Charge D'affaires Genie Electrique Logements

L’entreprise SERE est présente dans la région Aquitaine depuis plus de 20 ans.

Forte d’une équipe de 80 salariés sur Bordeaux, SERE s’adapte à la nature des chantiers, sur lesquels elle intervient, de moyenne ou de grande envergure, de proximité ou nationaux.

L’Agence de Bordeaux réalise des **installations courantes forts et courants faibles des bâtiments tertiaires** **(bureaux - enseignements - santé - sportifs - entrepôts - etc** ) **et de bâtiments de logements collectifs ainsi que des installations de Plomberie Sanitaire, Chauffage et Ventilation.**

Son expérience permet à l’entreprise d’intervenir sur l'ensemble des travaux en GENIE ELECTRIQUE, GENIE CLIMATIQUE, travaux de SERVICES et propose également une MAINTENANCE des installations.

Afin d’accélérer son développement, la Ste SERE recherche **UN(E) CHARGE D’AFFAIRES GENIE ELECTRIQUE LOGEMENTS COLLECTIFS (H/F)**

**Position dans l’organisation** : Vous travaillerez en collaboration avec le Directeur d’agence et serez en relation directe avec l’ensemble des intervenants chantier _(maîtrises d’œuvre/d’ouvrage, équipes production, bureaux d’études/contrôles,...)_. Vous pouvez encadrer une équipe composée d’un assistant chargé d’affaire et d’un technicien bureau d’étude.

**Principales Missions**:

- Planification et sélections des affaires
- Analyse du cahier des charges et établissement des devis
- Négociations techniques et mise au point avec le client
- Suivi de chantier de la signature par le service commercial jusqu’à la livraison (de 0,1k€ à 2M€)
- Pilotage des études techniques courants forts et faibles avec le bureau d’études interne
- Participation aux réunions de chantier
- Encadrement de l’équipe production chantier _(Chef de chantier, chef d’équipes, ouvriers...)_
- Réalisation des devis de travaux complémentaires
- Commande de matériel, facturations, situations, reporting financier au directeur travaux

**Profil**:

- **Diplôme / formation**: Diplôme minimum BAC+2 en Génie Electrique (BTS OU DUT)-Licence Professionnelle ou Ingénieur accepté
- **Expérience**: Expérience d’au moins 5 ans dans le BTP.
- **Connaissances logicielles **:AUTOCAD, CANECO DIALUX souhaité, mais non obligatoire.

**Aptitudes**:

- Rigoureux - Organisé
- Dynamique et esprit d’équipe

**Salaire et modalités**:

- **Salaire **:Suivant expérience
- **Type de contrat **:CDI temps complet - Statut Cadre forfait jours
- **Avantages **:Prime variable annuelle, Participation sur les résultats annuels, Mutuelle santé avec une participation financière employeur de 55%, Tickets Restaurant, Voiture, Téléphone, Accompagnement dans la recherche d'un logement via Action Logement.

**Un dernier mot** : Soflux ayant pour politique d’accompagner la formation de ses collaborateurs en fonction des besoins des salariés et de l’évolution du groupe, compte depuis 2019 l’organisme de formation ART3S, parmi le groupe. Grâce à ART3S, nous sommes plus proches de nos collaborateurs et plus à même de répondre à la stratégie du groupe tant sur les formations sécurité que sur les développements des compétences.

A l’appui de ses 42 ans d’expérience, le groupe Soflux garantit à chaque nouvelle recrue et à chaque collaborateur une qualité de vie au travail de leur intégration, et tout au long de leur parcours dans l’entreprise. Une qualité de vie renforcée par la solidité du groupe.

Si ces valeurs vous correspondent, rejoignez notre équipe de Bordeaux - (33 - Bègles).

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Salaire : 36 000,00€ à 45 000,00€ par an

Avantages:

- Titre-restaurant

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle

Expérience:

- Chargé d'affaires ou similaire: 1 an (Optionnel)

Langue:

- Anglais (Optionnel)

Permis/certificat:

- Permis B (Optionnel)

Disposition à l'égard des déplacements professionnels:

- 25 % (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel