Gestionnaire de Paie

il y a 2 semaines


SaintPriest, France IPAC BACHELOR FACTORY - Réseau MBway Temps plein

**POSTE**

**Ipac Bachelor Factory Lyon**, école de commerce allant du post-bac au Bac +3 recherche, pour son partenaire **First Stop**basé à **St Priest**, un **Gestionnaire de paie H/F**, en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation sur 12 mois (bac+3).

Études ou expérience professionnelle : pourquoi choisir ?

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un **Bachelor en Ressources Humaines**au sein de l’établissement Ipac Bachelor Factory Lyon.

**CONTEXTE**

Avec près de 400 points de vente en France, First Stop est le spécialiste du pneumatique et de l’entretien courant automobile de proximité. Les points de vente proposent un vaste choix de pneumatiques dans les plus grandes marques qui se sont engagées à respecter les normes les plus strictes en matière de sécurité, d’environnement et de performance. First Stop, c’est aussi un entretien haute performance des véhicules : géométrie, réparation de pneumatiques, vidange, freinage, amortisseurs, climatisation, diagnostic électronique, batteries, produits d’entretien

Avec plus de 2000 centres en Europe, First Stop accompagne la mobilité des conducteurs particuliers et des entreprises avec des solutions d'entretien et de gestion de flottes de véhicules légers et industriels.

**MISSIONS**
- Paie :_
- Gestion des entrées et sorties
- Gestion et suivi des arrêts maladies
- Contrôle des données de paies
- Contrôle associer aux alternants et les CERFA
- Correction des données dans l'outil
- Faire le lien avec notre prestataire interne dans une logique de semi externalisation
- Contact client interne (manager, RRH, collaborateurs)
- Administration du personnel :_
- Etablissement des contrats de travail
- Etablissement des avenants
- Suivi des courriers, des campagnes, des attestations et des dispenses de mutuelles
- Suivi des salariés étrangers
- Suivi des relations avec les prestataires pour les visites médicales

**PROFIL RECHERCHE**
- Préadmission au **Bachelor Ressources Humaines d'Ipac Bachelor Factory**:

- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre curiosité et votre faculté à prioriser vos tâches
- Vous faites preuve d'un bon sens de l'organisation et d'une grande rigueur administrative
- Vous avez un esprit d'équipe et une grande autonomie

Type d'emploi : Temps plein, Alternance

Rémunération : 9 000,00€ à 15 000,00€ par an

Avantages:

- Travail à domicile occasionnel

Horaires:

- Travail en journée

Formation:

- Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/09/2025


  • Gestionnaire de Paie

    il y a 2 semaines


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    il y a 5 jours


    Saint-Gély-du-Fesc, France PAIE RH 34 Temps plein

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  • Gestionnaire de paie

    il y a 6 jours


    Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France NGE FONDATIONS Temps plein

    Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires. Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (4 milliards d'euros de chiffre d'affaires). Intégrer une entreprise composée de près de femmes et hommes réunis autour de 3 valeurs fortes : l'unité, la transparence et l'ambition....


  • Saint-Priest, France Goron Securité Temps plein

    Dans le cadre de notre développement et pour renforcer le service paie, nous recherchons un Gestionnaire de paie en alternance H/F. Intégré(e) dans une équipe de 4 personnes, vous serez le binôme d'un gestionnaire de paie confirmé. Vous aurez pour principales missions : - Suivre les dossiers du personnel : congés, arrêts maladie, attestations...

  • Gestionnaire Paie

    il y a 3 heures


    Saint-Priest, France Pay Job Temps plein

    Descriptif du poste Payjob, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis et transparence. Notre force Notre compréhension du secteur de la paie et de ses spécificités métiers nous permet d'accompagner nos talents à chaque étape du recrutement : du premier échange à l'intégration en entreprise. NOUS RECHERCHONS, POUR L'UN DE...

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    il y a 1 semaine


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