSTE**:
Et quelles sont vos missions alors ?
- Participer à l’administration du Système d’Information (référentiels, règles, démarches, méthodologies et outils ) composé d'un ensemble de briques applicatives très riches ;
- Garantir la qualité des services et la performance fonctionnelle ;
- Participer au support technico-fonctionnel dans le domaine ;
- Rédiger la documentation fonctionnelle et technique relative au domaine cité ;
- Garantir la sécurité, la cohérence et la qualité des données ;
- Faciliter l’interopérabilité entre les solutions au sein du système d’information global de l’établissement (flux entrants / sortants) ;
- Assurer une veille technique et fonctionnelle ;
- Réaliser le reporting opérationnel (univers Business Objects) et extraction de données.
- Collaborer avec l’éditeur de la solution et la communauté des utilisateurs ;

**LE PROFIL RECHERCHE**:
Pour réussir à ce poste il faudra justifier d’un diplôme de type Bac +3 à Bac + 5 type Master MIAGE et bénéficier d’une première expérience réussie à un poste similaire.

**Les savoir-faire exigés**:

- Maîtriser les systèmes de gestion de base de données (requêtes et outils de programmation) ;
- Maîtriser les outils de reporting (BO, iReport, ) ;
- Maitriser les procédures d’exploitation et les standards d’échanges de données ;
- Connaître l’ETL : Talend et les Système d’information RH
- Des connaissances métier dans le domaine de la RH ;
- Bien connaître la méthodologie de projet ;
- Maîtriser le développement des outils de consultation, d’extraction et de mise à jour des Bases de Données.
- Avoir de l’appétence pour la technique et l'analyse.

**Et côté personnalité vous êtes plutôt ?**
- Passionné : vous vous impliquez et vous êtes ravis de partager votre expérience
- Autonome : vous êtes capable de mener un projet seul
- Curieux : vous êtes capable de raisonner et d’être force de proposition.

**QUELS SONT LES LEVIERS D’ATTRACTIVITE ?**
- Poste de catégorie A
- Un environnement de travail innovant
- Participer au développement de projets exclusivement internes
- Une équipe énergique et passionnée
- Une possibilité d’aménagement du temps de travail sur 4 jours et ½
- Une possibilité de faire du télétravail (jusqu’à 3 jours par semaine)
- 50 jours de congés payés

Type d'emploi : CDD, Temps plein
Durée du contrat : 36 mois

Salaire : 35 000,00€ à 39 000,00€ par an

Programmation:

- Travail en journée