Responsable de Production

**Selon votre profil, vous serez embauché en CDI à temps plein par notre entreprise adhérente appartenant au secteur industriel de Cernay ou par GEBOSSE dans le cadre d’une mission de transition de 6 à 12 mois.**

**Cette mission vise à assurer la continuité opérationnelle, stabiliser les équipes de production, remettre un cadre managérial structurant et fiabiliser les données de production.**

**Le profil recherché devra faire preuve d'une forte présence terrain, d’une autorité naturelle et de solides compétences en management opérationnel. Il interviendra dans un contexte où le management intermédiaire est encore en structuration, nécessitant des qualités managériales affirmées et une capacité à fédérer sans rupture.**

**CDI***:
**Temps Plein***:
**Cernay**:
**Télétravail occasionnel**:

- MISSIONS PRINCIPALES**

**1. Management des équipes de production**
- Encadrer, animer et coordonner les équipes de production au quotidien.
- Assurer une présence active sur le terrain pour accompagner les équipes et maintenir une dynamique collective.
- Structurer le management intermédiaire en cours de construction.
- Stabiliser les effectifs et instaurer un cadre clair, sécurisant et responsabilisant.
- Fixer des objectifs de performance mesurables et suivre les indicateurs associés.

**2. Pilotage de la production**
- Garantir la continuité de la production dans le respect des délais, des coûts et des niveaux de qualité attendus.
- Optimiser les processus de fabrication et les ressources disponibles.
- Identifier les points de blocage, proposer et mettre en œuvre des actions correctives.
- S’assurer de la fiabilité et de la cohérence des données de production, en lien avec les systèmes d’information existants.

**3. Mise en place d’un cadre managérial structurant**
- Réinstaurer un cadre de fonctionnement clair avec des rituels managériaux réguliers (briefs d’équipe, réunions hebdo, reporting).
- Améliorer la communication interne au sein des équipes de production.
- Travailler en synergie avec les autres services (maintenance, qualité, logistique, RH).

**4. Préparation au projet Digiprod 2026**
- Fiabiliser les données de production nécessaires à la future digitalisation des opérations.
- Poser les bases d’un fonctionnement rigoureux et structuré pour faciliter l’intégration de Digiprod.

**5. Rapport de mission et plan d’actions**
- Dans les deux premiers mois : remise d’un rapport d’étonnement et d’un état des lieux de l’organisation.
- Proposer un plan d’actions priorisé (urgences, axes stratégiques et secondaires) pour les mois restants.
- Suivre et ajuster ce plan en lien avec la direction et les équipes.
- PROFIL ATTENDU
- **Formation supérieure**en gestion industrielle, production ou équivalent.
- ** Expérience confirmée d’au moins 10 ans**en management de production industrielle, idéalement en environnement multisite ou complexe.
- ** Expérience en management**de transition fortement appréciée.
- AVANTAGES EN TANT QUE FUTUR COLLABORATEUR
- **Démarrage**: dès que possible
- ** Type de contrat**: CDI temps plein
- ** Statut** : Cadre
- **Rémunération**: Salaire annuel brut pouvant aller jusqu’à 65 K€ en fonction de l’expérience et du degré d’autonomie
- ** Lieu** : Cernay (68)

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**Ce que nous vous offrons chez GEBOSSE**:
La liberté de travailler comme vous le souhaitez. Que vous optiez pour un emploi à temps plein, à temps partiel ou que vous jongliez entre deux entreprises différentes en adoptant le Travail Partagé Connecté®, vous avez le pouvoir de vous créer un parcours professionnel sur mesure. Laissez-vous guider par vos aspirations, vos passions et tous les aspects de votre vie pour vivre une expérience de travail véritablement alignée avec vous-même.

**Choisissez**:
Votre temps de travail, temps plein ou temps partiel.

**Travaillez**:
Dans 1 ou 2 entreprises en adoptant le Travail Partagé Connecté®.

**Cumulez**:
Un emploi chez GEBOSSE et une seconde activité qui vous tient à cœur.

**Parlez-nous**:
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