Chargé.e de Conformité en Alternance

**À propos**:
L’olivier Assurance, filiale du groupe britannique Admiral, bouscule le marché des assurances en proposant une **offre 100% digitale, des prix compétitifs, une expérience client aux petits oignons**, tout ça en tirant profit des innovations technologiques actuelles. **Avec les épaules d’un grand groupe et l’agilité d’une start up, L’olivier a tout pour se surpasser et innover un peu plus chaque jour. Tentant non ?**

**Nos engagements**:
Conscient de notre rôle d’entreprise citoyenne, nous développons une politique de Diversité & Inclusion forte : nous pouvons notamment citer la création d’un comité diversité et inclusion ainsi que la signature en Mars 2022 d'une charte d'engagement LGBT+.
96% de nos collaborateurs estiment d'ailleurs que tous les salariés sont traités équitablement quels que soient leurs genres, leurs origines ethniques, leurs orientations sexuelles.

**Le bien être de nos collaborateurs**:
Chez L’olivier le bien être des collaborateurs est au cœur de nos préoccupations. C’est pourquoi chaque année depuis 2015, nous faisons partie des entreprises certifiées Great Place to Work, et Best Workplaces for Women.
De plus, grâce à l'implantation mondiale du groupe les opportunités de missions à l’étranger ainsi que d’évolution au sein de l’entreprise sont fréquentes, quel que soit le domaine d’activité.

**Nos valeurs**:
Chez L'olivier on s'enrichit de nos différences. On pratique le vivre ensemble non par devoir mais par conviction. On aime rire et se consoler, partager et s'écouter. Et célébrer aussi. On trouve toujours une occasion. Des Oliviers heureux, c'est notre motto.

Et pour finir, L’olivier Assurance c’est aussi:

- Environ 500 collaborateurs répartis sur nos 2 sites**:Paris (20e) et Lille**.
- **2 types de produits**: auto et habitation

**Descriptif du poste**:
Au sein du dynamique département corporate governance composé de 11 personnes, votre mission principale sera de contribuer au maintien et à la mise en conformité des pratiques et des opérations internes au regard de la législation en vigueur.

Pour ce faire, vos tâches s’articuleront autour de 4 grands axes:
Suivi et analyse:
- Participer activement au suivi des activités du département, en aidant à la rédaction des rapports trimestriels relatifs à la conformité, tant au sein de l'entreprise qu'au niveau des forums de gouvernance.-
- Faciliter le suivi régulier des indicateurs de performance communiqués au groupe et à l'assureur (CRMI).-
- Contribuer à l’analyse approfondie des dossiers sensibles et des activités nécessitant une attention particulière.Développement et sensibilisation:
- Participer à la conception, au développement et à la mise en œuvre de sessions de formation et de sensibilisation, telles que la détection des réclamations, le devoir de conseil, et autres modules de formation complémentaires.-
- Développer et entretenir des relations solides avec les parties prenantes internes et externes pour favoriser un environnement de collaboration.Veille juridique et recommandations:
- Participer à la veille juridique en matière de conformité, en soutenant l’équipe dans l’identification des évolutions légales et réglementaires ayant un impact sur l’activité de l’entreprise.-
- Analyser les changements et proposer des recommandations appropriées, permettant ainsi de préparer des présentations aux comités décisionnels compétents.Missions annexes:
Contribuer à la mise en œuvre et à la promotion de nouveaux projets en lien avec la conformité, tout en soutenant l’amélioration continue des processus.

Pourquoi nous rejoindre?- Réelle opportunité d’embauche à la suite de votre alternance-
- Test & Learn : Chaque idée est entendue Tous les collaborateurs sont encouragés à développer leurs projets, et exercer leur esprit entrepreneurial-
- Opportunités : Les possibilités d’évolution au sein de la boîte et dans les autres filiales sont fréquentes, quel que soit le domaine d’activité-
- L’équilibre vie professionnelle / vie personnelle est primordial, il est important pour nous de compter des collaborateurs épanouis. Chacun a accès à 3 jours de télétravail par semaine et à une organisation flexible.-
- Engagement sociétal : L’olivier soutient et s’engage auprès d’acteurs et d’associations locales dans ses actions de RSE-
- Milieu de travail : Chez nous, ça parle pratiquement toutes les langues Vous retrouverez donc un environnement multiculturel riche.**Profil recherché**:
- Vous préparez une formation BAC+3 (type écoles de commerce ou formations universitaires en droit des affaires ou droit pénal de préférence)-
- Vous êtes à l’aise en anglais (des échanges réguliers sont à prévoir)-
- Vous avez une aisance rédactionnelle et une bonne capacité d’expression orale-
- Etre doté(e) d’une grande curiosité et de bonnes capacités d’