Tech Lead Active Directory

Vos missions
De belles missions vous attendent chez nos clients grands comptes sur des environnements riches et variés:
Vous jouerez un rôle clé dans la gestion, la sécurisation et l’évolution de l’infrastructure Active Directory dans un environnement hybride (AD On-Prem + Azure AD).
En tant que référent technique, vous serez garant de la cohérence des identités, de la sécurité des accès et de la performance globale du système d’authentification.
Piloter l’infrastructure AD & Azure AD
Administrer et superviser les contrôleurs de domaine, GPO, OU, DNS, réplication, etc.
Maintenir un environnement AD sain, résilient et bien documenté
Mettre en œuvre et suivre la synchronisation Azure AD Connect
Sécuriser les accès & les identités
**Implémenter les meilleures pratiques**: tiering, LAPS, audit, MFA, SSO
Gérer les droits d’accès avec RBAC, PIM et les outils de gouvernance Azure
Participer activement aux audits de sécurité (ISO 27001, HDS, RGPD)
Concevoir et faire évoluer l’architecture
Élaborer des architectures AD/Entra ID scalables et sécurisées
Conduire des migrations de forêts, domaines ou tenants
**Participer à des projets stratégiques**: IAM, Zero Trust, Intune, automatisation
Apporter votre expertise & encadrer
Fournir un support niveau 3 sur les incidents complexes liés à l’AD
Former et accompagner les équipes internes
Agir comme interlocuteur privilégié sur tous les sujets liés à l'identité
Votre environnement technique
**Active Directory**: FSMO, GPO, DNS, réplication, groupes de sécurité
**Azure AD / Entra ID**: Azure AD Connect, SSO, MFA, Conditional Access
**Sécurité**: LAPS, RBAC, PIM, audit, tiering, Zero Trust
**Outils Microsoft**: Intune, PowerShell, Microsoft Graph API
**Vous disposez des compétences suivantes**:
Méthodologies & gestion de projet
Solide expérience en gestion de projet Agile (Scrum, Kanban ) : pilotage, rituels, adaptation continue
Bonne maîtrise du cycle en V pour les environnements nécessitant une planification rigoureuse
**Connaissance des bonnes pratiques ITIL v4**: gestion des incidents, changements et services
Savoir-être & soft skills
Autonome et capable de prendre des initiatives dans un contexte technique exigeant
À l’écoute des équipes et des parties prenantes, avec une vraie capacité à comprendre les enjeux de chacun
**Leadership naturel**: sait embarquer les équipes, donner une direction claire et accompagner le changement
Langue
Anglais professionnel (lu, écrit, parlé) - à l’aise dans un environnement international
Votre profil
Diplômé d'une école d'ingénieurs ou équivalent BAC +5
Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 10 ans en tant que Tech Lead Active Directory / Azure AD H/F.
Vous êtes curieux et motivé.
Nos avantages
**Chez nous**:
**On coopte**: prime de cooptation de 2000 €
**On transmet**: communauté d’experts
**On partage**: évènements et afterworks
**On évolue**: Management technique de proximité et formations
**Mais aussi**:
Accords RTT (1 jour/ mois) et Télétravail (2 à 3 jours/ semaine)
Prise en charge pour moitié du titre de transport et de la mutuelle
Carte titres restaurants Edenred
Chez ITS Services, nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour nos collaborateurs.
Handi-bienveillante, ITS Services accueille des collaborateurs en situation de handicap.
Processus de recrutement
Un premier rendez-vous pour faire connaissance
Un entretien RH
Un entretien Technique
Une proposition salariale
En ligne depuis le 26.08.2025
Paris
CDI
**Entité**: ITS Services
Anglais
**Fonction managériale**: Non
**Mobilité**: Non
**Mode de poste**: Sur Site
**Salaire**: entre 60 K€ et 65 K€
Réf. CK0491
À propos d’ITS Services
ITS Services, entité d’ITS Group, est spécialisée dans le domaine des Infrastructures & Opérations IT avec + de 1 000 experts en ingénierie & MCO des services On Premise, Cloud, DevOps et Cybersécurité en France et en Belgique
**Nos expertises**: Infrastructure IT, Opérations IT, Cybersécurité Opérationnelle, Observabilité
ITS Services met au cœur de ses préoccupations son engagement RSE en développant un numérique durable et responsable et en valorisant l’épanouissement professionnel et personnel de ses collaborateurs.