Responsable de Site

Actem’Otel, société spécialisée dans la maintenance de complexes hôteliers en net développement, recrute pour **un(e) RESPONSABLE DE SITE (MULTI TECHNIQUE).**

Vous interviendrez et superviserez une équipe de techniciens dans un établissement hôtelier sur Opio.

En contact permanent avec l’équipes de maintenance, vous organiserez et réaliserez les opérations de maintenance préventive (entretien courant : contrôle, réglage, nettoyage) et de maintenance corrective (recherche de pannes, dépannage, remplacement de composants) dans les équipements de l’hôtel ou les chambres.

Vous serez accompagné par un adjoint et une assistante (alternante) dans vos missions.

**A ce titre vous**:

- Gérez une équipe de techniciens (entre 5 et 6)
- Assurez la maintenance préventive et curative sur les installations sur la base d'un contrat qui lie l'entreprise et le client ;
- Organisez et suivez un planning de maintenance ;
- Organisez et suivez des travaux ;
- Tenez à jour le suivi des installations ;
- Utilisez la GMAO et différents documents existants pour réaliser un dépannage ;
- Suivez les entreprises extérieures intervenantes ;
- Utilisez les outils méthodes ;
- Gérez l’outillage et les EPI du personnel ;
- Faites le suivi des énergies ;
- Passez les commandes et suivez les stocks ;
- Réalisez des devis pour les prestations non-contractuel ;
- Assurez un bon relationnel dans l'équipe de l’équipe de maintenance ;
- Apporterez vos connaissances techniques aux techniciens ;
- Assurez un bon relationnel avec le client (l'hôtel) ;
- Faites un reporting régulier au client et à votre supérieur ;
**Qualités requises**:

- Sens relationnel ;
- Sens commercial ;
- Sens du service ;
- Flexibilité ;
- Sens de la communication avec sa hiérarchie et le personnel du site ;
- Esprit d’Équipe ;
- Réactivité et Dynamisme ;
- Bonne gestion des priorités ;
- Désir d’apprendre, d’évolutions personnels, d’amélioration des compétences ;
- Grande adaptabilité ;
- Présentation soignée ;
- Compétence managériales ;
- Connaissances techniques ;
- Langage et écriture corrects ;
- Maitrise de la suite Office ;
- Aisance avec l'informatique.

**Connaissances requises**:

- Bricolages divers ;
- Électricité courants forts et faibles ;
- Plomberie sanitaire/chauffage ;
- Équipements de cuisines ;
- Piscine / Traitement de l’eau ;
- CVC ( chauffage ventilation et climatisation ) ;
Pas de gestion sur le second œuvre sur site.

**Poste à pourvoir**:
Plage horaire : Vous le définirez sur la base d'un 35H/semaine

**Les avantages**:

- **CDI**:

- **Salaire**:Jusqu'à 3 000€ brut, selon profil

**+ Panier repas **:197.4 € NET pour mois complet
- **Véhicule de service**:

- **Adjoint et assistante**:

- **Accompagné par une équipe travaux**:

- **Heures supplémentaires majorées et payés en fin d'année;**:

- **Prime de vacance**:

- **Prime d’intéressement**:

- **Évolution hiérarchique rapide**...

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : Jusqu'à 3 200,00€ par mois

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
- Travail les jours fériés

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Question(s) de présélection:

- Quels domaines techniques maitrisez-vous ?
- Comprenez-vous les spécificités de la maintenance en hôtellerie ? (flexibilité, savoir être, sens du service, bonne gestion des urgences, réactivité...)
- A partir de quand êtes-vous disponible ?

Expérience:

- Maintenance Technique Hotelière: 1 an (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel