Stage : Marketing digital et communication

Qui sommes-nous ?

Avec plus de 500 points de vente et 2,7 Mds € de CA, le groupement coopératif Gedicoop fédère les enseignes Gedimat, Gedibois et Gedimat Concept Store, acteurs majeurs du négoce de matériaux pour les professionnels et les particuliers.

La structure Gedex Services, composée d'une centaine de collaborateurs, assure les fonctions centrales : marketing, achats, performance digitale, IT, finance et développement.

Vos missions chez nous :

Intégré·e au pôle Performance Digitale, au sein de l'équipe Parcours Client Digital, vous serez pleinement impliqué·e dans des missions à dimension stratégique, éditoriale et opérationnelle. Votre rôle contribuera directement à faire évoluer la présence de nos enseignes sur les réseaux sociaux et à renforcer notre compréhension des usages de nos clients professionnels (artisans du bâtiment).

Stratégie, insights & compréhension des publics

• Mener et analyser des entretiens, tests utilisateurs et observations terrain auprès de nos clients artisans et professionnels du bâtiment.
• Produire des insights actionnables, personae et recommandations pour nourrir la stratégie social media et les prises de parole de marque.
• Contribuer à la réflexion pour renforcer l'attractivité des enseignes dans un secteur en transformation (rénovation énergétique, digitalisation du négoce).

Social Media Strategy & Editorial Planning

• Participer à la définition des stratégies éditoriales des enseignes.
• Proposer des concepts éditoriaux, formats innovants, mécaniques d'engagement et idées de storytelling.
• Assurer la planification, publication, modération et analyse des performances sur Facebook, Instagram, LinkedIn, Pinterest et YouTube, en lien avec nos agences partenaires.
• Réaliser une veille active : tendances, benchmarks sectoriels, observation concurrentielle, signaux faibles.

Campagnes d'acquisition & réactivation (B2B)

• Co-concevoir et déployer des campagnes d'acquisition et de réactivation de clientèle artisan.
• Imaginer et tester de nouvelles mécaniques marketing : workflows, vidéos, posts, nurturing, formats innovants.
• Participer à une démarche continue test & learn : hypothèses, tests, analyse, recommandations.

Accompagnement des adhérents & communication terrain

• Conseiller les points de vente Gedimat dans la mise en œuvre de leurs campagnes locales (publics pros et particuliers).
• Construire des kits de communication (templates, calendriers types, guidelines).
• Participer ponctuellement à des missions terrain : recette, publication, accompagnement opérationnel.

Votre profil :

• Étudiant·e en Master 2 (communication, stratégies de marque, marketing, planning stratégique ou médias).
• Forte culture digitale et social media, sensibilité au branding et à la narration de marque.
• Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et d'expression écrite.
• Curiosité, créativité, autonomie et esprit critique.
• Aisance relationnelle et goût pour les échanges terrain.

Soft Skills indispensables

• Écoute & communication : savoir conduire un entretien, reformuler et restituer des insights pertinents.
• Pédagogie & adaptation : accompagner des interlocuteurs non experts du digital (responsables de points de vente, artisans, équipes locales).
• Capacité à convaincre : argumenter, embarquer et défendre vos recommandations.
• Dynamisme & ténacité : un secteur exigeant où la réactivité et la persévérance sont essentielles.
• Force de proposition : vous serez attendu·e sur vos idées, vos prises d'initiative et votre regard stratégique.

Pourquoi ce stage est fait pour vous

• Vous intégrerez une équipe à taille humaine (6 personnes), avec de vraies responsabilités et de la latitude pour proposer, tester, expérimenter.
• Vous serez exposé·e à la fois à la stratégie, à l'opérationnel, au terrain et aux acteurs du réseau.
• Vous découvrirez un secteur méconnu mais passionnant, au cœur des enjeux de transition énergétique, de digitalisation des artisans et de transformation du retail B2B.
• Un stage hautement formateur, dans un environnement où le droit à l'erreur, la curiosité et l'initiative sont encouragés.

Description de l'offre

Type de contrat : Stage

Localisation : Levallois-Perret

Début : Janvier – Février

Durée : 4 à 6 mois

Type d'emploi : Stage

Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : 561,68€ par mois

Lieu du poste : En présentiel